Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Отпуск без содержания

Вас интересует вопрос, связанный с отпуском без содержания? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.

При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.

Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся в отпуске без содержания, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!

Последние вопросы по теме «отпуск без содержания»

Фильтры
Защита прав работников
Отпуск без содержания
Здравствуйте. Работаю на судне в сфере речных грузоперевозок. В связи с продажей судна, владелец компании отправляет меня в отпуск без содержания. Хотелось бы уточнить максимальный срок подобного отпуска, а также имеет ли он на это право.
, вопрос №179238, Анастасия, г. Самара
Защита прав работников
Максимальная продолжительность отпуска без содержания
В связи с финансовым положением организации, мы, работники организации были вынуждены по указанию руководства написать заявления на отпуск без сохранения заработной платы с 1 августа 2012 г. на 11 месяцев. По истечении этого времени, мы, официально, вышли на работу, но нас опять хотят отправить в отпуск без содержания еще на 3 месяца. Правомерно ли это? Или какие-либо другие действия должна принять в отношении нас организация?
, вопрос №129414, Ананьева Наталья, г. Волгоград
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Защита прав работников
Предоставление отпуска на сессию
Добрый вечер! работаю в коммерческом банке, приближается сессия (50) дней, банк не предоставляет дни на учебу, только брать отпуск либо дни безсодержания, правомерно ли это? Заранее спасибо!
, вопрос №121900, Анастасия Бизюкина, г. Красноярск
Трудовое право
Отпуск без содержания работающему пенсионеру
При нахождении в отпуске без содержания как работающий пенсионер,отгулял пять дней из четырнадцати и заболел,пошел на больничный. Продляется ли этот отпуск на количество дней находящихся на больничном листе ?
, вопрос №115398, Александр Буров, г. Тында
Защита прав работников
Отпуск без содержания
добрый день.У меня вопрос по поводу отпуска.Работаю в Сбербанке менее 3-х месяцев,мне нужен отпуск в сентябре тк сын идет в первый класс.Могу ли я взять отпуск без сохранения заработной платы на 2 недели?
, вопрос №113602, Ольга Первушина, г. Москва
Трудовое право
Отпуск без содержания
официально работаю с 29.04.13 г. с 1.08.13 ухожу в декретный отпуск. с 13.07.13 мне отправляют в отпуск за свой счет. Имеют ли они на это право без монго согласия.пологается ли мне отпуск оплачиваемый перед лекретным?
, вопрос №108078, Лариса Болочагина, г. Москва
Защита прав работников
Я считаю что это несправедливо
Здраствуйте. Помогите, пожалуйста, разобраться. Я работаю на должности делопроизводитель. Не так давно замещала своего коллегу архивиста сроком 2 недели. В отделе кадров я попросила написать на меня служебку, о замещении должности, чтобы мне оплатили эти 2 недели, но мне отказали, в силу того, что я часто ухожу в отпуск без содержания заработной платы на 1 день (меня приняли на работу 14 ноября 2012 года сейчас 13 июня 2013 года, я уходила 10 раз и в разные периоды), и то, что моему коллеге никто эти дни не оплачивал....Я считаю что это несправедливо!!!
, вопрос №101782, Аксинья Липанина, г. Оренбург
Трудовое право
Отпуск без содержания
Здравствуйте! Меня зовут Виталий. Я работаю в ООО "Мечел Транс Восток" и меня отправляют в отпуск без содержания на пол года, подскажите пожалуйста как мне написать заявление что бы выплачивали 2/3 зарплаты. Заранее спасибо!
, вопрос №59304, Виталий Уткин, г. Тында
Трудовое право
Как быть? как не отрабатывать 2 недели. ?
ув. Юристы, нашла новую работу. увольняюсь по собственному. как исбежать 2х недельной отработки? Дело в том, что узнала, что взяли на новую работу 21. 03 вечером 22м 03 написала заявление об увольнении (хотела написать от 18 03кадровичка подняла панику и крики....) "про заднее число и пр" короче 14 дней идут с 22го 03 но мне надо выйти на новую работу 28 или максимум 29го ...должность горящая. ия не хочу ее упустить. так как на последней работе перспектив . и она совсем не поспециальности. и мне нужна была,только потому что других вариантов не было. могу ли я не отрабатывать остальное время и подать заявление от сегодняшнего дня на отпуск без содержания с последующим увольнением? или есть еще лучшие варианты...?
, вопрос №56989, Алиса Соловьева, г. Калининград
Защита прав работников
Начальство отправляет в бесплатный отпуск
Здравствуйте. У нас на работе сложилась такая ситуация. На период эпидемии гриппа в области, начальство в приказном порядке собирается отправить тех работников, у кого нет прививки от гриппа (независимо от того - болеет он в данный момент или совершенно здоров), в неоплачиваемый отпуск. Либо обязать пойти и за свой собственный счет поставить прививку (неизвестно какого срока годности, кстати). Имеют ли они на это право и что могут сделать, если кто-то из сотрудников откажется уходить в такой "отпуск" или ставить прививку?
, вопрос №46144, Константин Володских,
Защита прав работников
Имеет ли право работодатель отправить в отпуск без содержания?
Здравствуйте! Могут ли без согласия работника отправить его в отпуск без содержания (за свой счет), если могу, то на какой срок и на каких основаниях?
, вопрос №43383, Наталья Зубарь,
Защита прав работников
Оплата больничного листа педработника, находящегося в длительном педагогическом отпуске
Здравствуйте! Нахожусь как педагогический работник в длительном отпуске (педработники имеют право 1 раз в 10 лет на отпуск сроком до года). Отпуск без содержания. Недавно две недели находилась на лечении в круглосуточном стационаре. В оплате больничного листа мне отказывают. Правомерно ли это?
, вопрос №30953, Наталья, г. Иваново
Защита прав работников
Учебный отпуск во время длительного отпуса педработников
Здравствуйте! Нахожусь как педагогический работник в длительном отпуске (педработники имеют право 1 раз в 10 лет на отпуск сроком до года). Отпуск без содержания. В это же время учусь заочно, высшее образование получаю первое, форма обучения бюджетная. Должны ли мне оплачивать учебный отпуск? Спасибо.
, вопрос №29777, Наталья, г. Иваново
Все
Трудовая и расчет
Здравствуйте! Вопрос такой: Работал в магазине продавцом-консультантом год. Решил выйти в отпуск(сейчас заведено уголовное дело по факту кражи товара из магазина дело в процессе.) С того дня как должен был выйти в отпуск не работаю(просто сказали не выходить на работу ) После чего сделали ревизию и сказали что пока не отдадим долг не отдадут трудовую и расчет! Приходил говорил чтобы написали акт об отстранении от работы. на что получил ответ пиши отпуск без содержания. писать ни чего не стал. Подскажите что делать и куда можно обратиться? Заранее спасибо!
, вопрос №25458, Владимир, г. Нефтеюганск
Защита прав работников
Продление отпуска в связи с больничным
Я - мать одиночка, работаю в муниципальной больнице. За 3 дня до начала отпуска у меня заболел ребенок и я ушла на больничный (10дней). В отделе кадров предъявила больничный лист, мне продлили отпуск. За три дня до выхода на работу позвонили из отдела кадров и заявили, что у меня прогулы и велели написать задним числом отпуск без содержания. Должна ли я писать заявление об отпуске без содержания, когда моей вины в их ошибке нет?
, вопрос №23901, Ирина Васильева, г. Челябинск
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 18.08.2013