Отпуск за свой счет

Бухгалтеру Агутиной В. перенесли очередной оплачиваемый отпуск в связи с тем, что она в течение года трижды брала отпуск за свой счет по семейным обстоятельствам продолжительностью в три дня, семь дней и десять дней. Агутина В. с этим не согласилась, поскольку ее отсутствие на работе бухгалтерии не отразилось, и, кроме того, она брала работу домой.

Бухгалтеру Агутиной В. перенесли очередной оплачиваемый отпуск в связи с тем, что она в течение года трижды брала отпуск за свой счет по семейным обстоятельствам продолжительностью в три дня, семь дней и десять дней. Агутина В. с этим не согласилась, поскольку ее отсутствие на работе бухгалтерии не отразилось, и, кроме того, она брала работу домой.

Добрый день! Сотрудник написал заявление на увольнение в виде претензии. Я могу его принять или нет? Заявл написано прошу уволить меня по собственному желанию по причине, что отправляю принудительно в отпуск за свой счет, создают условия для не работы, угрожают и т.п.

Я работаю воспитателем в детском саду. Из-за увольнения мужа мне пришлось переехать в другой город. На время переезда я оформила очередной отпуск. Затем ездила делала ремонт пару раз, и перед открытием проработав 3 дня заболела и уехала на выходные домой. Предупредив начальство что плохо себя чувствую не могла в течении 3 дней приехать на работу, но справку от врача у которого была взяла, моя начальница сначала разрешила проболеть дома, но потом позвонила на следующий день и потребовала что бы я приехала, на что я ей объяснила что пока не могу приехать и что очень плохо себя чувствую я взяла больничный. Тут она начала требовать чтобы я вышла на работу и не придумывала ни чего с больничными. Затем мне после выходных открыли еще один больничный просидев на нем я решила написать заявление на отпуск за свой счет т.к да декрета осталось около 3 недель и ездить продлевать больничные тяжело. Моя начальница отсутствовала на момент предоставления больничного и заявления и я передала эти документы через работающий коллектив, через день она позвонила и потребовала вернуться на работу и не захотела выслушать даже причину по которой я не могу присутствовать на работе. Может ли она меня уволить при моей неявке на работу. О моём положении она знает с 12 недель беременности.

могу ли я взыскать работодателя не уплаченные учебные отпускные, если он забирал справку вызов из института и заставлял писать заявление на отпуск за свой счет. Вуз государственный, работаю официально, получаю первое высшее заочно.

ездили в отпуск во время отпуска за свой счет. получил отказ в выплате компенсации за проезд на основании постановления органа муниципальной власти в котором оговаривается, что выплата компенсации за проезд к месту отдыха во время отпуска за свой счет не производится. работаю кочегаром отпуск за свой счет брал сразу за основным, об изменениях в соответствующем положении не знал. два года назад в такой же ситуации оплату проезда компенсировали.

Добрый вечер!!!!Я работающая пенсионерка по возрасту.Хотелось бы узнать,сколько нужно отработать,чтобы взять отпуск за свой счёт?Обычный отпуск полагается через пол года,а такой?Я отработала на новой работе 2,5 месяца,имею ли я право написать заявление на 14 календарных дней за свой счёт?И если имею,то могут ли мне отказать в связи с производственной необходимостью?И что тогда делать?

меня отправили в отпуск за свой счет но у меня алименты и теперь приставы мне выставляют счет как с не работающего подскажите это законно или нет в отпуск нас отправили в связи с полной остановкой предприятия

Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться с увольнением. Брала учебный отпуск в июне с предоставлением всех документов, далее был обычный ежегодный оплачиваемый отпуск в июле и так сложилось в дальнейшем, что потом взяла неоплачиваемый отпуск, за свой счет в августе. Сейчас намерена увольняться и на это мне сказали что я должна организации денег, так как отпуска осталось пару дней (неоплачиваемого) и я брала еще учебный. Не понимаю аргументов..

В мае 2011 году ушла в декретный отпуск. В июле 2014 написала заявление на отпуск за свой счет, в котором находилась до августа 2016. Сейчас устроилась но новое место работы, в октябре в декрет. Смогу ли я при расчете больничного и пособия учитывать 2010-2011 г. у прежнего работодателя? Спасибо.

Сын учился в Красноярском ВУЗе.Был отчислен на первом же курсе.Уехал не забрав аттестат.Затем служба в Армии,сейчас продолжает служить по контракту в г.Улан-Удэ.Ему требуется аттестат.Звонили в институт,нам сказали что выдадут только лично в руки.Но его со службы ни кто не отпустит,нас (родителей)тоже.Неужели что бы забрать аттестат нужно брать отпуск за свой счет, который еще не факт что дадут, тратиться на билеты и прочее?!

Подскажите , нахожусь в отпуске по уходу за ребенком , с работы позвонили и сказали фирма ликвидирована . На самом делеи фирма существует сменился лишь директор наминальный . Оказалась что беременна повторно к моменту выхода на работу из декретного отпуска(отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет). Могут ли меня уволить , могу ли я оформить отпуск за свой счет сразу же на момент выхода на работу,Мои права в данной ситуации , можно ли оформить сокращен раб день и как это будет оплачиваться?

подскажите пожалуйста куда мне обратиться! у меня на работе было собрания. нам объявили что работы нет увольнять некого не будем и сокращать! пишите отпуск за свой счет на пол года, а потом посмотрим! я работаю в строительной фирме, монтажником!