8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Сколько дней отпуска положено перед отпуском по беременности и родам?

В организации работаю с 11 мая 2012. В отпусках была: февраль 2013 - 14 дней, сентябрь 2013 - 28 дней, январь 2014 - 14 дней, июль 2014 - 14 дней. С 21 апреля 2015 ухожу в отпуск по беременности и родам. Сколько дней ежегодного отпуска положено перед декретом? По графику отпусков мой отпуск должен быть только с 17 ноября 2015 продолжительностью 14 дней.

, Светлана, г. Тайга
Вера Черепанова
Вера Черепанова
Юрист, г. Нефтекамск

Здравствуйте, Светлана!

В общем-то нет законодательной нормы, которая обязывала бы работодателя предоставить очередной оплачиваемый отпуск перед отпуском по беременности и родам.

Если Вы не хотите оставлять «неотгулянные» дни, переговорите с руководством на тему того, что перед отпуском по беременности и родам оформите очередной отпуск с последующим декретом, либо о выплате денежной компенсации за неиспользованный отпуск.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Возможно ли и правильно я считаю?
Здравствуйте. как рассчитать отпуск? я устроилась на работу 1 августа 2015г. с 6 октября 2018 г я ушла на больничный по БиР , Перед БиР я взяла отпуск 28 дней. Ребенок родился 06.12.2018г. 1.03.2022 я вышла на работу , а 17.05.2022 я опять ушла на больничный по БиР.перед больничным брала отпуск 28 дней. Второй ребенок родился 6.07.2022. После больничного и отпуска по уходу за ребенком до трех лет 7.07.2025 я взяла основной отпуск 12кд. Сейчас я опять беременна, с 19 мая 2026 года по плану больничный по БиР. Я хотела взять отпуск 28 кд основного и 16 не использованного с прошлого . Возможно ли и правильно я считаю?
, вопрос №4867835, Лилия, г. Саратов
1150 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
А также какие еще выплаты мы можем получить?
Добрый день!Нужна консультация. Я официально работаю и нахожусь в декретном отпуске (сейчас беременна) .Со 2 марта иду на больничный по беременности и родам со вторым. -нужно ли обращаться к работодателю или больничный приходит автоматически?(я так понимаю что до родов это больничный и оформляется на меня, а далее уход до 1,5 лет можно на мужа и при этом чтоб он работал) - в этот раз хочу чтоб муж пошел в декрет по уходу и при этом работал( при этом работал как прежде полный день с сохранением зарплаты и получал пособие), когда и какие документы подать? -Когда мне нужно уволиться (так как на работу выходить не буду, буду с детьми)? -И что нам нужно для этого? Хотелось бы получить информацию, с чего начать и далее как последовательно что делать и что для этого нужно. А также какие еще выплаты мы можем получить?
, вопрос №4867167, Елена, г. Москва
1400 ₽
Вопрос решен
Военное право
Подскажите положена ли военнослужащем контрактникам при нахождении в зоне СВО ежемесячная надбавка за
Добрый день. Подскажите положена ли военнослужащем контрактникам при нахождении в зоне СВО ежемесячная надбавка за выполнение задач непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья (так называемая премия за риски). Мобилизованным эта надбавка выплачивается в размере 2% в день, но не более 60 процентов от оклада.
, вопрос №4866499, Илья, г. Москва
Трудовое право
У меня 5 дневная рабочая неделя с двумя выходными в воскресенье и понедельник, в понедельник праздничный день, но в воскресенье работодатель вызывает работать, сколько дней мне положено отдыха?
У меня 5 дневная рабочая неделя с двумя выходными в воскресенье и понедельник, в понедельник праздничный день, но в воскресенье работодатель вызывает работать, сколько дней мне положено отдыха?
, вопрос №4865887, Ольга, г. Москва
Страхование
Подскажите, пожалуйста, на сколько правомерные действия со стороны страховой и арендатора?
Добрый день! Мы в марте 2025 года затопили соседей снизу, их квартира застрахована. Собственник заграницей, а в квартире живет арендатор. На днях нам пришла повестка в суд без каких либо документов. На осмотр и составление акта нас не вызывали и мы в их квартире не были и не видели в Реале ущерба, а только момент потопа на видео , которое отправил мне сантехник по моей просьбе. Соответственно оценить ущерб нет возможности, акт осмотра мы не подписывали, досудебные документы нам на почту не приходили, мы даже не знаем какую сумму ущерба с нас хочет взыскать страховая. Подскажите, пожалуйста, на сколько правомерные действия со стороны страховой и арендатора? Как быть в такой ситуации? Как можно опровергнуть?
, вопрос №4865466, Екатерина, г. Москва
Дата обновления страницы 02.03.2015