8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Я работаю неофициально, мне сказали что меня увольняют и я должен отработать две недели, обязан ли я отрабатывать этот период?

Здравствуйте. Я работаю неофициально, мне сказали что меня увольняют и я должен отработать две недели, обязан ли я отрабатывать этот период?

, Иван, г. Иркутск
Щербо Эдуард
Щербо Эдуард
Юрист, г. Нягань

Здравствуйте Иван!

Отработка двух недель — это период, который по Трудовому кодексу РФ сотрудник должен отработать после подачи заявления об увольнении по собственному желанию.  

Однако понятие «отработки» применимо только к официально трудоустроенным работникам.

При неофициальном труде  юридически вы не связаны обязательствами по отработке, отсутствует правовое основание для удержания вас на рабочем месте, работодатель не может применить к вам штрафные санкции за отказ от отработки.  
Часто работодатели, нанимающие сотрудников неофициально, пытаются создать иллюзию, что все трудовые нормы, включая отработку, распространяются и на такие отношения, злоупотребляя правами сотрудников и не имеющая под собой правовых оснований. Желаю удачи!

Пожалуйста оставьте отзыв за ответ.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 28.11.2025