Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как уволить директора

Последние вопросы по теме «как уволить директора»

Фильтры
Корпоративное право
Как можно официально уволить директора ООО?
на нашем предприятии ООО директор по налоговой прошел как директор. официально, т.е. приказом на должность директора его не оформили. ранее на должности директор был учредитель предприятия, приказом его так и не оформили. сейчас директор который в налоговой числится директором уходит. как правильно теперь оформить его увольнение и что нужно для налоговой.
, вопрос №1927518, Екатерина, г. Мелеуз
600 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Самовольное увольнение ген. Директора
Добрый день Ситуация: г. Калининград. Лицо является генеральным директором ООО. Данная организация давным давно не ведёт деятельность. Учредителями ООО являются четыре физических лица - все иностранцы, проживающие за рубежом. Контактов с ними нет. По совету, полученному на данном ресурсе, направил заявление об увольнении по собственному желанию заказным письмом с описью вложения по юридическому адресу организации. Через месяц письмо вернулось, так как получатель не явился за ним на почту. Кроме того, здание по юридическому адресу организации - более не существует (проверено на картах). Может ли данное лицо с имеющимся письмом и заявлением обратиться в ФНС с информацией об увольнении по собственному желанию с должности ген.директора? Если нет, то что делать в такой ситуации?
, вопрос №1921975, Михаил, г. Москва
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Корпоративное право
Как уволить директора ООО без второго учредителя?
Утро доброе! В 2013 г. мною было создано ООО, в состав вошли три учредителя (у меня 40% и по 30% у остальных, формально). Был назначен директор (супруг одного из учредителей). Через год-полтора одного учредителя вывели из общества, и доли директор (с ним были дружеские отношения с института) распределил как: мне - 54%, второму учредителю (своей жене) - 46%(большинство оставалось у меня и я не переживал). Возникли существенные разногласия между мной и директором спустя три года(когда официально по уставу его полномочия закончились, а собрание учредителей он не созывал), его действия, несогласованные со мной, принесли существенные убытки фирме. В уставе прописано, что собрание считается правомочным, если присутствует 66% голосов, однако решение по снятию директора возможно при большинстве. То есть - кворума присутствия нет (так как на созыв собрания учредителей ни директор, ни второй учредитель не являются, были посланы уведомления по всем правилам), а кворум принятия решения есть (так как 54% у меня). На руках есть решение суда (второй инстанции) о том, что директор подделал подпись при смене редакции устава, который бы его устроил. Можно ли уволить директора в данной ситуации без присутствия второго учредителя и директора? Или вначале нужно через суд отстранять второго учредителя? Как правильно заблокировать счет фирмы? Что делать, если окажется, что сумма средств была переведена и украдена со счета ООО?
, вопрос №1912795, Валерий, г. Москва
500 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
Как уволится директору ООО по собственному желанию, без согласия учредителя
Здравствуйте. Я директор в ООО. Учредитель один. Не я. Трудового договора со мной нет. У ООО нет задолжнотей ни по налогам, ни по отчетам. Как мне покинуть пост директора без согласия учредителя? Грубо говоря, уволится по собственному желанию.
, вопрос №1883755, Дмитрий, г. Москва
400 ₽
Вопрос решен
Гражданское право
Какая уволить генерального директора при ликвидации ООО? И его же назначить ликвидатором
Здравствуйте! Мы планируем ликвидировать ООО. 3 учредителя. 1. Скажите пожалуйста, на основании чего и в какой момент процедуры ликвидации можно (и нужно) уволить единственного работника - генерального директора (меня)? Я же и буду ликвидатором. Очень хотелось бы прояснить правильный порядок действий. Может быть, это прописать прямо в протоколе Общего собрания, которое принимает решение о ликвидации?: .... -...3. Освободить с «20» декабря 2017 года от занимаемой должности Генерального директора Общества В. Степана Николаевича.... -...4. Назначить с «20» декабря 2017 года ликвидатором ООО "..." В. Степана Николаевича ... Так можно? Или мне, уже как ликвидатору, впоследствии выпустить приказ об увольнении себя же? Или мне, как работнику, сначала написать заявление об увольнении? 2. Что написать себе в трудовой книжке? «Уволен в связи с ликвидацией ООО по статье 81, пункт 1-й ТК РФ» ? Какая дата считается датой окончания полномочий? Спасибо!
, вопрос №1851938, Степан, г. Москва
Корпоративное право
Как уволить директора ООО при ликвидации?
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, какова процедура увольнения директора, являющегося единственным учредителем ООО. ООО планирую ликвидировать через ликвидатора. Можно ли уволить директора-учредителя без выплат (компенсация за неиспользованный отпуск). Два последних года из пяти лет работы, директор в отпуске без сохранения, ЗП не начислялась. Заранее спасибо!
, вопрос №1820046, Виталий, г. Екатеринбург
Трудовое право
Как уволить директора предприятия, который является учредителем?
Добрый день!В обществе с ограничено ответственностью два учредителя у одного 60% у другого 40%. Тот у которого 40%,является директором предприятия. Как уволить директора предприятия от лица второго учредителя у которого 60%? Благодарю
, вопрос №1755552, Даниил, г. Владимир
Трудовое право
Как уволить директора предприятия, если он является учредителем?
Добрый день!В обществе с ограничено ответственностью два учредителя у одного 60% у другого 40%. Тот у которого 40%,является директором предприятия. Как уволить директора предприятия от лица второго учредителя у которого 60%? Благодарю
, вопрос №1755520, Даниил, г. Владимир
Все
Увольнение директора ООО по собственному желанию
Здравствуйте! Я являюсь генеральным директором ООО. Мне необходимо уволиться. ООО фактически деятельность не осуществляет. Уставной фонд не внесен (срок вышел). Как мне правильно уволиться по собственному желанию, учитывая что учредитель единственный и по официальному адресу фактически не проживает (заказное письмо может не получить)?
, вопрос №1725674, Олег Анатольевич, г. Нарьян-Мар
Трудовое право
По какой статье увольнять генерального директора из ООО по собственному желанию?
Добрый день ,буду очень признательна ,если вы поможете мне с выбором статьи ТК РФ ,для увольнения ген.директора из ООО
, вопрос №1718231, Алина, г. Москва
Трудовое право
Как уволить директора, если он имеет равную долю с другими учредителями и какие нужны документы?
Подскажите, как уволить директора, если он имеет равную долю с другими учредителями.Увольнение по собственному желанию, какие документы необходимо оформить?
, вопрос №1705469, Оксана, г. Оренбург
389 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
Как уволиться Директору ООО
Учредители не идут на контакт, увольнять меня не хотят, моя трудовая у них на руках, что мне делать? Как уволиться? Как сделать, чтобы меня не было в выписке ЕГРЮЛ? Что мне сейчас надо сделать?
, вопрос №1699003, Дмитрий, г. Пермь
Корпоративное право
Как уволить генерального директора, являющегося учредителем ООО?
Учредитель ООО, он же генеральный директор, принял решение продать 100% доли в ООО и прекратить свои полномочия генерального директора. Как правильно оформить увольнение
, вопрос №1683142, Любовь, г. Липецк
400 ₽
Вопрос решен
Договорное право
Здравствуйте, подскажите как уволить директора
Здравствуйте, подскажите как уволить директора, он же соучредитель компании 50%, если он уехал и пол года не появляется. Без нотариальной доверенности второй соучредитель, он же зам. Директора не может совершать сделки, подписать договор о переуступки долга
, вопрос №1644494, Юлия, г. Уфа
Корпоративное право
Как уволить директора ООО, если обнаружена растрата?
Добрый день! Я учредитель ООО. При проведении плановой проверки выявила, что директор перевел средства ООО на счет своей фирмы. Также обнаружились недостача на складе, задолженности по аренде помещений, невыполненные обязательства перед нашими заказчиками. Директор подал заявление об увольнении по собственному желанию. Как в таком случае проводить процедуру увольнения?
, вопрос №1568360, Наталья,
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 06.03.2018