Если у меня воспитатеь работает в спецгруппе 5 часов в день, и у неё увеличение нагрузки, сколько часов положено, и как оформить дополнительные соглашение?

Добрый день, Наталья Александровна!

По вопросу увеличения нагрузки воспитателя спецгруппы и оформления дополнительного соглашения сообщаю следующее:

1. Продолжительность рабочего времени:
Согласно приказу Минобрнауки РФ от 22.12.2014 №1601 «О продолжительности рабочего времени педагогических работников», для воспитателей, работающих в группах для детей с ограниченными возможностями здоровья (спецгруппах), устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени — 25 часов в неделю (5 часов в день при 5-дневной рабочей неделе).

2. Увеличение нагрузки:
Увеличение педагогической нагрузки сверх установленной нормы возможно в следующих случаях:
— По соглашению сторон трудового договора (ст. 60.2 ТК РФ)
— При замещении временно отсутствующего работника (ст. 72.2 ТК РФ)

3. Максимальная нагрузка:
Трудовой кодекс РФ не устанавливает предельную продолжительность рабочего времени при увеличении нагрузки педагогического работника, однако:
— Общая продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ)
— Продолжительность сверхурочной работы не должна превышать 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год (ст. 99 ТК РФ)

4. Оформление дополнительного соглашения:
Для оформления увеличения нагрузки необходимо:
— Составить дополнительное соглашение к трудовому договору в письменной форме (ст. 72 ТК РФ)
— Указать в соглашении: объем дополнительной нагрузки (в часах), срок выполнения дополнительной работы, размер доплаты
— Подписать соглашение обеими сторонами
— Издать приказ об изменении нагрузки

5. Оплата дополнительной нагрузки:
Согласно ст. 151 ТК РФ, работнику производится доплата за увеличение объема работы. Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон с учетом содержания и объема дополнительной работы.

Удачи в делах!