8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Из декрета в декрет

23 января 2014 ушла в отпуск по берем и родам и дальше в отпуск по уходу до 3 лет. С 1 по 22 января брала отпуск ежегодный. Т.е. в 2014 г не работала ни дня.

В октябре 2015 ребенку 1,5 года исполнится и выплаты прекратятся. Весной 2016 года хотелось бы снова уйти в декрет со вторым ребенком ( по возможности, пока это только планы).

Стоит ли выходить на работу, увеличит ли это декретное пособие за второго ребенка? Если да, то когда лучше выйти и как рассчитается пособие?

Уточнение от клиента

При расчете берутся 2 предыдущие года, т.е. если в декрет в 2016 то считаются 2014 и 2015. В 14 году не работала, а в 15 например выйду. Могу ли я заменить при расчете 2015 год на 2013, а нерабочий 2014 оставить?

, Марина, г. Миасс
Иван Богомолов
Иван Богомолов
Юрист, г. Москва

Добрый день!

Вы все верно написали, страховой случай ( БиР, отпуск по уходу за ребенком) наступивший в 2016 году будет исчислен из среднего заработка за 2015 и 2014 годы ( если конечно с января 2016 года не будет внесено изменений в ст. 14 ФЗ № 255-ФЗ от 29.12.2006 г.)

      В соответствии с п. 1 ст. 14 ФЗ № 255-ФЗ от 29.12.2006г. можете заменить оба расчетных года, либо один расчетный год. Т.к. в 2015 году Вы находились в отпуске по уходу за ребенком, то его то же можно заменить. 

      Если не производить замену расчетных лет (2015 и 2014 гг.), и не выходить в 2015 году на работу, то учитывая положения пп.3.1, п.3, ст.14 размер новых пособий будет исчислен из полученного Вами заработка ( т.к. отпускные являются Вашим заработком, и подлежат обложению страховыми взносами ) с 01.01.2014 г. по 22.01.2014 г. деленной на 22 дня   =  размер Вашего среднедневного заработка, остальные календарные дни 2015 и 2014 годов —  будут исключаемыми календарными днями ( пп.3.1, п.3, ст.14 ФЗ № 255-ФЗ от 29.12.2006 г.).

     Если выйти в 2015 году поработать, то в расчетном периоде ( с 01.01.2014 по 22.01.2014 ) добавится и заработок и календарные дни 2015 г. Определить более выгодный вариант можно только методом подсчета разных вариантов. Просчитайте отдельно среднедневной заработок 2013, 2014, 2015 (если выйдите на работу), и Вы сможете определится с расчетными годами.

С Уважением, Иван.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Социальное обеспечение
Могу ли я заменить год с 2025 и 2024 на 2024 и 2023 г если ранее в декрете не была?
Здравствуйте,подскажите пожалуйста выхожу в декрет по беременности и родам в январе 2026 г.Могу ли я заменить год с 2025 и 2024 на 2024 и 2023 г если ранее в декрете не была?но выбранные года увеличат сумму пособия.
, вопрос №4773718, Анна, г. Реутов
1186 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
Отдел кадров моего учреждения не знает ничего о новом приказе и ссылается на то, что если больничный лист
2.12.25 в связи с наступлением 30 нед. Беременности мой гинеколог открывает мне больничный лист в связи с беременностью и родами. Я бы хотела перенести выход в декрет на 01.01.2026 год, чтобы в расчёт пособий по беременности и родам, а так же по уходу за ребёнком до 1.5 лет делался за 2024/2025 год. Гинеколог прелупредила, что с ноября 2025 года вышел новый приказ, который не позволяет лечащему гинекологу не открывать больничный в срок 30 недель Беременности. И раз я хочу выйти в декрет позже, то решать это моему работодателю. Отдел кадров моего учреждения не знает ничего о новом приказе и ссылается на то, что если больничный лист будет открыт 02.12.25, то они ничего не смогут сделать и перенести срок выхода в декрет не получится. Таким образом, я вынуждена буду выйти в декрет по наступлению 30 недель даже вне своего желания. Правда ли это и какие нормативные документы подтверждают невозможность выхода в декрет позже срока 30 недель по моему желанию?
, вопрос №4773647, Екатерина, г. Санкт-Петербург
Семейное право
Но недавно мне за 3 года декрета алименты пересчитали по средней ЗП и получился огромный долг, даже с учетом платежей ежемесячных
Добрый день. Нужна помощь с алиментами Я официально трудостроена, с 2022 г нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, до достижения 3х лет. Старший ребенок живет с моим бывшим, плачу алименты 1/4 от дохода. Исполнительный лист был на работе, отчисления делались с зарплаты. Я понятия не имела что нужно приставам сообщать что я в декрете. Каждый месяц, находясь в декрете, переводила сумму алиментов на карту бывшему, ровно такую же, как удерживали с зарплаты. Но недавно мне за 3 года декрета алименты пересчитали по средней ЗП и получился огромный долг, даже с учетом платежей ежемесячных. Бывший требует долг оплатить, отказываться от долга не собирается. Есть ли возможность обжаловать данный долг или задним числом через суд сделать в твердой денежной сумме?
, вопрос №4773595, Наталья, г. Москва
Социальное обеспечение
Скажите пожалуйста когда мне положена пенсия льготная и входят ли декретные отпуска туда?
Здравствуйте,у меня вопрос по льготному стажу медработникам в сельской местности Работаю с 1995 г и по сей день в медицине .Три раза была в декрете,мне 49 лет,спрашиваю когда мне назначат пенсию отвечают лет через восемь.Скажите пожалуйста когда мне положена пенсия льготная и входят ли декретные отпуска туда?
, вопрос №4773384, Джульетта, г. Воронеж
Трудовое право
Как мне поступить в такой ситуации, в какие инстанции обращаться, чтоб уволиться?
Здравствуйте. Ситуация такая- я работала в Москве, затем ушла в декрет и нахожусь в нем до сих пор. Живу в Санкт-Петербурге. Хочу уволиться по собственному желанию, однако у меня нет никакой связи с работодателем (ни адреса местонахождения в данный момент, ни каких телефонов). Эту ситуацию никак не решить, там есть еще свои нюансы. Как мне поступить в такой ситуации, в какие инстанции обращаться, чтоб уволиться?
, вопрос №4773264, Марго, г. Санкт-Петербург
Дата обновления страницы 12.03.2015