8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Исчисление отпуска включающего праздничные нерабочие дни

Добрый день! Заявление на ежегодный отпуск написано с 23 февраля 2015 года на 17 календарных дней. Какого числа выход на работу? И нужно ли писать какие нибудь дополнительные заявления?

, Любовь, г. Санкт-Петербург
Константин Павелко
Константин Павелко
Юрист, г. Лобня

Здравствуйте. Выходить на работу нужно как обычно. Просто фактически будет считаться не 17 а 16 дней. Никаких заявлений не требуется. 23 февраля не будет учитываться в счет отпуска.

0
0
0
0
Любовь
Любовь
Клиент, г. Санкт-Петербург

а как же статья 120? Праздничные дни не включаются в календарные дни отпуска. Так что получается что 23 февраля и 8 марта не включаются в дни оплачиваемого отпуска и отпуск автоматически продлевается...

Простите, согласен с Вами)) получается что выходить нужно на следующий день. Они отпуск продлевают, но оплате не подлежат

0
0
0
0
Дата обновления страницы 17.03.2015