Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Компенсационные выплаты

Назначение компенсационных выплат гарантировано трудовым законодательством Российской Федерации и является одним из механизмов осуществления социальной защиты работников. Компенсационные выплаты — это сумма денежных средств, выплачиваемых работнику предприятия в случае возникновения непредвиденных расходов, связанных с осуществлением должностных обязанностей. К примеру, денежной компенсации в 2016 году подлежала оплата проживания в гостинице во время служебной командировки, а также расходы на питание и транспорт. Возмещение может быть назначено, если сотрудник выполнял обязанности в неурочное время или в условиях, не оговоренных трудовым договором.

Проверить право на назначение и получение возмещений помогут грамотные юристы. Они подскажут, куда обратиться и какие документы предоставить для получения денег.

На портале Правовед.ru найдется подробное объяснение возможных оснований как можно получить компенсационные выплаты. Грамотные консультации и практическая помощь от нескольких специалистов одновременно.

Последние вопросы по теме «компенсационные выплаты»

Фильтры
Гарантии, льготы, компенсации
Порядок осуществления компенсационных выплат взамен утраченного жилья
В августе 2012 года, в виду признания аварийным был снесен многоквартирный дом, в котором располагалась принадлежавшая на праве собственности мне квартира. Однако по состоянию на 26.10.2015 года данный дом до сих пор находится на кадастровом учете, Администрация не предпринимала никаких мер по поводу его снятия, в связи с чем я не могу прекратить свое право собственности на квартиру. Возможно ли в данном варианте на сегодняшний день обратиться в Администрацию за выделением мне денежной компенсации взамен утраченного жилья, не будет ли пропущен срок давности, если обращаться в суд. До настоящего времени мне ничего не предлагалось. Исходя из чего расчитывается компенсация. Заранее спасибо
, вопрос №1019753, Анатолий, г. Красноярск
Защита прав работников
Увольнение по соглашению сторон при сокращении
Я работаю в банке, у которого отозвали лицензию. Всем работникам вручили уведомление о предстоящем сокращении. Одновременно в тексте уведомления содержится разъяснение о том, что работодатель с согласия работника вправе расторгнуть трудовой договор до истечения срока уведомления с выплатой дополнительной компенсации в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении. Несмотря на это, когда работники обратились к временному руководству с заявлением о досрочном расторжении трудового договора с выплатой компенсации, им было отказано в этом и предложено уволится по собственному желанию без выплаты компенсаций. Правомерно ли это? И как сохранить компенсационные выплаты при досрочном расторжении трудового договора после получения уведомления о сокращении?
, вопрос №1006564, Наталья, г. Рославль
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Гарантии, льготы, компенсации
Какие социальные гарантии полагаются педагогу,проживающему в сельской местности?
Я проживаю в сельской местности. Работаю педагогом. Со мной проживают:муж, мама, сын и дочь. Как рассчитать компенсационную выплату за коммунальные услуги?
, вопрос №977745, Татьяна, г. Пермь
Защита прав работников
Увольнение сотрудницы в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет
Добрый день! Я работала в организации с 14,02,12 по 11,08,15. Уволена по ликвидации. С 11,08,14 по 11,01,15 находилась в отпуске по БиР. С 12,01,15 в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. У меня есть некоторые сомнения по поводу компенсаций. Как мне рассчитать размер выходного пособия? И что именно подразумевается под выходным пособием? В течение какого времени я могу рассчитывать на компенсационные выплаты с организации? Заранее спасибо за ответ!
, вопрос №951670, Алиса Александровна, г. Тюмень
Защита прав работников
Как действовать, если мне не выплатили ежемесячную премию?
Здравствуйте! Работаю в бюджетном учреждении 1,5 года. В трудовом договоре прописан размер оклада на 1,00 ставки 9474 тыс. руб. в месяц, также в одном из пунктов договора есть такая фраза: "Работодателем устанавливаются стимулирующие и компенсационные выплаты (доплаты, надбавки, премии и т.п.). При этом условия таких выплат и их размеры определены в локальных актах". С локальными актами никто не ознакамливал, а при вопросе, где с ними можно ознакомиться, никто не дает никакой информации. Но на протяжении 1,3 года премии к размеру оклада выплачивались ежемесячно. Сумма премий была фиксированной, подоходный налог вычитался из общей суммы (оклад плюс премия). 2 месяца назад заработная плата без предупреждения и объяснений причин понизилась сначала на 5000 тыс. руб., а теперь до оклада, указанного в договоре. Премии из заработной платы внезапно пропали без каких-либо на то причин, хотя непосредственный руководитель, как и прежде, подавал представление на премию. Нарушает ли организация мои права???
, вопрос №948792, Наталья, г. Санкт-Петербург
Трудовое право
Компенсационные выплаты при увольнении по статье 77 п 2 ТК РФ
Добрый день. Прошу Вас пояснить положена ли при увольнении по ст.77 пункт 2 ТК РФ компенсационная выплата руководителю муниципального предприятия т.к. закончился срок трудового контракта и Работодатель далее контракт не продляет. Хотя в коллективном договоре компенсации и материальная помощь прописаны и прописаны что действия коллективного договора распостраняются и на руководителя. А в трудовом контракте при прекращении контракта ничего не прописано по вопросам компенсаций и матпомощи при выходе на пенсию.И работодатель отказывает в выплате говоря что действие коллективногодоговора не распостраняется на руководителя МУП.Заранее спасибо.
, вопрос №936231, Владимир, г. Пермь
Трудовое право
Компенсационные выплаты
Добрый день. Прошу Вас пояснить положена ли при увольнении компенсационная выплата руководителю муниципального предприятия т.к. закончился срок трудового контракта и Работодатель далее контракт не продляет. Хотя в коллективном договоре компенсации и материальная помощь прописаны и прописаны что действия колдоговора распостраняются и на руководителя. А в трудовом контракте при прекращении контракта ничего не прописано по вопросам денежных компенсаций и матпомощи при выходе на пенсию.Заранее спасибо. Подробнее на Правовед.RU: https://pravoved.ru/question/813296/
, вопрос №905204, Владимир, г. Пермь
Гарантии, льготы, компенсации
Имею ли я право возврата подоходного налога за оплату обучения в университете?
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста! Я получаю компенсационные выплаты по уходу за нетрудоспособным гражданином. Имею ли я право возврата подоходного налога за оплату обучения в университете?
, вопрос №898461, Яна, г. Барнаул
Гарантии, льготы, компенсации
Выплаты после смерти военного пенсионера
Здравствуйте, умер отчим, я хороню его за свой счет, уже набежало 40000 руб., для меня это очень большая сумма, его ближайшие родственники живут на Украине, денег на похороны прислать не могут, приехать не могут, какие компенсации, выплаты мне полагаются в помощь от государства. Спасибо!
, вопрос №886452, Марина, г. Комсомольск-на-Амуре
Гарантии, льготы, компенсации
Компенсационные выплаты за найм жилья в МВД
Добрый день. Мой муж действующий сотрудник полиции в г. Санкт-Петербург. Стаж более 18 лет. В собственности жилых помещений не имел. С 2014 года получал компенсционные выплаты на съем жилья по 15 т.р. с января т.г. данную выплату приостановили, обосновав это кризисом и решением вышестоящего руководства. Хотелось бы узнать насколько это законно. Спасибо
, вопрос №859507, Татьяна, г. Санкт-Петербург
Трудовое право
Компенсационные выплаты при сокращении
Добрый день, моего мужа сокращают на предприятии (предупредили за 2 месяца), но при этом муж находится в отпуске за свой счет примерно 1,3 года. Полагаются ли ему компенсационный выплаты при сокращении или нет?
, вопрос №852801, Наталья, г. Омск
Гражданское право
Размер компенсации по уходу за пенсионером старше 80 лет в 2015г
Увеличился ли в 2015 году размер компенсации по уходу за пенсионером старше 80 лет (в 2014 году компенсация была 1200 рублей)
, вопрос №844205, Елена, г. Москва
Пенсии и пособия
Компенсационная выплата за уход
Почему компенсационная выплата за уход за лицом достигшим 80 лет выплачивается самому пенсионеру, а не лицу, осуществляющему уход? Почему эта выплата считается доходом гражданина, осуществляющего уход даже если он ее не получает в реальности?
, вопрос №839572, Мария, г. Воронеж
ОСАГО, Каско
Как взыскать компенсационную выплату если у моей страховой компании отозвали лецензию?
Пожалуйста подскажите, что делать и как быть? 08.08.2014г. произошло ДТП, установлен виновник ДТП. 20.08.2014г. Согласно Закона об ОСАГО я обратился в свою страховую компанию, согласно договора об ОСАГО. Страховая компания не выплатила. Я обратился в суд. 19.01.2015г. вынесенно решение суда в мою пользу. 13 марта 2015 года мне выдали исполнительный лист. Однако, 28.01.2015г. РСА приступает к компенсационным выплатам по обязательствам РСТК (данные с официального сайта РСА). Также Приказом Банка России от 14 апреля 2015 года № ОД-812 (публикация в Вестнике Банка России № 35 от 16 апреля 2015 года) приостановлено действие лицензии на осуществление страхования ОАО РСТК. 17.04.2015г. я обратился с заявлением в РСА (Москва) о компенсационной выплате приложив решение суда, исполнительный лист, оценку, все квитанции. 27.04.2015г. РСА отказала в выплате, сылаясь на то что с 27.01.2015г. ОАО РСТК не является стороной указанного Соглашения, урегулирование заявленного страхового случая в рамках прямого возмещения убытков не представляется возможным. Также сылаются на п.1,9 ст. 14.1 Закона об ОСАГО. Предлогают обратится в страховую компанию виновника ДТП. Подскажите что делать???
, вопрос №829132, Анна, г. Краснодар
Страхование
Компенсационная выплата
Здравствуйте! Я подала свои документы в РСА чтобы получить компенсационную выплату после дтп, т.к у виновника страховая обанкротилась. Прошел ровно месяц, документы рассмотрели, а решение не принято т.к мои документы отправили в службу безопасности проверить один документ.мне сказали, что служба безопасности рассматривает 30 дней.Подскажите пожалуйста что мне делать? Законно это или нет?
, вопрос №819852, Елена, г. Новосибирск
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 31.08.2017