Можно ли узнать о том,по каким критериям был произведен отбор работника на должность?
Добрый день.
Ситуация: слияние двух крупных компаний, сокращение штата. На одну должность претендовали 2 человека. Работодатель выбрал одного, другого под сокращение.
Вопрос: может ли тот, кого сокращают узнать по каким критериям был произведен отбор и почему предпочли другого кандидата?
, Александр, г. Москва
Огромное спасибо за ответ!
Просьба оценить плюсом.