Являюсь ли я материально ответственным лицом в данной ситуации?
Здравствуйте! Я работаю в агентстве по продаже авиа и ЖД перевозок. В декабре прошлого года оформила авиабилет пассажиру, не обратив внимание на возраст пассажира, применила субсидию, которая ему не полагалась. Авиакомпания прислала агентству претензию на сумму 65 тыс рублей. До мая месяца наш отдел по претензиям переписывался с авиакомпанией, по итогу сумму снизили до 20 тыс рублей. Сумму агентство выставило на меня. Я написала заявление о том,что с суммой не согласна, и прошу разделить 20 тыс рублей напополам с проверяющим мои отчёты на тот момент сотрудником,которая могла при проверке увидеть ошибку. На мое заявление я ответа от работодателя не получила. В июне я находилась в очередном оплачиваемом отпуске и на больничном. В июне у меня начисления были только по больничному листу. Работодатель не уведомив меня о решении по моему заявлению удержал из моей ЗП 10 тысяч в июне (по больничному листу) и 10 тысяч в июле, при зарплате 29 тысяч рублей. Мой вопрос заключается вот в чем: 1. Являюсь ли я материально ответственным лицом в данной ситуации? В трудовом договоре и в договоре о полной материальной ответственности ничего об этом не сказано. 2. Правомерно ли поступил работодатель по удержания?
