Отпуск учебный и Увольнение

здравствуйте. скажите может ли учебное заведение (техникум) принуждать студента заключить трудовой договор с заказчиком после обучения? из договора который предлагают подписать ридителям на втором курсе обучения III. Место осуществления гражданином трудовой деятельности после завершения освоения основной образовательной программы в соответствии с квалификацией, полученной в результате освоения основной образовательной программы, срок трудоустройства, срок осуществления трудовой деятельности 1. Гражданин будет осуществлять трудовую деятельность в соответствии с квалификацией, полученной в результате освоения основной образовательной программы: в организации, которая является Заказчиком по настоящему договору .. 6. Гражданин и организация, в которой гражданин будет осуществлять трудовую деятельность, заключат трудовой договор VIII. Права и обязанности гражданина 1. Гражданин обязан: в) заключить трудовой договор (дополнительное соглашение к ранее заключенному трудовому договору) после завершения освоения основной образовательной программы и осуществить трудовую деятельность на условиях и в срок, установленные разделом III настоящего договора;

Добрый день! Хотелось бы получить рекомендации по моей ситуации. В январе этого года у меня был процесс трудоустройства. Предполагалось, что основным договором будет ГПХ (сдельная оплата), и плюс буду устроен в штат на самый минимальный оклад. Но во время трудоустройства у меня случился депрессивный эпизод, последствия которого, до сих пор преследуют меня. Соответственно мне стало не до работы, и подписав часть документов, я пропал со всех радаров. И сейчас, зайдя на госуслуги, мне высветилась моя электронная трудовая, где есть запись о приёме по совместительству, но нет записи об увольнении. Отмечу, что я не подписал часть документов, и я ни минуты не работал в этом месте. Это была моя первая работа по ТД, до этого всегда работал на себя, собственно, по этому задаю вопрос. Необходимо ли в моём случае получать запись об увольнении, если указано, что трудоустройство было по совместительству? Прикрепляю фото трудовой