Трудовое право

Я фельдшер ФАП, с 13 . 10.2025 г. меня назначили по моему заявлению на 0,5 ставки по внутреннему совместительству заведующим Фап , но должной инструкции не предоставили, должен ли работодатель это сделать, и в какие сроки? Прошу составить необходимый документ?

Доброй день. Подскажите пожалуйста имею ли право на компенсацию, если я год проработала в частной школе советником директора. Моя должность но штатному расписан и структуре школы относилась к категории «при администрации» и соответственно оклад Как у данной категории. Однако письмом минтруда 818н установлена что данная должность тождественна должности заместитель директора. Соответственно я должна была отнесена к категории «руководство» и соответствующий оклад. Спасибо

Работаю официально пол-года. До этого работала без договора в этой же компании. Договор на подписание принесли только вчера. Я его не подписала так как меня устроили не на тех условиях о которых договаривались.

Здравствуйте супруг получил тяжёлое ранение, ему поставили категорию Г. Был в отпуске 45 дней потом опять лежал в больнице, сейчас в санатории и потом поставили что нужен отпуск 30 суток. Что будет потом и как будет проходить ввк?

работающая бабушка уходит в отпуск по уходу за внучкой до 3-хлет и оформляет пособие до 1,5 лет, потом прерывает отпуск и выходит на работу, а дочь оформляет отпуск по уходу за ребенком, может ли только бабушка продолжать получать пособие , а дочь находится в отпуске без начисления пособия? как правильно дочери написать заявление, чтобы пособие получала бабушка?

Конфликт из-за подработки и поломки печи: заявление на увольнение под давлением Мне назначена подработка,мой график 2/2,стал3/1.В подработку я сканируюсь вторым бейджем,бейджем контрагентов.В день подработки у меня не работала печь(она не работала 3 дня,о неисправности я сообщил дирректору сразу.В первый день ее не смогли починить,второй никто не пришел и починили на третий) и я,выдав все,что было возможно,ушел со смены.А через пару часов печь починили.Мне задал вополс дирректор,почему я ушел со смены через 4 час,если подработка 8 часов и сказала вернуться обратно,я не вернулся. Зав производства требует от меня заявление на увольнение бнз отработки.в противном случае смены мне ставить не будет

Конфликт из-за подработки и поломки печи: заявление на увольнение под давлением Мне назначена подработка,мой график 2/2,стал3/1.В подработку я сканируюсь вторым бейджем,бейджем контрагентов.В день подработки у меня не работала печь(она не работала 3 дня,о неисправности я сообщил дирректору сразу.В первый день ее не смогли починить,второй никто не пришел и починили на третий) и я,выдав все,что было возможно,ушел со смены.А через пару часов печь починили.Мне задал вополс дирректор,почему я ушел со смены через 4 час,если подработка 8 часов и сказала вернуться обратно,я не вернулся. Зав производства требует от меня заявление на увольнение бнз отработки.в противном случае смены мне ставить не будет

Здравствуйте! Меня зовут Владимир, мне 23 года, живу я в г. Санкт-Петербург Произошла ситуация следующего характера - мы с моим другом Данилой поехали работать электромонтажниками в г. Усть-Луга, честно выполняли свои обязательства. Когда пришло время нас авансировать (через 2 недели после начала производства работ) - работодатель попросил подождать неделю, мол денег нет. Мы подождали, работали следующую неделю и когда настало время отдать нам заработанные деньги - работодатель сказал - "денег вы не увидите"(в очень грубой форме с оскорблениями), после этого мы забрали свои вещи и уехали домой, деньги, кстати, на возвращение пришлось занимать, а так же для работ на объекте за свой счет покупались некоторые вещи, но они остались у нас. Работодатель (подрядчик) общается с заказчиком через главного инженера В свою очередь мы связались с главным инженером объекта и сообщили ему о том, что нас обманывают, он же, как он сказал, сделал все возможное чтобы работодатель нам заплатил (поговорил с ним). Работодатель сказал, что мы не работали, а просто болтались по стройке и ничего не делали и не сделали, НО! У нас есть видео и фото практически всего, что мы сделали, есть сообщения с обещаниями работодателя о заработной плате, выходных и тп. Как выяснилось - работодатель таким же образом какое-то время назад так же поступил с другими ребятами, а работники, которые остались после нас отказались работать с сегодняшнего дня т.к и им работодатель деньги никакие не выплатил. Мы готовы написать коллективное заявление или что-то подобное сделать, намерены получить то, что мы заработали. Вопрос следующий: Подскажите, пожалуйста, в какие инстанции нам обращаться, в каком порядке ну или что вообще делать? Готовы заплатить юристу за работу, если он будет требоваться да и возьмется за это дело, но лишь после окончания дела, т.к денег мы не получили и соответственно их нет =) Спасибо!

Здравствуйте? Сегодня узнала что уже 14 лет работаю не официально. При трудоустройстве заключали договор, выдали СНИЛС, все годы выдавали необходимые справки. Я гражданка Беларуси. Как теперь быть ведь не налогов не пенсионных взносов не платили

Если мне было поручено сделать отмену возбуждения по инициативе прокуратуры, но руководитель сказал сделать за его подписью, что мной и было сделано. Сейчас вызывают в следственный комитет для дачи объяснения. Что с данным материалам будет дальше, что меня ждет?