8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Законно ли работника обязывают к выкупу просроченного товара?

Я работаю продавцом универсалом в супермаркете. Меня заставляют выкупать просроченный товар потому что якобы именно я просмотрела срок годности и его сняли через неделю после окончания срока годности. Хотя молочная продукция - не моя зона ответственности а другого работника. + проверяют эту зону все а выкупать заставляют меня. В договоре о материальной ответственности указано что в данном случае возможно дисциплинарное наказание либо увольнение. Законно ли заставлять меня именно покупать?

, Анастасия, г. Коркино
Алина Абдуллаева
Алина Абдуллаева
Юрист, г. Москва

здравствуйте! Действия не законны, вы можете написать жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру изложив все обстоятельства.не выкупайте эту продукцию это не законно.

0
0
0
0
Владимир Мальцев
Владимир Мальцев
Юрист, г. Вологда
Эксперт

Добрый день, Анастасия.

Законно ли заставлять меня именно покупать?

Нет конечно. Это самодурство работодателя.

«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018)
Статья 192. Дисциплинарные взыскания

 
За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:
1) замечание;
2) выговор;
3) увольнение по соответствующим основаниям.

Не допускается применение дисциплинарных взысканий, не предусмотренных федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине.

Даже применение вышеуказанных дисциплинарных взысканий требует соблюдения порядка их применения и доказательства виновных действий. 

Обратитесь в трудовую инспекцию или прокуратуру.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 28.03.2018