8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Чем руководствоваться, что по второму повышению необходимо подписание доп соглашения?

Арендодатель повысил арендную плату согласно условиям договора один раз в год. Спустя 2 месяца уведомил ещë о повышении арендной платы в связи с возникновением обязанности по уплате НДС 5%. Выходит второе повышение за год. По второму повышению заявляет, что необязательно заключение доп соглашения, достаточно уведомления. Но уведомления достаточно только по тому изменению арендной платы, которое прописано в договоре. Второе повышение не предусмотрено. Возникшие налоговые изменения - это обязанности арендодателя перед государством. Допустим арендатор принимает второе повышение. Чем руководствоваться, что по второму повышению необходимо подписание доп соглашения? Арендодатель утверждает, что достаточно уведомления.

Показать полностью
, Людмила, г. Курск
Роман Таланов
Роман Таланов
Юрист, г. Москва
рейтинг 9.8

Здравтсвуйте, Людмила! Арендодатель прав только частично: первое повышение арендной платы действительно оформляется уведомлением, поскольку предусмотрено договором как ежегодное изменение. Однако второе повышение через 2 месяца по причине НДС 5% не входит в условия договора и требует обязательного подписания дополнительного соглашения по статье 421 Гражданского кодекса РФ и пункту 1 статьи 614 ГК РФ, поскольку одностороннее изменение арендной платы сверх предусмотренных договором случаев недопустимо.Налоговые обязательства арендодателя перед государством (введение НДС) не являются основанием для переложения расходов на арендатора без его согласия — это существенное изменение условий договора, которое должно быть согласовано сторонами письменно.

Судебная практика Верховного Суда РФ (Постановление Пленума №7 от 24.03.2016) подтверждает: любые изменения арендной платы вне механизма, предусмотренного договором, требуют дополнительного соглашения, а уведомление без согласия арендатора не влечет правовых последствий.

В случае необходимости получения развернутой консультации либо подготовки документов Вы можете обратиться В чат к юристу. Обращаю внимание, что услуги, оказываемые в чате, являются платными.

0
0
0
0
Александр Коровин
Александр Коровин
Юрист, г. Гаврилов-Ям

Согласно Гражданскому кодексу РФ и судебной практике, изменение условий договора аренды, включая размер арендной платы, требует соблюдения положений, прямо предусмотренных договором или законом. В вашем случае ключевым является вопрос о том, предусмотрено ли договором право арендодателя односторонне изменять арендную плату в связи с возникновением обязанности по уплате НДС.

Согласно п. 3 ст. 614 ГК РФ, размер арендной платы может изменяться по соглашению сторон в сроки, предусмотренные договором, но не чаще одного раза в год, если иное не предусмотрено договором или законом. Это означает, что если в договоре не закреплено иное, одностороннее изменение арендной платы допускается только один раз в год и только в случаях, прямо предусмотренных договором. 
Если договор содержит условие о праве арендодателя в одностороннем порядке изменять размер арендной платы при наступлении определённых обстоятельств (например, изменение законодательства, инфляция, рост рыночных ставок и т. п.), то такое изменение возможно при соблюдении условий, прописанных в договоре (периодичность, порядок уведомления, пределы изменения и т. д.). Однако обязанность по уплате НДС сама по себе не является таким обстоятельством, если это не было заранее оговорено в договоре.

Уведомление об изменении арендной платы имеет юридическую силу только в том случае, если договор прямо предусматривает право арендодателя односторонне изменять условия (например, размер платы) при определённых обстоятельствах. Если такого условия в договоре нет, любое изменение условий, включая повышение арендной платы, требует согласия обеих сторон и оформляется дополнительным соглашением к договору. 
В вашем случае второе повышение арендной платы за год, связанное с возникновением обязанности по уплате НДС, не предусмотрено договором. Арендодатель не может ссылаться на это обстоятельство как на основание для одностороннего изменения условий, если оно не было заранее оговорено в договоре. Следовательно, для легитимности такого изменения необходимо заключение дополнительного соглашения, в котором будут зафиксированы новые условия, включая размер арендной платы и дату начала её действия.

С уважением, Алексапндр.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Не согласна с доп соглашением, так как после увеличения оклада и снятия процентов з/п ушла в минус
Не согласна с доп соглашением, так как после увеличения оклада и снятия процентов з/п ушла в минус. Уславия труда не изменились.
, вопрос №4850578, Елена, г. Калуга
Уголовное право
Здравствуйте Международное право Интересует С какими странами у России есть соглашение?
Здравствуйте Международное право Интересует С какими странами у России есть соглашение? Здравствуйте Международное право Интересует С какими странами у России есть соглашение ? О выдаче своих граждан РФ в Другие страны Просто мне один юрист ответил что есть у России соглашение о выдаче своих граждан в иностранные государства Вот его слова « На практике Россия очень редко выдает своих граждан, даже если имеются международные соглашения с другими странами, поскольку приоритет отдается конституции. Выдача возможна только в редких и исключительных случаях, таких как утрата гражданства или наличие особого международного обязательства, но такие случаи встречаются крайне редко» Вот он ответил и сказал что есть такие страны с кем Россия имеет соглашение выдавать своих граждан . У него в графе специализация указано «международное право» Так вот Поэтому и пишу И он мне скидывает эти договора « РФ заключила двусторонние договоры о выдаче граждан с рядом государств. Среди них: Алжир (Конвенция между Российской Федерацией и Алжирской Народной Демократической Республикой о выдаче от 15 июня 2023 года). Ангола (Договор между Российской Федерацией и Республикой Ангола о выдаче от 31 октября 2006 года). Камбоджа (Договор между Российской Федерацией и Королевством Камбоджа о выдаче от 1 февраля 2017 года). Китай (Договор между Российской Федерацией и Китайской Народной Республикой о выдаче от 26 июня 1995 года). Марокко (Конвенция между Российской Федерацией и Королевством Марокко о выдаче от 15 марта 2016 года). ОАЭ (Договор между Российской Федерацией и Объединёнными Арабскими Эмиратами о выдаче от 25 ноября 2014 года). Панама (Договор между Российской Федерацией и Республикой Панама о выдаче от 29 апреля 2015 года). Турция (Договор между Российской Федерацией и Турецкой Республикой о взаимной правовой помощи по уголовным делам и о выдаче от 1 декабря 2014 года). Таиланд (Договор между Российской Федерацией и Королевством Таиланд о выдаче, подписанный 23 октября 2024 года). Также Россия участвует в многосторонних соглашениях, регулирующих вопросы выдачи, например: Европейская конвенция о выдаче (1957 год), которая закрепляет общие правила и процедуры выдачи между странами-участницами. Конвенция о правовой помощи и правовых отношениях по гражданским, семейным и уголовным делам (1993 год), в рамках СНГ. По данным Министерства юстиции России, среди стран, с которыми у России есть договоры в области экстрадиции, также упоминаются Индия, Испания, Япония. Условия выдачи зависят от конкретного договора. Обычно она предусмотрена для преступлений, которые являются уголовно наказуемыми в соответствии с законодательством обеих стран и влекут за собой наказание в виде лишения свободы на срок не менее одного года или более тяжкое наказание. Среди оснований для отказа в выдаче могут быть наличие гражданства запрашиваемой страны, ненаказуемость деяния, истечение сроков давности уголовного преследования и другие. Нужна актуальная справка: запрос в Минюст России делайте. И пишет он это Информация носит гриф закрытой (секретной) информации.
, вопрос №4849935, Маломян Рафаэль, г. Москва
Административное право
Подскажите, смс о подписании крнтракта имеет юридическую силу?
Здравствуйте, моему мужу пришла смс о подписании контракта на сво, в порыве гнева он нажал на него, ему пришел старт и прислали номер контракта. Подскажите, смс о подписании крнтракта имеет юридическую силу? Что ему за это грозит? Елена, г. Казань
, вопрос №4849731, Елена Ненастина, г. Казань
Защита прав потребителей
Соглашения к договору об образовании?
В январе 2026г.у детского сада поменялись реквизиты,нужно ли нам делать доп.соглашения к договору об образовании?
, вопрос №4849010, ГАЛИНА, г. Москва
Трудовое право
При трудоустройстве на работу мне дали подписать договор где прописана окладная часть 36.000, я уточнила, что
Добрый день меня зовут Татьяна ! при трудоустройстве на работу мне дали подписать договор где прописана окладная часть 36.000, я уточнила, что заявлено 65.000 с учетом вычета подоходного, мне ответили проект новый будет доп соглашение, которого я так и не увидела, Мне платили верно 65.000 оклад и проценты с продаж При закрытии тт в виде острова на котором я работала, мне предлагают перевестись в магазин , который далеко от меня и с окладом 36т т другой мотивацией , ниже , чем я получала, ссылаясь , что мне предоставляют место работы с теми же условиями труда, как прописано в договоре Торговая точка закрылась 4 февраля 26г мои по следние смены 1 и 2 февраля, 26г сейчас они ссылаются о моем не выходе на работу....подскажите пжл как мне быть?
, вопрос №4848582, Татьяна, г. Челябинск
Дата обновления страницы 03.01.2026