Бухгалтер

Здравствуйте. Мне на работу пришел исполнительный лист на 14872 но до этого у меня сняли с другой карты 5 с чем то тысяч в госуслугах долг уменьшился и стал 9410, получается мне нужно подойти в бухгалтерию и сказать что сумма уменьшилась и показать бухгалтеру? И чтобы удерживала не 14872 а 9410 правильно понимаю? Еще вопрос бухгалтер получается 50 процентов с зарплаты будет списывать или сколько? Спасибо за ответы

Здравствуйте. Мне на работу пришел исполнительный лист на 14872 но до этого у меня сняли с другой карты 5 с чем то тысяч в госуслугах долг уменьшился и стал 9410, получается мне нужно подойти в бухгалтерию и сказать что сумма уменьшилась и показать бухгалтеру? И чтобы удерживала не 14872 а 9410 правильно понимаю? Еще вопрос бухгалтер получается 50 процентов с зарплаты будет списывать или сколько? Спасибо за ответы

Добрый день! Решением суда увеличен размер алиментов с 1/6 заработка до 1/4 . решение суда вступило в силу в январе текущего года. Бывшая супруга направила решение суда судебным приставам в мае месяце текущего года. Судебный пристав направил документы об отмене предыдущего постановления о взыскании 1/6 заработка и новое постановление о взыскании 1/4 заработка в бухгалтерию по месту работы в августе текущего года, с этого момента у меня начали взыскивать 1/4 дохода. До этого с января по август из заработной платы бухгалтер перечисляла бывшей супруге 1/6 заработной платы. Параллельно судебный пристав в сентябре текущего года вынес постановление об определении задолжности по алиментам за период с января по август. После этого наложил запрет на выезд за границу, запрет на регистрационные действия с транспортом и квартирой. Правомочны ли действия судебного пристава об определении долга с января по август, ведь заявление было подано в мае и до его подачи я платил алименты? Если долг всё же есть, зачем наложены запреты, если есть официальное место работы и зарплата с которой можно высчитывать долг? Что необходимо сделать чтобы решить эту проблему по образовавшейся задолженности? Как привлечь к ответственности судебного пристава из-за бездействия которого образовалась задолженность?

В ТСЖ в январе 2024 года провели Общее собрание. Повышение тарифа на содержание и ремонт жилья не утвердили. 25 октября провели очередное собрание, на котором большинством голосов утвердили новый повышенный тариф. (В бюллетени голосования был пнукт "Утверждение тарифа.... Х руб". Никакого числа указано не было). 1 ноября закончилось голосование. Большинством голосов новые тарифы утвердили. 9 ноября бухгалтер раздал платежки за октябрь по уже новым повышенным тарифам. 1. Насколько это правомерно? Если не правомерно, то: 2. С какой даты правильно повышать тариф? 3. Какую ответственность понесет бухгалетр и председатель? СПАСИБО!!

Я медицинская сестра, стаж 3 года. Всего трудовой стаж 11 лет. Надбавку за стаж к зарплате не платят, бухгалтер ссылается что маленький стаж или был прерван стаж. Сама толком не знает потому что зарплату расчитывает не она, а передают сведения в центр по расчёту. Как узнать, как расчитывается в нашей организации надбавка за стаж и какой стаж медицинский или общий, считается линепрерывный стаж?

Здравствуйте, жду оплату за сентябрь как самозанятая. Но постоянно находят какие-то мелкие ошибки, то файл прочитать не могут, то неожиданно в процессе просят дополнительные файлы, о которых изначально речи не было. Сегодня прислали сообщение, что снова оплаты не будет, потому что нашел бухгалтер какую-то ошибку — написали только потому что сами спросили, все документы были отправлены ещё 2 недели назад, но чтобы узнать, что что-то не так, нужно писать и спрашивать, почему до сих пор не пришла оплата. Можно ли что-то сделать в такой ситуации?

На предприятии уволилась гл.бухгалтер, меня рядового бухгалтера назначили исполнять объязаности гл.бухгалтера сделали приказ, а доплата не была указана в приказе, я подписала, а теперь они мне платить не хотят, я уже почти месяц отработала за себя и за гл.бухгалтера, могу ли я отказаться от этого приказа?

Старший по дому. Превышение полномочий. Имеется Многоквартирный Жилой дом. Статус Жилое помещение. Управляющая компания отсутствует. Какими то функциями по коммунальному хозяйству общего имущества занимается группа из нескольких жителей: "старший по дому и бухгалтер". Имеется общедомовой чат в ватсапп где собственники владельцы квартир решают общедомовые вопросы а так же скидывают показания своих счетчиков израсходованной воды так как на воду лицевые счета не выделены и стоит общедомовой счетчик. В чате возникла дискуссия о частом отключении энергосетями света в нашем доме. Так называемые старшие по дому принимают позицию "не светиться" и отмалчиваются в чате. Я присоединился к обсуждению и стал писать сообщения касательно жалобы в прокуратуру о проведении проверки. После некоторой переписки там же в чате одна из так называемых старших по дому отвечает там же в чате на мое сообщение о том что если еще раз я напишу якобы не по делу то она меня удалит. Я писал касаемо общедомового вопроса, писал культурно без оскорблений. Я полагаю что таким образом эти "старшие по дому " хотят на меня оказать давление чтобы я не инициировал ни какие жалобы т.к. они боятся что потом эти самые аффилированные органы начнут проводить проверки теперь уже в отношении этих "старших по дому". И эти самые "старшие по дому" не могут найти более корректного способа решать эту ситуацию кроме как угрожать мне тем что удалят меня из общедомового чата. Вопрос: 1. На каком то основании могут они удалить меня из общедомового чата ватсапп если я веду себя культурно но по их подмене смысла сказанного мной и выставляя таким образом буд- то я общаюсь "не по теме"? 2. Каким-то образом могу ли я воспрепятствовать удаления меня (или кратковременного бана) из общедомового чата, может быть на основании какого то закона о равном для всех лиц (владельцев) праве своевременно получать информацию единым для всех способом и ни кто не в праве моим словам придавать какой то иной смысл и по этой причине удалять меня из чата?

Здравствуйте. Такая ситуация, бухгалтерия, с работы бывшего мужа ,с января месяца 2024 по октябрь месяц 2024 перечислила алименты на ребенка всего 2 раза. После жалобы на бездействие судебных приставов, в главное управление, началась проверка,при которой выяснилось, что бухгалтер всё это время перечисляла положенные мне алименты другой женщине, якобы перепутали счета( хотя, повторюсь еще раз, что 2 раза алименты приходили). Приставы сказали, что бухгалтер наказана и что положенные мне алименты будут перечислены в течении недели. У меня такой вопрос, можно ли наказать данного бухгалтера подав на нее в суд? На какие статьи можно опереться?Или может еще и пристава можно привлечь к ответственности?Столько нервов было потрачено и денег( ездила за 400км к приставам на прием, но бестолку),пока я в течении всего этого времени пыталась разобраться с алиментами.

Здравствуйте! В данный момент нахожусь на больничном с онкологическим заболеванием, прохожу лечение. Больничный открыл онкодиспансер 14.08.2024 г. Далее меня направили в поликлинику по месту жительства для продления больничного. Прием терапевта был назначен на 21.08.2024 г. В поликлинике должны были продлить с 22.08.2024 г., но по какой-то причине закрыли его и с 22.08.2024 г. начался новый больничный. Спустя примерно полтора месяца я решила уточнить у бухгалтера с моего места работы, почему мне до сих пор не было перечислений по больничному. Она начала оправдываться тем, что не знала, что я ей не говорила номер больничного и т.д., поэтому данные в ФСС не подавались. Я давно не болела и не знала, как сейчас происходит процедура оформления и начислений по ЛВН. В итоге данные она передала, но по тому больничному, который был закрыт 21.08. , было поздно. Помимо этого ещё мне начислили авансы за август и сентябрь. Вопрос первый: возможно ли сейчас сделать перерасчёт зарплаты за период моего лечения? Начислят ли мне недостающие средства по первому больничному? Далее ситуация следующая. Сейчас мне нужно подготовить документы для МСЭ для оформления инвалидности, т.к. больничный возможно продлять только на 120 дней. Я просила предоставить мне производственную характеристику с места работы. И по тем сведениям, которые дала бухгалтер по моей зарплате, получается, что в сентябре у меня рабочие дни и больничный. Характеристику заполнили и без этого "абы как". Второй вопрос по инвалидности: на сколько сильно влияет характеристика на её оформление? Времени остаётся мало. Никто с работы толком не знает, как правильно заполнить документ. К тому же, если всё таки соизволит сделать перерасчёт зарплаты, то и данные по ней будут другие.