Декрет

Здравствуйте, можете мне подсказать, а лучше конкретно по суммам расписать? Ситуация: с 2018г я официально нигде не работаю, были работы неофициально как бы просто по договорённости, сейчас реально я нигде не работаю, сижу дома в связи с беременностью. У меня уже 28 недель. По закону выходят в декрет в 30 недель. Вот у меня есть два расклада как мне поступить можно, но и нужна консультация. Я с прошлого года, а именно с апреля месяца 2022г числюсь как ИП. Я его регистрировала, но работать так и не вышло, декларация по УСН сдана нулевая, фиксированные взносы в пенсионный оплатила только в июне 2023г т.е естественно с пенями небольшими. Так вот, как мне поступить? Недавно услышала , что можно зарегистрироваться в фонде социального страхования, как работодатель и отчислять взносы как за самого себя, то есть без найма работников, а как бы только за себя за ИП перечислять копеечку и тогда больничные будут платить т.е можно будет возмещать с социального фонда. Вопрос: могу ли я сейчас подать заявление, всё что нужно оплатить там вроде как +- около 5 тысяч₽ взнос годовой и когда мне выдадут больничный лист по беременности и родам, а это будет уже 25 декабря, вообщем пойти на возмещение чтобы мне выплатили декретные? Пойти ещё успеть в последнюю неделю декабря или уже в январе? Второй вопрос: или когда мне выпишут больничный лист по беременности и родам никуда не идти ничего не делать, я так и буду числиться как неработающая, а значит как безработная буду что то получать? Будут декретные? Сейчас я получаю 100% МРОТ пособие по беременности до родов ежемесячно. Вообщем подытожу. Меня интересует какой расклад мне лучше будет? И по деньгам можете расписать, что сколько и в какие периоды я буду получать? Проживаю в Красноярске на съёмной квартире, прописка по паспорту в Амурской области г. Благовещенск. Стою на учёте в женской консультации в Красноярске и соответственно роддом у меня уже тоже определён местный.

Здравствуйте, хотела уточнить такой вопрос: я работаю официально 1год и 5 месяцев сейчас хочу уйти с работы и открыть свое дело и стать самозанятым. Скажите пожалуйста если я стану самозанятым будет ли мне насчитываться стаж работы, если выйду в декрет то будет ли выплачиваться декретный? И что выгодно самозанятость или ип? Спасибо заранее

Здравствуйте, был долг по кредиту, вынесли судебное решение - долг 461000 рублей. Прислали на работу исполнительный лист. Платила исправно 3 года. Осталось 140000 рублей. Ушла в декрет. Естественно платежи прекратились. Вчера приходит письмо, что продали мой долг. Имеют ли право? Ведь я не уклоняюсь от платежей. С работы не увольнялись.

Здравствуйте, устроенна официально и уплатила налог ИП на НПД в 2023 году, в 2024 году ухожу в декрет, могу ли я получить пособие по беременности и родам с работы и как самозанятый? То есть с двух мест одновременно?

Здравствуйте, работаю в машазине пятерочка, уходила в декрет, сидела дома 3 года, вышла работаю уже 2,5 года, после декрета, накопились неотгуляные отпуска, аж 8 штук, директор, отправляет меня, с отпуска в отпуск, лиж бы я отгуляла эти отпуска, но отпуск недает так как мне, он нужен по плану, шас планируемый отпуск первый с 15 января, на 14 дней, и остатки остальных тоесть выходит гдето неотгуляных 60 с чемто дней, если я уволюсь, до первого отпуска и неотгуляю его и все остальные, они мне приувольнении эти 60 с чемто дней компенсируют.

Здравствуйте ,подскажите пожалуйста. Я нахожусь на 5 том месяце беременности. Устроилась на работу в ноябре 2022 года, в течении года работы отгуляла отпуск по 14 дней в мае 2023 и в ноябре 2023 ,тоесть все свои отпуска отгуляла. Мне уходить в декрет 23 февраля. Прочитала в интернете что беременные имеют права пойти в отпуск перед декретом на 28 дней, даже если она ещё не заработала отпуск и вне графика отпусков .Подскажите пожалуйста имею ли я право написать заявление на данный отпуск и уйти в него с 26 января на 28 дней, а затем 23 февраля начинается декрет ? И что делать в случае отказа работодателя ? Заранее благодарю

Здравствуйте! Сложилась следующая ситуация: на данный момент я беременна (16 недель), уже во время беременности узнала, что организация, в которой я работаю, в скором времени закрывается. 9 января предстоит увольнение по ликвидации предприятия. А в декрет мне в начале марта. Пыталась искать работу, но работодатели не хотят брать, т.к слишком маленький срок между увольнением и декретом. 1. Должен ли работодатель мне что то выплатить за потерю работы как беременной, помимо стандартных выплат (отпускные и 3 оклада)? 2. Что нужно делать после увольнения? Вставать на биржу труда? Обращаться в соцзащиту? 3. Могу ли я рассчитывать на какие либо выплаты или пособия от государства по беременности, родам и после? Ситуация еще усложняется тем, что с мужем работаем вместе, поэтому в январе оба остаемся без работы. Заранее спасибо за ответ!

Работаю в организации с 27 апреля 23 года , ходила в отпуск через 6 месяцев на 14 дней , в декрет уходить с 11 января 24года на 194дня(многоплодная беременность ). Могу ли я взять оплачиваемый отпуск перед декретом если да то на сколько ?14 или 28 дней по закону и на какую статью ссылаться мне чтобы его дали

Работаю в организации с 27 апреля 23 года , ходила в отпуск через 6 месяцев на 14 дней , в декрет уходить с 11 января 24года на 194дня(многоплодная беременность ). Могу ли я взять оплачиваемый отпуск перед декретом если да то на сколько ?14 или 28 дней по закону и на какую статью ссылаться мне чтобы его дали

Работаю в организации с 27 апреля 23 года , ходила в отпуск через 6 месяцев на 14 дней , в декрет уходить с 11 января 24года на 194дня(многоплодная беременность ). Могу ли я взять оплачиваемый отпуск перед декретом если да то на сколько ?14 или 28 дней по закону и на какую статью ссылаться мне чтобы его дали

Добрый день! Вышла в декрет в январе 2022, производство на котором работала было в стадии банкротства, своевременно получила выплата декретный и после декретный. Сейчас ребёнку 1,9 и мы в 3 раз станем родителями. Сегодня написала конкурсному управляющему о своей ситуации, на что полусила ответ, рожайте сколько угодно ни кому это не интересно. Но, я же не уволена и Уведомление я о них ни какого не получала, но мне было сказано, на днях начнутся начисления по за должности (если конечно мы вам, что то должны и на этом точка). Что мне дальше делать?

Добрый день! Трудоустроена в сети крупных Российских супермаркетов. Ушла в декрет с должности с графиком 5/2. Декрет подходит к концу, связалась с руководителем о возможности выхода на магазин на котором и работала. Руководство и отдел кадров отказывает, основываясь что ставка уже занята другим сотрудником. Предлагают аналогичную должность с графиком 2/2 в другом магазине или же должность ниже. Уточните пожалуйста, не имею ли я право вернуться именно на свое место работы?