Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Обязан ли работодатель отпустить меня на сессию?
Обязан ли работодатель отпустить меня на сессию если я поступила учиться в магистратуру по своему желанию? Из высшего образования имею только диплом бакалавра.
Добрый день,
Обязан, неважно, что Вы пошли учиться по своему желанию.
Кроме того, образование уровня магистратуры у Вас — первое.
Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые (ст. 177 ТК РФ).
Форма обучения — очно-заочная или заочная.
Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:
прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно — по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно — по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе — 50 календарных дней) (ст. 173 ТК РФ)
Если очная форма обучения:
Работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы:
работникам, обучающимся по имеющим государственную аккредитацию программам магистратуры по очной форме обучения, совмещающим получение образования с работой, для прохождения промежуточной аттестации — 15 календарных дней в учебном году (ст. 173 ТК РФ).
С уважением,