Зарплата

Добрый день!Между работником и работодателем был заключён договор займа,которое заключалось в том что платежи по займу удерживались с заработной платы работника с согласия самого работника,это облегчало его тем что не нужно самому уплачивать и не было шанса просрочки платежа.5 месяцев работодатель исправно удерживал по договору.Последний платёж,т.е удержание не было совершено по ошибке работодателя при увольнении работника(забыли или ещё что уже неважно,сам факт это не удержан последний платёж).Сам факт этого не удержания последнего платежа работнику впоследствии не был сообщён никаким образом.Т.е работник был в полной уверенности что перед работодателем он чист.Но...По истечении 6 месяцев работник вновь поступил на работу к этому работодателю.И в первый же день получения,выдачи-перечисления зарплаты обнаружил что не достаёт как раз та сумма равная последнему платежу по займу,которую забыл удержать работодатель.Естественно работник возмущён,т.к выданная зарплата с минусом того займа ущемляет интересы и дальнейшие планы работника.В суде сейчас рассматривается этот вопрос.Явно очевидно что работнику причинены большие неудобства в связи с ошибкой работодателя.Что имеем...Со стороны работника добросовестный труд,со стороны работодателя ошибка которая привела к неприятностям для работника.Ответчик-работодатель утверждает что сделано всё правильно,что интересно что судья того же мнения.Естественно работник не согласен с этим.Насколько правомерны действия работодателя?Ведь работник даже не был предупреждён о том что с него удержат сумму за последний займ.Насколько прав работодатель и какие нормы законодательства тут применимы?Спасибо всем за внимание.

Здравствуйте,пришло уведомление на госуслуги,что карта в аресте и висит долг непонятно откуда он взялся,ответили на данное письмо что не согласны с этим,арест сняли Потом на карту пришла зарплата и деньги моментально списались,что делать?куда звонить?Непонятно даже на основании чего списали

Я являюсь директором ООО. Организация не ведет финансово-хозяйственной деятельности, все расчетные счета заблокированы с конца 2020г.Организация неплатежеспособна. Налоговая инспекция подавала в арбитражный суд на банкротство, но не нашла денег. Зарплата мне не начисляется, РСВ сдаются нулевые. Вся отчетность сдается нулевая с 2021г Документация никакая не сохранилась в связи с пожаром, есть справка о пожаре. В ГИБДД зарегистрированы 4 ед. техники (собственник ООО), но техника эта находится в залоге в банке по кредитному долгу ООО. На данный момент приставы направили через госуслуги требование о предоставлении документов по другому кредитному долгу ООО. Что отвечать и отвечать ли вообще?

Я являюсь директором ООО. Организация не ведет финансово-хозяйственной деятельности, все расчетные счета заблокированы с конца 2020г.Организация неплатежеспособна. Налоговая инспекция подавала в арбитражный суд на банкротство, но не нашла денег. Зарплата мне не начисляется, РСВ сдаются нулевые. Вся отчетность сдается нулевая с 2021г Документация никакая не сохранилась в связи с пожаром, есть справка о пожаре. В ГИБДД зарегистрированы 4 ед. техники (собственник ООО), но техника эта находится в залоге в банке по кредитному долгу ООО. На данный момент приставы направили через госуслуги требование о предоставлении документов по другому кредитному долгу ООО. Что отвечать и отвечать ли вообще?

Здравствуйте, я плачу алименты 2 детям, 1/3от зарплаты, зарплата у меня 12000, я забеременела, была временно не трудоспособна, приставы выставили долг 400000, говорят считали по средней зп России, говорят беременность это не уважительная причина, законно ли это?

Поступила зарплата на карту в обычном режиме,по взысканию должны были удержать 50%,но удержали всю зарплату ссылаясь на то что якобы бухгалтер не указал код что это была именно заработная плата,хотя до этого в прошлом и предыдущих месяцах все было в порядке и приходило все. Во-первых мне сначала утром банк изменяет баланс на положительный и арестовывает счет,а уже вечером мне приходит зп и мне все равно говорят что счет арестован и что они не видят что это зарплата.Что делать?

Дано: живём и прописаны в квартире мужа и его матери, я дочь и он. Так же в есть ипотека, взятая в период брака, оформлена на мужа, первоначальный взнос дал мой отец, и основные выплаты делала я за 10 лет ипотеки. Зарплата с и у меня и у мужа официальная. Мой доход и занятость сильно превышала его. Сейчас вышло постановление о разводе, он требует выписаться и отказывается в мировом соглашении чтоб квартира которая в ипотеке делалась на троих. Меня, дочь и его. Есть мои старшие дети от первого брака, они живут отдельно, но прописаны на его площади. Им 18 и 21. Я в отчаянии муж, причины расхода абьюз с его стороны, на слушаниях он " делай что хочешь" а сейчас практически выгоняет меня с ребенком на улицу. Какие варианты развития событий есть?

Здравствуйте бывший муж платит алименты от 3000 до 4500 рублей официально и стабильно,но я узнала что у него есть и черная зарплата,весь его доход составляет 80000 рублей.Как мне сделать так чтоб ему назначали алименты со всего дохода?Куда обращаться и как доказать?

Здравствуйте, я получаю алименты два раза в месяц, у должника 5 числа зарплата, долг конечно весит на гос услугах и я вижу что в день зарплаты сумма уменьшается, а значит деньги ушли приставам, но алименты мне пришли аж 17 числа, куда обратится с жалобой, к ним попасть не возможно, до звониться тоже

Здравствуйте. Возможно ли удачно оформить процедуру банкротства по просроченной задолженности, не имея уважительной причины, имущества и официальных доходов? Какие последствия ожидают банкрота в такой ситуации, будет ли удержана зарплата (кроме прожиточного минимума), если нет официального оформления? Общая сумма задолженности 992 211₽ (3 банка, 3 кредитные карты и рассрочка на обучение, 3 месяца не выплачивается только задолженность 555 483₽, остальные обязательные платежи оплачиваются) Нет имущества, официального трудоустройства. Хотелось бы узнать мнение эксперта об этой ситуации, спасибо.

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, по поводу оформления декретного отпуска. У меня ИП (патент и УСН) открыто с января 2024 года. Я работаю сама, наёмных работников нет. В 2024 году я оплатила все страховые взносы в ФСС в полном размере. Также в 2025 году я тоже оплатила страховые взносы. Согласно книге учёта доходов и расходов мой общий доход по ИП за 2024 год составил 1 500 000 руб. Ещё весь 2024 года я работала параллельно с ИП на 0.2 ставки в бюджетном учреждении. Ежемесячная зарплата в этом бюджетом упреждении составляет 7 000 руб. Муж работает официально. Его ежемесячный официальный доход за 2024 год составляет 62 000 руб. Несколько вопросов: 1. Как понять кому выгоднее уходить в декрет, мужу на официальной работе или мне со своим ИП? 2. Как рассчитать точную сумму выплат, которые возможно получать в зависимости от того, кто будет брать декретный отпуск? 3. Если муж будет уходить в декрет, то он получается не сможет работать официально, т.к. будет в декретном отпуске? 4. Может муж одновременно работать и получать декретные? 5. Если я на себя буду оформлять декретные выплаты, то мне нужно официально останавливать работу ИП?