8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Говорят можно уволиться по закону ЗОЖ

Добрый день. Нахожусь в отпуске. Хочу уволиться без отработки. Говорят можно уволиться по закону ЗОЖ.. как это правильно сделать!

, Владимир, г. Красноярск

Добрый день, Владимир!

Трудовое законодательство не препятствует Вам подать заявление об увольнении, находясь в отпуске. Единственное условие — необходимо подать это заявление не позднее, чем за две недели до предполагаемого увольнения (ст.80 Трудового кодекса РФ). Если оставшийся отпуск больше двух недель, то Вам придется вернуться на работу только за трудовой книжкой. Если же оставшийся отпуск меньше 14 дней, то придется доработать несколько дней.

Главное, что  необходимо — это зафиксировать факт подачи заявления. Сделать это можно следующими способами.

1. Лично, под расписку. Оригинал заявления сдаете в отдел кадров (или сотруднику, выполняющему функции отдела кадров, можно даже лично руководителю организации, если отдела кадров не существует), при этом требуете поставить на копии заявления отметку в принятии: дата, должность, ФИ.О. и подпись принявшего лица, желательно ещё заверить эту подпись принявшего штампом или печатью предприятия, но это не обязательно. 

2. Если под роспись принимать заявление отказываются или Вы находитесь на отдыхе в другом городе, то отправляете заявление Почтой России (не EMS) заказным ценным письмом с уведомлением о вручении и с описью вложения. В описи вложения обязательно укажите, что отправляется заявление об увольнении от _______2020 г. Почтовый адрес организации для направления заявления возьмите из своего трудового договора. 

Дополнительно рекомендую продублировать скан заявления по электронной почте в отдел кадров и Вашему непосредственному руководителю.

Хорошего отдыха!

 С уважением,
Алексей Рощин

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Добрый день. Трудовые отношения регулируются Трудовым Кодексом РФ. Можете написать заявление на увольнение находясь в отпуске. 
В соответсвии со ст. 80 ТК РФ,

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.                                         

0
0
0
0
Похожие вопросы
Мне все говорят можно подписать в 17 лет контракт на сво правда ли это или нет
Мне все говорят можно подписать в 17 лет контракт на сво правда ли это или нет
, вопрос №4979678, Александр, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
У него на работе говорят можно, у меня говорят "либо работаешь, либо увольняешься, либл отпуск по уходу с выплатами берешь ты"
Здравствуйте! Мы с мужем трудоустроены официально. Может ли муж оформить на себя пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет с выплатами, а я без выплат? У него на работе говорят можно, у меня говорят «либо работаешь, либо увольняешься, либл отпуск по уходу с выплатами берешь ты»
, вопрос №4977300, Ольга, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Все имеется Можно ли как то в судебном порядке установить это все и вернуть стоимость вещей?
Добрый день, произошла ситуация, я работал администратором в общепите, вечером, сотрудница пошла мыть раздевалку, вынося обувь, она вынесла пакет с моей обычной одеждой, занеся обувь обратно, она забыла пакет с моей одеждой около мусорных пакетов, один из сотрудников не зная что это за пакет, закинул пакет в общий мусорный пакет, при выносе общего мусора. И вся моя одежда на сумму около 10 000 рублей - отправились на помойку ночью не обнаружив своих вещей, я начал проверять камеры. После чего установил данный инцидент. Изначально обсудив это с сотрудницей, она согласилась возместить ущерб, купив такие же вещи. Я ей дал времени около двух месяцев, так как она рассказала о трудной финансовой ситуации. Однако по истечению данного срока сотрудница уволилась, написав ей, дабы узнать когда будет возврат, она ушла в отказ, сказав: что это моя вина, так как я не стал носить вещи с мусорки и их можно было достать из большого мусорного контейнера общей дворовой помойки, затем она написала, что может вернуть 3-4 тыс. рублей, уже я хотел написать согласие, сообщение было отредактировано на 1-2 тыс. рублей Что уже ни в какие ворота не лезет. Скриншоты переписок, где сотрудница говорила о готовности возврата и запись с камер где видно, где сначала она выносит пакет и не заносит его обратно и затем его дальнейшая утилизация. Все имеется Можно ли как то в судебном порядке установить это все и вернуть стоимость вещей?
, вопрос №4976966, Вадим, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте Я участник СВО Мой отец и брат погибли на СВО В семье я остался один мужчина И мать Могу ли я уволиться с армии по закону
Здравствуйте Я участник СВО Мой отец и брат погибли на СВО В семье я остался один мужчина И мать Могу ли я уволиться с армии по закону
, вопрос №4976568, Денис, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Автосервис говорит, что сломались детали, которые они не меняли?
Уважаемые правоведы, прошу помочь разобраться! Если коротко, то автосервис под руководством индивидуального предпринимателя гражданина «А» произвел замену деталей и ремонт коробки передач с гарантийным сроком 1 год. Согласно условиям договора Исполнитель не несет гарантийных обязательств в случае снятия или вмешательства в узлы и агрегаты, находящиеся на гарантии, а также на запчасти, замененные (установленные) в сторонней организации. В период гарантийного срока коробка ломалась (предполагаю, что были самые дешевые китайские запчасти) и была автосервисом повторно отремонтирована. После ремонта в течение гарантийного срока коробка второй раз сломалась, при это гражданин «А» утратил государственную регистрацию в качестве индивидуального предпринимателя и вместо него в помещениях автосервиса продолжают работать те же работники, только уже под руководством индивидуального предпринимателя «Б». Прошу разъяснить: 1. Будут ли прекращены гарантийные обязательства гражданина «А» в случае вмешательства работниками, которые фактически ранее производили ремонт, в узлы и агрегаты «под флагом ИП гражданина «Б»? 2. Если ИП гражданина «А» ранее производил ремонт по франшизе другой компании, то несет ли какую-нибудь ответственность за него франчайзер? Если «да», то какую? 3. Если гражданин «А» лишен права осуществлять предпринимательскую деятельность, то кто должен осуществлять ремонт в гарантийный срок? Кого из третьих лиц определит он или кого определю я? 4. Как при этом будет происходить оплата ремонта третьими лицами? 5. Могу ли я согласно ст. 29 Закона Российской Федерации от 07.02.1992 № 2300-1 отказаться от исполнения договора о выполнении работы (оказании услуги), если коробка дважды ремонтировалась и в гарантийный срок сломалась в третий раз? 6. Могу ли я при этом потребовать полного (или частичного) возврата средств за ремонт и замену деталей и в дальнейшем самостоятельно решать вопрос ремонта с третьими лицами? 7. Нужно ли проводить независимую экспертизу и определять причину поломки, т.к. автосервис говорит, что сломались детали, которые они не меняли? В случае разборки коробки выбранным гражданином "А" автосервисом со 100% вероятностью причина будет указана причина в поломке деталей, которые автосервис не менял, поэтому предпочтителен любой другой независимый автосервис, выбранный мной. 8. Перспективность судебного разбирательства (практика, прецеденты). 9. Возможно какие-то вопросы упустил, поэтому прошу дать как можно больше информации по моему вопросу. Заранее всем ответившим СПАСИБО!
, вопрос №4976130, Александр, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 18.07.2020