Корпоративное право

Досрочное прекращение полномочий гендиректора ООО. Компанию (ООО) 100% покупают другие лица (все действующие участники общества продают свои доли). Необходимо ДО СДЕЛКИ досрочно прекратить полномочия действующего гендира путем проведения общего собрания пока действующими участниками (действующий гендир и все действующие участники - не против), т.к. с новыми участниками Общества это будет проблематично (они могут затянуть с переизбранием, что действующему гендиру крайне нежелательно). Весь вопрос в том, что кандидатура нового гендира пока не известна. Можно ли в протоколе собрания прописать о досрочном прекращении полномочий действующего гендира и о том, что в течение, например, месяца общему собранию Общества определить кандидатуру и в соответствии с Уставом Общества избрать на должность гендира?

При уточнении номера помещения Общества в ЕГРЮЛ (в Уставе он отсутствует) необходимо изменение в Уставе. Можно ли это сделать просто отдельным изменением в Устав или надо делать новую редакцию Устава? Устав не приводился в соответствие с законодательством 2014г.

Добрый день. Несколько месяцев назад из ООО, в котором были 3 учредителя, вышел один из них, с долей 10%. Данные изменения зарегистрированы в ФНС, доля перешла ООО. Сейчас нужно это долю распределить на того участника ООО, у которого доля 40%, чтобы у оставшихся учредителей были доли по 50%. Для регистрации в ФНС нужно заполнить форму №Р14001, проблема в том, что не ясно, нужно заполнять лист "Д" на обоих учредителей или только на того, кому переходит 10%, нужно ли ставить 0 в Разделе 2 листа "З".

Доброго времени суток! В апреле 2018 года искал подработку на разных площадках и был заинтересован вакансией курьера с ежедневной оплатой. По приходу на собеседование стало ясно, что этой вакансии нет, а по факту люди занимаются тем что регистрируют ооо фирмы на людей для последующего участия в тендерах . После всех операций фирма нотариально переоформляется на заказчика и снимается вся ответственность. Звучали очень убедительно и имели ответы на все вопросы (отсутствие уголовной ответственности, отчеты, заказчики и т.д) . Подавались документы в налоговую, открывались расчетные счета. Получались корпоративные карты (их я уже заблокировал). Договор, подписанные с ними на 4 месяца сотрудничества, уже просрочен и не действителен. Продолжают кормить завтраками, что ведут переговоры с заказчиком . Офис, где изначально велась их деятельность, ликвидирован. На людей выйти крайне тяжело. Реальную встречу они переносят, а место их нового адреса узнать невозможно. Вопрос - Как мне ликвидировать данную ООО? Я точно не мошенник и не плохой человек. Просто доверился не тем людям и очень поздно вник в то, чем занимаюсь за что сейчас и плачу своими нервными клетками. Заранее благодарю за проявленное внимание к моей проблеме. С уважением, Николай.

Добрый день! Вопрос по составлению приказов по основной деятельности.Если компания не большая и по всем вопросам обязанность исполнения всех приказов возложена на Исполнительного директора генеральным директором, то в приказе контроль за исполнением может также осуществлять исполнительный директор или надо прописать, что ген директор оставяляет за собой контроль. Слышала, что эту фразу рекомендуют избегать в приказе

Добрый день! У меня такой вопрос: в 2016 году один хороший знаклмый попросил стать генеральным директором одной его фирмы. Проблем не было, я на тот момент не работала. А в этом году решила устроится на работу, но меня не взяли, т.к я числюсь на сайте егрюл на должности генерального директора. Я сразу же обратилась к тому другу, он объяснил, что фирма уже год как не работает, и он найдёт нового директора и меня заменят! В итоге прошло 4 месяца, никаких сдвигов, нового директора он не нашёл, и я не могу устроиться на работу. Проживаю я в Санкт Петербурге. На руках никаких документов у меня нет и печати тоже. Как мне действовать в этой ситуации, что бы ускорить процесс?!?

Произошла ошибка в егрюл в % долях участников. У участника первого 100%, у второго 50%. Исправить можно формой 14001, заверенной нотариусом, где заявители все участники. Один из участников не в россии и приехать к нотариусу не может. Как быть?

Я гражданин РБ и учредитель и ген. директор ООО в Смоленске. До этого я становился на миграционный учет по юр. адресу и больших проблем это не доставляло. Но в связи с изменением законодательства теперь необходимо вставать на миграционный учет по месту фактического проживания, что в моем случае достаточно проблематично. Мне подсказали, что на миграционный учет вставать не нужно, если оформить договор удаленного управления, согласно которому я могу управлять компанией из любой точки мира (для этого, насколько я знаю, нужна электронная подпись). Что именно нужно, чтобы реализовать эту схему? И распространяется ли она на сотрудников-нерезидентов?