Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Можно ли в связи с изменением графика работы уволиться без отработки?
Я работаю продавцом в магазинемагазине по трудовому договору, сегодня работодатель сказал, что будет изменение графика работы- на час больше. Могу ли я в связи с такими изменениями уволиться без отработки(2 недели). Спасибо
, Ольга, г. Санкт-Петербург
Владимир Балашов
рейтинг 9.6
Эксперт
Я работаю продавцом в магазинемагазине по трудовому договору, сегодня работодатель сказал, что будет изменение графика работы- на час больше. Могу ли я в связи с такими изменениями уволиться без отработки(2 недели). Спасибо
Ольга
Здравствуйте
нет, не можете — отработка- обязательна, либо уходить по договоренности с работодателем
правда и они вам не могут изменять график работы который прописан в трудовом договоре без вашего согласия