Как правильно оформить заявление на увольнение

Здравствуйте.В данное время я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Старшему ребенку 6 ,5 лет. Во время моего декретного отпуска должность моя попала под сокращение, сократили весь отдел. Сейчас мне выходить на работу некуда,на данный момент нет подходящей вакансии. Я собираюсь написать заявление на увольнение по собственному желанию в связи с необходимостью осуществления ухода за ребенком в возрасте до 14 лет. Хочу, чтобы в трудовой была именно такая формулировка. Имею ли я право настаивать на этом и имеют ли право мне отказать в такой формулировке. А есть ли смысл, актуален ли в настоящее время вопрос о непрерывном трудовом стаже?Может быть вопрос мой получился какой то сумбурный, извините.....Ответьте, пожалуйста!

Показать полностью

02 декабря 2014, 12:55, Зульфия, г. Ульяновск

увольнение декретный отпуск отпуск по уходу за ребенком непрерывный трудовой стаж увольнение по собственному желанию

Алексей Усков

Юрист, г. Владивосток

Расторжение трудового договора в связи с сокращением численности для работника выгоднее, т.к. у него будут некоторые преференции, в отличие от простого увольнения по собственному желанию. Вот вам в помощь Трудовой кодекс что говорит по этому поводу: «При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 Трудового Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 ТК РФ) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

Зульфия, выбор за Вами.

02 декабря 2014, 16:35

Зульфия

Клиент, г. Ульяновск

Спасибо за ответ, Алексей. Но мне поступило новое предложение от работодателя, уволиться по соглашению сторон.предлагают выходное пособие....Я теперь в сомнениях, если я подпишу такое соглашение, как отразится это в будущем при трудоустройстве? Меня смущает запись в трудовой книжке -"Уволена по соглашению сторон"....

02 декабря 2014, 22:30

Алексей Усков

Юрист, г. Владивосток

Никак не отразится, Вашей вины же нет в этом, соглашение сторон это хорошо.

02 декабря 2014, 23:54

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Трудовое право

Могу ли я получить какие-то компенсации в случае увольнения

Я официально устроена в отделе. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет(до 23.02.2026).за две недели до выхода на работу пошла к начальнику подписывать заявление, что я выхожу на работу с 24.02.2026,но начальник в разговоре дал понять что мне нужно уходить из отдела(сказал что работа сменилась и на моем месте работает человек с большим опытом, что стол для меня негде поставить, что мне будет некомфортно, что у меня маленький ребёнок а это больничные. Сказал что разговаривал с руководителем моего предыдущего места работы и она готова меня взять, но когда я к ней пришла, оказалось что мой начальник должен был поговорить с другим начальником обо мне, но видимо этого не сделал). Стоит вопрос что мне делать? Работать в этом коллективе я уже не смогу и хочу уволиться, как это правильно сделать. Могу ли я получить какие-то компенсации в случае увольнения

12 февраля, 21:30, вопрос №4856209, Елена, г. Арзамас

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Защита прав потребителей

Как правильно оформить увольнение с работы и устроиться на новую?

Добрый день. 4 месяца назад у меня скоропостижно умер муж. У него была фирма ооо, он был 100% учредителем. Работниками фирмы числились он, как директор, и я, как менеджер. Теперь я не могу устроиться на работу, так как я не могу уволиться с предыдущего места работы... как правильно оформить увольнение с работы и устроиться на новую? Фирмой мужа я заниматься не хочу, в наследство вступать не буду.

12 февраля, 13:44, вопрос №4855600, Терехова Наталья Валериевна, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Уголовное право

Добрый день, подскажите как мне правильно написать заявления что бы моего мужа перевели в другую область отбывать срок, и у меня в другой области есть прописка временная, сейчас он надится еще в сизо

Добрый день, подскажите как мне правильно написать заявления что бы моего мужа перевели в другую область отбывать срок, и у меня в другой области есть прописка временная,сейчас он надится еще в сизо.

12 февраля, 12:24, вопрос №4855570, Ольга, г. Норильск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Как правильно написать заявление на увольнение по просьбе директора, если работала без заключения договора Здравствуйте Благодарю заранее

Как правильно написать заявление на увольнение по просьбе директора ,если работала без заключения договора Здравствуйте Благодарю заранее

12 февраля, 11:50, вопрос №4855441, Лариса, г. Тихвин

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Наследство

Как мне правильно оформить и изложить свою позицию на суд?

Здравствуйте, муж пропавший безвести с 14.07.2025г. часть вышла в суд на признание мужа умершим, я не согласна с данной позицией части, т.к. в личной переписке бывший командир и действующий, сослуживцы указали, что был стрелковый бой, со слов напарника погиб. Далее пишут что конкретно гибели не видели. В заявлении часть указала, что погиб в результате минометного обстрела. Я предполагаю, что данные не соответствуют событиям проиходящим, и не исключаю факт того, что он может быть жив, находится в плену, госпитале в беспамятстве или в бессознательном состоянии. Как мне правильно оформить и изложить свою позицию на суд?

12 февраля, 11:37, вопрос №4855422, Екатерина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.