8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Законно ли работодатель просит фото паспорта?

Здравствуйте у меня одна компания просит фото паспорта со всех сторон для принятия на работу. Вопрос "они говорят что можно оставить только последние 4 цифры на паспорте опасно ли давать такую инфу

спс за Ответ

, Иван Браун, г. Пермь
Алексей Горшков
Алексей Горшков
Юрист, г. Москва
Эксперт

В соответствии со ст. 65 Трудового кодекса РФ при приеме на работу вы должны предъявить среди прочих документов паспорт.

Соответственно, работодатель вполне может сделать с него копию (и так всегда и делают). Ничего необычного в этом нет, все в рамках закона.

Что касается рисков, то они могут быть связаны только с тем, что это за работодатель, действительно ли он принимает вас на работу. Или же это шарашкина контора, которая собирает данные граждан для каких-то иных целей.

1
0
1
0
Иван Браун
Иван Браун
Клиент, г. Пермь

кантора то вроде серьезная но как то странно перекиньте 1)- фото паспорта (без Вас) страница с пропиской

2)- фото паспорта (без Вас) страница с фото

3)- фото с паспортом в руках селфи 4)- фото с паспортом в руках (портретно) открытым на странице с пропискойот номера паспорта

только последние 4 цыфры

То, о чем вы пишете не похоже на прием на работу вообще.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Здравствуйте, мне 16 официально трудоустроен планирую ещё поработать, но мед книжка оплачена за счёт работодателя он сказал что я должен отработать не менее 3 месяцев, законно ли это?
Здравствуйте, мне 16 официально трудоустроен планирую ещё поработать, но мед книжка оплачена за счёт работодателя он сказал что я должен отработать не менее 3 месяцев, законно ли это?
, вопрос №4776813, Артемий, г. Москва
Трудовое право
И если у воспитателя оклад меньше дефектолога, законно ли это?
Здравствуйте. Работаю в детском саду учителем-дефектологом, в летний период принуждают работать воспитателем на группе. Должен ли быть приказ о временном переводе на др.должность, и на какой период максимально могут перевести? И если у воспитателя оклад меньше дефектолога, законно ли это?
, вопрос №4775990, Клиент, г. Великий Новгород
700 ₽
Вопрос решен
Защита прав потребителей
В связи с этим вопрос - законно ли это и что можно сделать если нет?
Добрый день! Обратился в букмекерскую контору с вопросом удаления своего аккаунта. Служба поддержки официально отказалась это осуществлять, сказали что могут только заблокировать аккаунт. В связи с этим вопрос - законно ли это и что можно сделать если нет?
, вопрос №4775920, Сергей, г. Рязань
Недвижимость
Сосед по участку в частном секторе строит магазин, законно ли это
Сосед по участку в частном секторе строит магазин, законно ли это
, вопрос №4775663, Антон, г. Москва
Трудовое право
Может ли работодатель заключить договор с рабочим спустя два месяца фактического приема на работу, мотивируя это тем, что рабочий не прошёл медосмотр
Может ли работодатель заключить договор с рабочим спустя два месяца фактического приема на работу, мотивируя это тем, что рабочий не прошёл медосмотр. И прервётся ли при этом стаж?
, вопрос №4775561, Ирина, г. Москва
Дата обновления страницы 15.07.2017