Больничный лист
Здравствуйте! Я на сегодняшний день нахожусь на больничном по уходу за ребенком. На кануне был закрыт больничный лист на мое имя. Имеет ли право работодатель уволить меня из-за того что, я нахожусь на больничном (как на своем так и по уходу за ребенком)? Приложенный запрос был составлен юристом предприятия работодателя в адрес: прокуратуры, во взрослую и детскую поликлинику, а также по моему место жительству. Своему непосредственному руководителю я сообщила о больничном своевременно. Правомерны ли действия работодателя? Подскажите как быть мне в такой ситуации?
- Запрос.jpg