Что делать, если работодатель принудил оформить в качестве бытовой производственную травму?
Здравствуйте.у моей мамы на работе случилась производственная травма. Работодатель жестко раскретиковал, сказал оформляй как бытовую и не будет проблем, но при этом за свой счет. Что делать, ,как быть?
, ирина, г. Москва
Вывих сустава, трещина в кости, возможно разрыв связок ноги. Понятно что как бытовую не пойдет. Как правильно все оформить и с чего начать? Травму зафиксировали в больнице. Пока на больничном.
По факту травмы работодатель обязан незамедлительно создать комиссию по расследованию несчастного случая, которая составит акт. Как я понимаю, работодатель этого не сделал. Вы можете обратиться в трудинспекцию с жалобой. Оформление всей документации возложено на работодателя. Вы пока сохраняйте всю документацию по лечению, все чеки и т.д. Сейчас главное, чтобы травму признали производственной. Также учитывайте, что жалоба в трудинспекцию наверняка вызовет негативные последствия для работодателя, и соответственно, в последующем могут начаться различные гонения в отношении Вашей матери на работе.