Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Отказ работодателя в приеме на работу
Судимость при приеме на работуИспытательный срок при приеме на работуДокументы при устройстве на работу
Вас интересует вопрос, связанный с отказом в приеме на работу? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.
При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.
Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся в отказе на приеме на работу, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!
Последние вопросы по теме «отказ в приеме на работу»
Можно ли получить отказ в приеме на работу в письменной форме?
мне 46лет,требуются рабочие по моей специальности, сфера деятельности торговля, без ограничения в возрасте.заполняю анкету,не берут,ссылаясь.что мои документы не прошли отдел безопасности.у меня нет ни уголовных,ни административных нарушениний,отличная кредитная история.можно ли получить отказ в письменной форме? .
Как узнать причину отказа СБ в трудоустройстве?
Здравствуйте, если работодатель говорит отказано службой безопасности как узнать причину отказа?
Отказ в принятии на работу в организацию после собеседования
Здравствуйте.
Меня пригласили на собеседование в организацию,но на данный момент еще работала на прежней работе. Я прошла все собеседования и меня пригласили в эту организацию ( в устной форме), сказали писать заявление на увольнение на прежнюю работу, готовы были ждать две недели отработки. Данный срок не прошел и мне звонят и приглашают на стажировку, я отказываюсь в связи с тем , что работаю пока еще на прежней работе, после мне звонят с отказом в принятии на работу , объясняя это сокращением штата. Скажите, правомерны ли действия этой организации? Могу ли я потребовать письменного отказа и обратиться в суд?
Статья 145 УК РФ распространяться на всех?
Статья 145 УК РФ. Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение беременной женщины или женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет.
Я парень, 21 год, я иду устраиваться на работу, мне дают отказ, служба безопасности не одобрила заявку. Приводов в жизни не было, с полицией никогда не связывался. Это считается обоснованным отказом? Или эта статья распространена только на женщин?
Служба безопасности отказывает в приёме на работу
Здравствуйте! Прошу вашей консультации по поводу правомерности отказа о приёме на работу службой безопасности. В ИЦ МВД 2007 года по настоящее время имеется информация о совершенных мною нарушениях общественного порядка, в большинстве случаев за распитие спиртных напитков в общественных местах. Также имел место быть случай, когда я, проходя учебную практику, по просьбе друга попытался вынести имущество завода на сумму сто рублей. В суде отделался устным предупреждением. Все назначенные штрафы были уплачены. За последний год не был задержан за нарушения общественного порядка. Имеет ли право служба безопасности отказывать в приёме на работу на вакансию "разнорабочий"?
Отказ в трудоустройстве
1. Трудоустраивался в компанию находящуюся в другом городе (Красноярск).
2. По телефону и электронно предоставил все требуемые документы.
3. Получил от куратора по трудоустройству электронное сообщение "Проверку провели. СЭБ согласовал вашу кандидатуру. Иначе бы я вам не позвонил.".
4. Слетал в Красноярск, прошел тестирование и собеседование, получил положительные отзывы.
5. Прилетел домой, жду приглашения на работу, а в ответ приходит электронное сообщение от куратора "К сожалению, для нас, согласование по вашей кандидатуре заблокировано по направлению службы безопасности".
Какие возможны действия с моей стороны?
Отказ в трудоустройстве из-за гражданства
Доброго времени суток! Я гражданка Украины, имеется РВП, прописка МО, все документы официальные. Мне отказывают в трудоустройстве, объясняя это тем, что пока я не получу вид на жительство, меня не примут на работу. Правомерны ли такие действия работодателя?
Отказ в приеме на работу
Добрый день. Прошла собеседование в компании.В тот же день позвонили и сказали, что готовы принять на работу и попросили прислать сканы паспорта,загранпаспорта,страхового полиса и других документов. Через несколько дней позвонили и сказали, что отказывают в приеме на работу по причине выбора в пользу продвижения внутреннего кандидата.
Подскажите, законным ли является такой отказ? Стоит ли боятся за отправленные в компанию документы?
Распоряжение было, а на работу не взяли
Устраивалась на работу в государственную больницу,Главный Врач сказал что подпишет, выдали распоряжение на прохождение комиссии в Операционной блок, я прошла комиссию,заплатила деньги, купила медицинский костюм,уволился с места работы,прошла инструктаж, везде расписалась, включили в график,отработала смену на следующий день Глав Врач сказал что обстоятельства изменились и отказался принимать на работу. Это законно?
Необоснованный отказ при приеме на работу
Ищу работу 5 месяцев: откликаюсь на открытые вакансии в интернете, требованиям которых соответствую; прохожу по несколько этапов собеседований и каждый раз получаю отказ на электронную почту "в связи с избранием на должность другого кандидата" или вообще работодатель пропадает и не дает никакого ответа. Является ли это обоснование правомерным? На какой правовой акт ссылаться, обращаясь к работодателям с просьбой индивидуально-определенного обоснования отказа? Является ли здесь уместной статья 64 ТК?
О себе: 21 год, опыт работы в должности 1 год, вакансия секретарь.
Отказ беременным при приеме на работу
доброе утро,ситуация такая,находясь на 4 месяце беременности нашла работу,кредитным специалистом отп банка,прошла службу безопасности,документы на прием подписала,прошла обучение в другом городе,трудовая и все необходимые справки 2 ндфл с прошлых мест работы представила,логин и пароль для работы мне выдали и работаю на рабочем месте уже второй день,работодатель узнал от других сотрудников о моей беременности,имеет ли он право сейчас меня уволить ?
Отказали на новой работе
Добрый день, у меня возникла такая ситуация, нашла другую работу, была на собеседовании у директора и гл. бухгалтера. Директор сказал увольняйтесь на старой работе и приходите. 12.01.15 я написала заявление на старой работе с отработкой одну неделю. Вчера я забрала трудовую пришла на новую работу мне сказали приходите завтра к 8.00 будем оформляться. Сегодня я пришла поговорила опять с директором она отправила в отдел кадров для устройства. Через сорок минут она (директор) вызывает к себе в кабинет и говорит, что на работу она меня принимать не будет и, что я могу идти домой. Получается при устройстве на работу работник не как не застрахован? И старую работу потерял и на новой ему отказали.
Отказ в приеме на работу беременной
если мне отказали в приеме на работу,аргументируя тем,что я беременна и им такие работники не нужны. как мне быть? срок уже большой,а на работу ни где не берут?
Прием на работу
Человек уволился по собственному желанию, переводом на другое место работы. Проработав там 1,5 месяца - увольняется. Приходит к нам и требует вернуть его должность. Какими статьями мы можем оперировать при отказе в приеме на работу.
Погашенная судимость
Здравствуйте!
Пытаюсь устроиться на работу в ЛИУ вольнонаёмным водителем но при оформлении меня предупредили что будут запрашивать информацию обо мне в ИЦах
Насколько возможен отказ в приеме на работу при условии что 1993г был судим потом судимость была снята.
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы