Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Декретный отпуск
Я работала в организации с 2008 года и на 1.5 уходила в отпуск по уходу за первым ребенком. Я вышла в марте 11 года и до августа 12 года работала без перерывов. В августе 11 года предприятие закрыли и я не могла найти работу долгое время, а конкретно до марта 13 года. В том же марте я узнала. что я беременная. Незамедлительно сказала об этом своему работодателю (пока идет испытательный срок). Они, конечно, были в шоке и долго размышляли брать меня или нет на работу. В итоге взяли. Заключили со мной трудовой договор и внесли в приказ. В декрет я примерно должна уйти в конце августа-начало сентября. Положены ли мне декретные: больничный и пособи по ухду за ребенком. Они у меня получаются максимальными, если брать в расчет 11 и 12 года.
Здравствуйте, Марина!
Положены!
По действующим правилам (ст. 14 ФЗ от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ) размер пособия будет исчисляться исходя из Вашего среднего заработка, рассчитанного за 2 календарных года, предшествующих уходу в декрет (т. е. за 2012 и 2011 гг.). При этом Вам необходимо предоставить справку о среднем заработке по предыдущему месту работы (ч. 5 ст. 13 упомянутого закона).
Пожалуйста, не забывайте оценивать ответы.
С уважением, Колотова Анастасия.