8 499 938-65-20
Бесплатная консультация юриста
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Как в судебном порядке взыскать долг по заработной плате, если нет трудового договора?

Здравствуйте! Работодатель уже 3 месяца не платит зарплату и письменного договора тоже нет. Написал письмо в трудовую инспекцию и прокуратуру, но ответа пока нет, в ближайшее время пойду подавать заявление в суд. Скажите пожалуйста, если действия работодателя признают незаконными, а мой иск удовлетворят, могу ли я получить заработную плату за три месяца, которая была договорена в устной форме, без каких бы то ни былр договоров? Могу ли я требовать компенсации морального вреда? И какие перспективы, в положительном для меня, решении дела? Сколько будет стоить помощь юриста для подачи искового заявления? Заранее вас благодарю!

Показать полностью
, Николай Смирнов, г. Санкт-Петербург
заработная платане платят зарплатузаявление в суд

Здравствуйте! Если у вас нет документов, подтверждающих трудовые отношения с работодателем, то вам необходимо в судебном порядке доказывать, что вы исполняли трудовые обязанности. Доказательствами могут быть признаны свидетельские показания либо результаты работы например. В случае удовлетворения ваших требований судом работодатель обязан будет исполнить судебное решение и выплатить вам все причитающиеся денежные средства. Вы также в суде можете требовать взыскания компенсации морального вреда. Расценки у всех юристов на услуги разные. Выберите понравившегося вам специалиста и постучитесь к нему в чат. Готов детально обсудить ваш вопрос.

1
0
1
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Добрый день, Николай! Если пойдете в суд, вам нужно будет доказать, что вы были допущены к работе по поручению или с ведома работодателя, т.е. нужно заранее подготовить доказательную базу-найти свидетелей, подтверждающие документы и пр.

На вашем месте мне кажется стоит подождать ответов от инспекции и прокуратуры- если будет положительный результат, то и в суде будет проще. Зарплату вам должны выплатить в полном объеме, за весь период. Моральный вред тоже по ТК положен! Стоимость составления искового заявления у всех разная, но этой площадке, если не ошибаюсь от 1500 рублей!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Исполнительное производство
При получении заработной платы банк ВТБ списал 50℅ за просроченную задолженность по кредиту в данном банке, остальные 50℅ арестовали
Здравствуйте. У меня на счетах наложены ограничения по постановлениям о наложении ареста, но исполнительное производство по ним приостановлено в связи с участием в боевых дейсвиях в составе Вооруженных сил РФ. При получении заработной платы банк ВТБ списал 50℅ за просроченную задолженность по кредиту в данном банке, остальные 50℅ арестовали. В итоге с заработной платы у меня осталось 0 рублей, т.е. осьавили меня без средств сосущесвования. Законно ли это? Можно ли вернуть списанные женежные средства и как это сделать ссылаясь на федеральные законы?
, вопрос №4952443, Александр, г. Екатеринбург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Исполнительное производство
Есть долг в размере 80000 приставы направили на заработную плату стали снимать 50%.но им показалось мало и
Есть долг в размере 80000 приставы направили на заработную плату стали снимать 50%.но им показалось мало и приставы арестовали автомобиль на реализацию в счёт долга правомерно ли они это сделали.оплата ведь идёт списание с з/п.
, вопрос №4951822, Олеся, г. Абакан

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Исполнительное производство
В бухгалтерию от судебного пристава пришло требование без номера вернуть постановление на исполнение сотрудника и прекратить удержания с заработной платы
добрый день! В бухгалтерию от судебного пристава пришло требование без номера вернуть постановление на исполнение сотрудника и прекратить удержания с заработной платы. Нам нужно ждать Постановление о прекращении исполнения или достаточно этого требования.
, вопрос №4949706, Наталья, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Трудовое право
Насколько правдива эта информация и можно ли взять отпуск без сохранения заработной платы сразу по истечении срока основного отпуска?
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, порядок оформления ветеранского отпуска действующему участнику СВО. Получили информацию о том, что первый ветеранский отпуск может быть получен только после трëх основных отпусков по графику. Насколько правдива эта информация и можно ли взять отпуск без сохранения заработной платы сразу по истечении срока основного отпуска? По графику муж должен пойти отдыхать в июне, и мы пытаемся определить возможность небольшого продления срока отпуска
, вопрос №4948955, Екатерина, г. Череповец

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
У нас имеются: трудовой договор, банковские выписки, документы об увольнении и часть подтверждений по рабочему времени
Здравствуйте. Мы — иностранные работники. Работали в строительной компании по трудовому договору (ВКС). Возникла сложная ситуация после увольнения: — фактическая зарплата отличалась от суммы в договоре; — были переработки; — есть вопросы по отпускным; — при увольнении часть выплат, по нашему мнению, не была выплачена полностью. У нас имеются: трудовой договор, банковские выписки, документы об увольнении и часть подтверждений по рабочему времени. Хотели бы понять: есть ли смысл заниматься этим делом дальше и возможно ли что-то взыскать в нашей ситуации? Спасибо.
, вопрос №4946218, Юсуп, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 27.03.2017