Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Заявление на увольнение
Увольнение пенсионера по собственному желаниюУвольнение в выходной деньОтпуск с последующим увольнением
Вас интересует вопрос, связанный с заявлением на увольнение? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.
При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.
Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся в написании и подаче заявления на увольнение, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!
Последние вопросы по теме «заявление на увольнение»
Здравствуйте, дочь устроилась в магнит-косметик, но после подписания договора отношение работодателя резко
Здравствуйте, дочь устроилась в магнит-косметик , но после подписания договора отношение работодателя резко изменилось , она написала заявление на увольнение спустя неделю работы , но директор магазина сказал , что она теперь обязана отработать ещё 2 недели , как быть в такой ситуации ? В договоре это прописано не было
Может это служить основанием для увольнения?
Здравствуйте. Работаю в стоматологии мед сестрой, гигиенистом, рентгелаборантом, старшей мед сестрой. Произошёл конфликт с главным вр. Она просит написать заявление на увольнение. Ген директор молчит. Что делать? Конфликт длится 3 года. При смс переписке с гл врач. было снято видео где я нелестно отзываюсь о ней. Может это служить основанием для увольнения?
Или мне все равно обязаны их выплатить?
Здравствуйте. Я работаю в школе учителем. Муж заканчивает военный вуз в этом году, 25 июня должны выдать распределение по которому мы уедем к новому месту службы. В данный момент учебный год закончен. С 30 мая до 28 июня я работаю в этой же школе в лагере воспитателем. Далее у меня отпуск до 23 августа. Подскажите, пожалуйста, как правильно поступить? Если я напишу в конце июня заявление на увольнение в связи с переводом мужа, теряю ли я отпускные? Или мне все равно обязаны их выплатить?
Подскажите пожалуйста имеет ли он на это право?
Здравствуйте, супруга работает психологом в школе. Написала заявление на увольнение, по истечению 2х недель. Работадатель просит здать все результаты работы, начатую работу доделать, только после этого подпишет обходной лист и выдаст документы и осуществит оплату. Подскажите пожалуйста имеет ли он на это право?
Процедура увольнения директора частного детского сада
Владелец и собственник частного детского сада европейский, директор сада в РФ россиянин. После многочисленных попыток обойти собственником ТК РФ директор 28.05.2022 написал заявление на увольнение по собственному желанию, ориентируется на 1 месяц с момента написания заявления как руководитель организации. Собственник тянет время и игнорирует обращения. Какова процедура увольнения директора, получения расчета, приказа, трудовой и пр. Приемника нет.
И как лучше поступить в сложившейся ситуации?
26.05. 22 мне сообщили в устной форме, что 01.06.22 на мою должность выходит другой сотрудник(ранее она была в декрете). При оформлении мне не сообщили, что эта вакансия временная, договор был подписан не на период декрета другого сотрудника. Принуждают написать заявление на увольнение по собственному желанию, ссылаясь на то, что я не справляюсь с работой, но никаких претензий, актов и прочего не было ранее.
Я хочу подать заявление в суд на работодателя. Могу ли я после подачи не выходить на работу? И как лучше поступить в сложившейся ситуации?
Скажите пожалуйста как нам быть в данной ситуации, как догнать отпускные и перерасчёт?
Здравствуйте! Меня зовут Любовь. У меня такой вопрос. Муж написал два месяца назад заявление на отпуск, отпускные ему так и не выплатили, а 11 числа этого месяца он написал заявление на увольнение, но не отпускных и не перерасчёта с места работы мы так и не получили, с момента заявления на увольнение прошло 15 дней, а с момента подачи заявления на отпуск прошлого месяца два, возможно больше. Скажите пожалуйста как нам быть в данной ситуации, как догнать отпускные и перерасчёт?
Здравствуйте, нахожусь в декрет ном отпуске до 1.08.Работодатель заставляет подписать заявление на увольнение по соглашению сторон с 1.08, при этом, уверяют, что я не буду уволена
Здравствуйте, нахожусь в декрет ном отпуске до 1.08.Работодатель заставляет подписать заявление на увольнение по соглашению сторон с 1.08,при этом, уверяют, что я не буду уволена. Подскажите,я правильно понимаю, что от меня хотят избавиться
Здравствуйте хотела написать заявление на увольнение с компенсацией за отпуск, а меня заставляют писать заявление на отпуск с последующим увольнением.как быть
Здравствуйте хотела написать заявление на увольнение с компенсацией за отпуск, а меня заставляют писать заявление на отпуск с последующим увольнением.как быть
Могла ли выплата за учебный отпуск заменить компенсацию за неиспользованный отпуск?
Здравствуйте, работала в школе с августа месяца, так же учусь очно. С 13 апреля-11 мая брала учебный отпуск, мне его оплатили. С 13 мая написала заявление на увольнение, 14 мая забрала документы все. Сегодня уже 23 мая, но компенсации за неиспользованный отпуск нет. Могла ли выплата за учебный отпуск заменить компенсацию за неиспользованный отпуск?
Когда лучше написать заявление на увольнение, чтобы не осталась должна
Добрый вечер! Я учитель начальных классов. Пришла работать в другую школу с 1 декабря 2021 года. В отпуск иду с 14 июня 2022 года. После отпуска собираюсь увольняться, ухожу на пенсию. Когда лучше написать заявление на увольнение, чтобы не осталась должна.
На работе появился с перегаром, начальник угрожал увольнением по статье, принудил написать заявление на увольнение по соглашению сторон, как анулировать и остаться на работе
На работе появился с перегаром, начальник угрожал увольнением по статье, принудил написать заявление на увольнение по соглашению сторон, как анулировать и остаться на работе
Что я могу сделать в данной ситуации?
Здравствуйте. Я была трудоустроена и как полагается отработала
Заранее подала заявление на увольнение
Отработка 2 недели
30 апреля 2022 года был мой последний рабочий день. 29 апреля должны были рассчитать,но сегодня уже 19 мая 2022 год и никаких расчётных нет. Что я могу сделать в данной ситуации?
Что я могу сделать в данной ситуации?
Здравствуйте. Я была трудоустроена и как полагается отработала
Заранее подала заявление на увольнение
Отработка 2 недели
30 апреля 2022 года был мой последний рабочий день. 29 апреля должны были рассчитать,но сегодня уже 19 мая 2022 год и никаких расчётных нет. Что я могу сделать в данной ситуации?
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы