Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могут ли оштрафовать за недостачу, которая оплачена при неофициальном трудоустройстве?
Здравствуйте.У меня подруга работает в ИП у них была недостача 9000,работает в магазине дверей.Она ее полностью выплатила ,после ей ни чего не сказав уволили и говорят ,что з.п. она не получит мол по закону они имеют права выписать ей штраф на эту сумму .Работает она не официально.Могут ли ей дать штраф и не выплатить з.п.?
, Наталья, г. Воронеж
Вагиз Ахмадиев
Здравствуйте!
При трудовых отношениях вообще штрафовать нельзя, это незаконно.
По поводу фактических трудовых отношений и невыплаты зарплаты можно обратиться в суд трудовую инспекцию и в прокуратуру. Надо иметь доказательства работы у данного ИП — показания других работников, подписи в журналах охраны труда, в актах передач товаров и т.д.