Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Обязан ли работодатель оплачивать сотруднику новогодние каникулы, если он не работал?
Обязан ли работодатель оплачивать сотруднику новогодние каникулы с 30.12.18-08.01.19 если сотрудник в указанный период не работал?
, Бромот Наталья, г. Екатеринбург
Елена Искибаева
Здравствуйте!
Если у работника имеется оклад по условиям трудового договора, то эти дни оплачиваются. надо исходить из условий трудового договора. Если у работника сдельная оплата труда — то эти дни, соответственно, не оплачиваются если работник не работал.
Более подробная консультация с разъяснением норм действующего законодательства и судебной практики относительно Вашего вопроса возможна в чате. Если Вам требуется помощь в составлении документов или желаете получить разъяснения по имеющимся у Вас документам — это тоже возможно в чате. Услуги в чате оказываются на платной основе.