Если да, то не будет ли это создавать конфликт интересов?
Может декан факультета одновременно замещать должность заведующего кафедрой на своем факультете? Если да, то не будет ли это создавать конфликт интересов?
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Трудовое право
Вопросы по трудовому праву возникают периодически как у работодателей, так и у сотрудников предприятия. В случае невыполнения государственных требований возникает конфликт интересов, который разрешает Трудовой кодекс РФ.
Выплата серой зарплаты, увольнение по «плохой» статье, задержки компенсаций — это лишь малая часть проблем этой отрасли. Решить эти сложности в состоянии компетентный юрист по трудовым спорам. Ведь только он может знать нюансы данной сферы юриспруденции, которые помогут максимально правильно решить возникшие проблемы.
Юридическая помощь по трудовым спорам
Если вам понадобилась консультация по трудовому законодательству — загляните в каталог портала Правовед.RU. У вас есть возможность получить юридическую помощь совершенно бесплатно и задать вопрос по ТК РФ анонимно в режиме онлайн в Москве, Санкт-Петербурге и всей России.
Последние вопросы по теме «Трудовое право»
- Как уволиться после отпуска, чтобы не выходить на работу?Добрый день, я с 20 июля 2026 буду находиться в отпуске, заявление подписано, отправлено в офис, работаю товароведом в магазине, но после отпуска я не хочу уже выходить на работу, подскажите пожалуйста с какого числа мне писать заявление на увольнение чтобы больше не выходить после отпуска на работу?
- Куда обращаться сотруднику полиции при снижении размера премии?Я сотрудник полиции аттестованный, и мне второй раз урезают премию почти на 90%, на мне нет взысканий никаких, только уходила на больничные с ребенком и через некоторое время сама брала больничный и была госпитализирована в госпиталь. Меня не ознакамливали с положением о премировании, хотя оно не распространяется на аттестованных сотрудников по словам бухгалтерии. Вместо 45 тысяч -13%, получила 13 тысяч в мае, и в июле вместо 45 тысяч -13%, начислили 8700. Куда обращаться с дискриминацией, и коррупционной составляющей, которые усматриваются в действиях тех, кто причастен к такой урезке премии?
- Что делать, если работодатель принуждает уволиться по собственному желанию?Работаю в бюджетном учреждении, договор бессрочный. Работодатель вынуждает уволиться по причине того, что хочет взять на мое место нового сотрудника.
- Оплачивается ли льготный отпуск при смене гражданства и приеме на работу?Я отработал в фирме 5 лет с видом на жительство, ни разу не было льготного отпуска, при получении гражданства был уволен и сразу устроен по гражданству, с момента устройства прошло 7 месяцев, льготный отпуск не хотят оплачивать
- Может ли она занять по совместительству должность учредителя или директора ООО частного охранного предприятия?Приватный вопрос.
- Что делать, если работодатель не выплачивает заработную плату?Работадель не выплачивает заработную плату
- Почему судимость из реестра не удалили, если по закону через год после испытательного срока сведения о судимости должны удалиться?здравствуйте. Была условная судимомть в 1994г. с испытательным сроком один год. В этом году мне отказали в устройстве на работу из-за судимости. Почему судимость из реестра не удалили, если по закону через год после испытательного срока сведения о судимости должны удалиться?
- Правомерны ли удержания из зарплаты менеджера ПВЗ Wildberries за браки и штрафы?Добрый день. Работаю на маркетплейсе Wildberries менеджером пункта выдачи. Есть вопрос по удержанию заработной платы браки/подмены/штрафы. Хочу обратиться к вам
- Как обосновать моральный ущерб при неправильном начислении заработной платы в суде?Здравствуйте, я проживаю в городе Кызыле республики Тыва. В течении нескольких лет мне не правильно начисляли заработную плату, по этому поводу я обратилась с заявлением в прокуратуру. Из прокуратуры пришел ответ с перерасчетом моей заработной платы и обращением в суд от моего лица. В письме с перерасчетом также указан размер морального ущерба. В суде судья задает вопрос, в чем, по моему мнению, заключается моральный ущерб. Как можно ответить на этот вопрос судье?
- Может ли пенсионер уволиться без отработки в день подачи заявления?Здравствуйте. Я являюсь пенсионером. Имею я право уволится с работы в день написания заявления на увольнения. И может ли работодатель мне в этом препятствовать. Спасибо.
- Можно ли оспорить увольнение по сокращению штата при получении всех выплат?Меня уволили по сокращению штата. Все положенные выплаты произвели, вакансии предлагали. Могу ли я оспорить увольнение?
- Можно ли уволиться с места прохождения практики и отказаться от обязательной отработки?Добрый день! Являюсь студенткой 2 курса. В апреле-мае получала дополнительное (профессиональное обучение), которое нам предоставил университет. Параллельно мы вступили в РСО (российские студенческие отряды). Изначально нам сказали, что образование бесплатное и предоставляется за счет государственного гранта (Постановление Правительства РФ номер 876).Однако по условию, мы должны будем отработать свое дополнительное образование 2 месяца, так срок нашего обучения составлял 2 месяца.То есть как такового контракта о каком-то целевом образовании мы естественно не подписывали. По условиям нам предоставили несколько организаций на выбор, где мы будем должны отработать. Мы хотели приехать сюда с целью закрыть учебную практику от университета и параллельно отработать свое проф обучение (мы учились на делопроизводителей). Сроки моей учебной практики составляют 2 недели (с 22 июня по 5 июля). Я нахожусь в этой организации с 22 июня, однако трудоустроена с 29 числа. Условия труда здесь просто ужасные (график 6-1, 12 часовая смена с неоплачиваемыми переработками). Я захотела уволиться, на что мне сказали, что мою учебную практику в таком случае мне не закроют, на вопрос почему, мне сказали, что моя учебная практика не закроется, пока я не отработаю делопроизводство, так как такие сроки установила организация. На мои вопросы о том, что будет в случае, если я все равно уволюсь, мне сказали, что практику мне не закроют (хотя все печати и подписи мне уже проставили задним числом) напишут на меня плохую характеристику, что может повлечь отчисление из универа (хотя не понимаю, как мое дополнительное образование влияет на мое основное образование). В связи с этим мне приходится здесь находится. Подскажите пожалуйста, могу ли я уволиться после 12 июля (так как с момента моего трудоустройства как раз пройдет 2 недели- срок моей практики) и пройти практику в другой организации и не отрабатывать свою дополнительную специальность. Общалась со своим куратором из универа по поводу смены места практики, она сказала, что приказ уже подписан и она не может его поменять, хотя все говорят, что приказ спокойно можно изменить. Хотела также уточнить, что организатор нашего проф обучения, ссылается на то, что они ответственны за наше трудоустройство и что это закреплено в уставе РСО (хотя я читала его, там не было ни слова об обязательной отработке), также она ссылается на согласия, которые мы подписывали: согласие на обработку персональных данных, согласие на распространение персональных данных и бланк вступления рсо (ни в одном из них также нет ни слова про 2-месячную отработку). Хотела добавить, что сертификат по окончании доп.образования по делопроизводству нам уже вручили.
- Работает ли в компании Соболев Вячеслав Викторович?Добрый день, у Вас работает Соболев Вячеслав Викторович
- Что делать, если начальник отказывается учитывать работу в выходные дни в табеле?Начальник территориального органа МВД отказывается указывать в табеле рабочего времени дни работы в выходные дни, ссылаясь на отсутствие приказа и его устного распоряжения, самостоятельного выхода на службу в выходной день.
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы
Новое в журнале Правовед.ru
Как вернуть товар в магазин
Возврат и обмен купленного товара – это обширная тема, изучать которую имеет смысл частями. Правила возврата и обмена товара различаются в зависимости от того, купили его в обычном магазине или дистанционно (в интернет-магазине).