Вас интересует вопрос, связанный с выходом из декрета в декрет? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.
При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.
Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся в выходом из декрета в декрет, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!
Здравствуйте! В апреле 2014 года родила сына, получила при этом хорошее пособие по БиР. Сейчас узнала, что снова беременна. Собралась выходить на работу,чтобы немного заработать. В отделе кадров просят писать заявление о прерывании срока по уходу за ребенком до 3 лет. Вопрос такой, имеет ли мне смысл выходить на работу? Я получу тот же расчет или меньше? И еще в апреле моему сыну исполнится три года,я буду обязана выйти на работу или нет(при условии того,что сейчас,например, не буду работать)? Если да, то как это повлияет на расчет по беременности и родам? Заранее спасибо.
Здравствуйте,
В декабре 2016 года я выхожу из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет, а с октября 2016 начинается новый отпуск по беременности и родам.
Подскажите, можно ли выбрать года для расчета выплат для второго декрета? А именно тот период, когда я работала и получала зп, а не когда сидела в декрете. Обязан ли работодатель согласится на это? Что для этого нужно?
Добрый вечер! Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет. Через 50 дней после того, как этот отпуск закончится, мне будет выдан больничный по беременности и родам (на вторые роды). Планировала на работе написать заявление на отпуск без сохранения з/п. Но отказали. Либо несешь больничный, либо увольняем. Правы ли они? В итоге написала на очередной отпуск на 24 дня (неиспользованный остаток за прошлый период работы), ладно хоть в этом не отказали. Что делать? Увольняться не вижу здравого смысла, ведь пособий не получу, да и стаж прервется. Прекрасно понимаю, что меня на работу выводить никто не будет - уже 2 года работает на моем месте другой человек. Естественно, с точки зрения фирмы меня лучше уволить. А как быть мне?
Добрый день!
В 2013 году я ушла в декретный отпуск с должности бухгалтера в региональном филиале компании. В 2014 году в данном филиале бухгалтерия была расформирована как структурное подразделение, бухгалтера остались только в головной организации, расположенной в другом городе. В настоящее время декретный отпуск подошел к концу, однако я снова беременна. Планирую выйти на работу с целью дальнейшего ухода в декретный отпуск.
Подскажите пожалуйста, как должен поступить в данном случае работодатель - перевести меня на другую должность в моем городе или отправить меня работать в другой город в головную организацию, а может быть оставить на должности бухгалтера в моем филиале? Заранее спасибо
Здравствуйте. У меня заканчивается отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет 14 февраля , а 12 февраля я напишу заявление на отпуск по беременности и родам ( из декрета в декрет) . Скажите увеличатся ли у меня суммы выплат по родам и ежемесячные пособия , ведь у меня будет уже двое детей ?
Добрый день.
История такова. С 2003 года официально устроилась в организацию #1. В апреле 2008 ушла в декрет. Затем в 2012 - из декрета в декрет. До июня 2014 года была в отпуске по уходу за ребенком. Уволилась по собственному желанию в июне 2014 и встала на биржу труда. С марта 2015 устроилась в организацию #2. С октября 2016 ухожу в декрет. При расчете выплат по БиР берутся 2 года, предшествующих году ухода в декрет, то есть 2014 и 2015. Имею ли я право заменить 2014 год на 2008? ФСС отказывает в таких заменах, ссылаясь на то что в 2014м году я уволилась по собственному желанию. И не смотря на то что в 2014 полгода была в отпуске по уходу за ребенком.
Доброго времени суток! Не могу разобраться. Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. Ребёнку на данный момент 1.3. И я уже беременна вторым. Как быть с первым ребёнком, если через пару месяцев я прекращу отпуск по уходу за ребёнком до трёх лет и уйду на больничный со вторым? Муж служит в УМВД. Сможет ли он продолжать отпуск за первым? Или может какой то больничный ему дадут? Как это происходит? Спасибо!
Здравствуйте, скажите пожалуйста , вот я работаю с 2012 года и на этой же работе в августе 2015 года ушла в декрет,недавно приобрели квартиру в строящемся доме и документы будут в ноябре 2016 года ( дом достроен и ждут зелёнку) могу ли я получить вычет 13% (может за прошлые годы работы) или может есть ещё какие нибудь варианты его получить? Супруг не работает.Я просто ещё планирую из декрета в декрет
Из декрета в декрет.находилась в отпуске по уходу за ребёнком до полутора лет с первым ребёнком.родила второго во время него. Прервала отпуск,оформила больничный лист по беременности и родам до 2.10.16. После полагается ли мне пособие(остальные части) до полутора на первого ребенка,так как в октябре ему будет только 1г 5 мес.? И будут ли платить мне пособие на двоих детей?
Добрый вечер, хотелось бы узнать если уходить из декрета в декрет, как насчитывают пособие. Первый декрет скоро заканчивается, не выходя из него я планирую принести больничный лист, стоит ли мне рассчитывать на ту же сумму или я получу минимум. Спасибо.
Из декрета в декрет в одной фирме непрерывно!по истечению второго декрета хочу уволится и пойти на др место работы!нужно непрерывным делать стаж,что бы выплата больничного была по максимуму на новом месте?предполагается ли хоть какой то разрыв в стаже?
У меня сложная ситуация. Работаю в банке. Нахожусь в декретном отпуске.
В этом же банке есть кредит, который раньше без проблем оплачивала. Потом в один момент муж ушёл с работы, я попала в больницу и у нас появилась просрочка. Банк на уступки не пошел. В итоге долг так и остался. Все детские деньги списывались в счёт кредита. Сейчас я выхожу из декрета в декрет. На следующей неделе уже должны перечислить пособие. Обратилась в банк-в рефинансировании кредита как и до этого отказали. В бухгалтерии отказались перечислять пособие на счёт в другом банке. Все выплаты начисляются через Москву. Хотела составить претензию, чтобы деньги не списывались согласно закону 101-ФЗ, но и тут отказали даже принять претензию ссылаясь на то, что в договоре о сотрудничестве прописано то, что кредит может списываться автоматически с зарплатного счета. Получается сейчас пособие начислят и я даже не смогу его потратить на ребёнка так как оно полностью спишется в пользу кредита и детские так же будут списываться. Это мой единственный доход. Есть ли какой-то выход, чтобы я смогла получать положенные мне пособия?поможет ли мне заявление на отказ от безакцептного списания и если да, то как его составить?
Здравствуйте, нахожусь в декретном отпуске с 07.02.2012 (из декрета в декрет), работала доцентом на кафедре, теряется ли моя квалификация после 5-го отсутствия? Что делать, если мою кафедру расформировали с 25.07.2016г?
Добрый день! Мне нужно уйти из декрета в декрет, больничный на руках с 27.07.2016, но сделать этого не могу потому что прихожу к директору, а нее не работает программа для работы с кадрами. И вот меня беременную гоняют с работы в отдел кадров и обратно, а дело не двигается, валят друг на дружку. А у меня все таки ребенок 1,4года и плюс я беременная, тежеловато. Подскажите пожалуйста, как мне поступить в этой ситуации