Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Компенсация при увольнении
Вас интересует вопрос, связанный с компенсацией при увольнении? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.
При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.
Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся в компенсации при увольнении, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!
Последние вопросы по теме «компенсация при увольнении»
Положена ли компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении в данной ситуации?
Здравствуйте. Работаю 5 лет без отпуска. Положена ли компенсация при увольнении за неиспользованный отпуск
Какая положена компенсация при увольнении?
Сотрудник отработал 5 месяцев, уволился по собственному желанию, в отпуск не ходил. Положена ли компенсация при увольнении?
Сколько раз работодатель обязан выплатить пособие при ликвидации магазина?
Доброе утро!Такой вопрос:Компания ликвидировала свой магазин в другом городе.Выплатили компенсацию при увольнении.Но мне сказали умные люди, что компания обязана выплатить ещё второе пособие при ликвидации, пока человек не найдёт работу?
Как рассчитать компенсацию при увольнении сотрудницы?
здравстивуйте, как рассчитать компенсацию при увольнении сотрудницы которая уволилась по окончанию больничного по беременности и родам, а до этого у нее длился отпуск по уходу за ребенком до 3 лет
Предусмотрена ли компенсация при увольнении?
При изменении условий труда и сокращении рабочего времени в связи с реорганизацией производства (установки автоматики)по статье 74 тк рф работник отказывается продолжать трудовые отношения, и переходить на другую должность, при увольнении какие компенсации ему предусмотрены?
Положена ли компенсация при увольнении по несоответствию образования должности?
Если человек работает на должности (больше 10 лет) и у него нет законченного высшего образования, а по внутреннему распорядку компании на этой должности оно должно быть, то если человека захотят уволить по причине отсутствия законченного высшего образования, положена ли ему компенсация в размере 2-х окладов.
Каким образом меня могут уволить и положены ли мне какие-то компенсации?
Здравствуйте.Я работаю завхозом на базе отдыха бюджетного предприятия.Трудовой договор заключен на неопределённый срок с января 2017 года.В связи с убыточностью базы руководство известило пока устно о переводе базы на сезонный режим работы т.е.окончание моей работы 1 октября.При желании я могу устроиться обратно в мае на сезон.Каким образом меня могут уволить и положены ли мне какие-то компенсации при увольнении.Мне 57 лет и я инвалид 2 группы.Работу на зиму найти будет сложно.Спасибо за любой ответ.
Понижение в должности после больничного и снижение заработной платы
подскажите я работал водителем-экспедитором, сломал руку и ушел на больничный, после того как вышел с больничного, мне сказали, что на моем месте работает уже другой человек и предложили работу экспедитором,ездить с водителем таскать холодильники на меньшей зарплате?Какие я могу получить компенсации при увольнении или вернуть мое место?
В каком размере предусмотрена выплата компенсации при увольнении?
Добрый день, я увольняюсь с основного места работы находясь в отпуске по уходу за ребёнком до 3х лет, мне положена компенсация за 56 дней неиспользованного отпуска, какой период возьмут в расчёт: тот когда я работала и получала заработную плату или когда находилась в отпуске по уходу и получала пособие? И могу ли я выбрать период сама письменно заявив об этом?
Имею ли я право на отпуск перед декретом в данном случае?
Доьрый день. Вчера в управлении персоналом сообщили, что у меня есть неотгулянный отпуск в количестве 11-13 дней и что я могу взять эти дни до больничного по БИР. Однако, сегодня сказали, что так как человек, котоый выйдет мне на замену сможет выйти позже я уже не смогу взять отпуск сейчас и предложили три варианта. Отгулять после декрета, получить денежную компенсацию при увольнении, а также взять эти дни в промежутке между отпуском по БиР и отпуском по уходу за ребенком. У меня такой вопрос насколькл юридически правильно, что сейчас мне дают возможность уйти в отпуск накануне декрета, а также не является ли наложение отпуска обычного на отпуск по уходу за ребенком нарушением? По идее получается я потеряю либо дни, либо деньги положенные мне по закону.
Задолженность предприятия по выплате компенсации при увольнении по соглашению сторон
Здравствуйте. В января 2018 года я уволилась по соглашению сторон. В соглашении сторон прописаны условия выплаты компенсации при увольнении: ежемесячно не позднее 25 числа каждого месяца начиная с января 2018 года по сентябрь 2018 года. Такое соглашение написано в связи с тем, что предприятие находится в тяжелом финансовом состоянии и не может выплатить эту компенсацию единовременно. На сегодня 26 июля 2018 года задержка составляет за июнь и июль. Могу ли я обратиться в прокуратуру с этим соглашением на таких же основаниях как и невыплата заработной платы?
Можно ли получить компенсацию за неиспользованный отпуск уже после увольнения?
Добрый вечер. Собираюсь увольняться, за 3 года накопилось около 70 дней неотгуленного отпуска. Расстаемся не очень хорошо, боюсь, что работодатель не захочет оплачивать столько дней компенсации. Думаю, если заикнусь, то предложат уволить по статье (допустим, за систематические опоздания). Могу я после увольнения, если они не выплатят, обратиться в трудовую инспекцию и взыскать с них эту компенсацию и какие документы мне для этого нужны?
Сколько положено дней компенсации при увольнении?
Добрый день! При увольнении работодатель не хочет выплачивать полностью дни компенсации за неиспользованный отпуск, каким образом можно запросить у работодателя подтверждение количества дней компенсации за отработанный период?
Полагается ли получение компенсации за неиспользованный отпуск после увольнения?
Скажите пожалуйста, если я в организации о работала 3 месяца, м 1 неделю, один раз в месяц была в отпуске за свой счёт.15 дней.Сейчас я уволилась, начислять ли мне компенсацию за неиспользованный отпуск.!?? Спасибо
Как получить компенсацию при увольнении по инициативе работодателя?
Здравствуйте. Работаю старшим смены в интернет-магазине. ИП хотят ликведировать и работать от другого ИП. Меня заставляют писать заявление по собственному желанию. Назначили последний день работы. Большая часть заработной платы черная. Никаких претензий по работе ко мне нет, никаких письменых взысканий не имею. Что делать для того, чтобы получить хоть какую-то компенсацию?
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы