Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Защита прав работников
К сожалению, обычный человек часто становится жертвой произвола со стороны своего работодателя. Если у вас нет соответствующего опыта и знания законодательства, то добиться справедливости будет сложно. Сервис Правовед.RU поможет вам в подобной ситуации.
Наши опытные юристы проконсультируют вас по любому волнующему вопросу, предоставив информацию в срок и в полном объеме. Компетентные специалисты, сотрудничающие с нашим сервисом на удаленной основе, в круглосуточном режиме готовы предоставить вам помощь.
Юридическая защита трудовых прав наемных работников
Богатый опыт и знания, умение ориентироваться в постоянно меняющемся законодательстве позволяют нам доводить до клиентов самую актуальную информацию по такому вопросу, как судебная защита трудовых прав наемных работников при увольнении. Обратившись к нам, вы можете быть уверены, что юристы ответят вам на любой вопрос, руководствуясь положениями отечественного законодательства, на бесплатной или платной основе. В последнем случае мы гарантируем предоставление полного и достоверного ответа в кратчайшие сроки.
Последние вопросы по теме «Защита прав работников»
Здравствуйте можно ли получить пособие по беременности на почте?
Здравствуйте можно ли получить пособие по беременности на почте? не на карту
Чтобы истребовать с меня объяснительную
С момента совершения дисциплинарного проступка прошло 2 рабочих дня работодатель не истребовал с меня объяснительную. Сколько времени нужно работодателю? Чтобы истребовать с меня объяснительную.
В группе находятся дети с ОВЗ( 3 реб с ЗПР, 1 с ТНР), какая норма рабочего времени?
Здравствуйте!Работаю в детском саду воспитателем. В группе находятся дети с ОВЗ( 3 реб с ЗПР, 1 с ТНР), какая норма рабочего времени?
Здравствуйте, такая ситуация на шахте сократили должности и предлогают писать по соглашению сторон
Здравствуйте, такая ситуация на шахте сократили должности и предлогают писать по соглашению сторон, предлооали работу вахтовым метотом кто отказался расчет по соглащению, не уведомили за два месяца просто по факту думайте до завтра и все, стоит ли такое подписывать как сделать расчет по сокрашению?
Если в справке о судимости написано осуждена штраф возьмут на работу в охрану
если в справке о судимости написано осуждена штраф возьмут на работу в охрану
Жених ранее был судим, это как-то может повлиять на мою работу?
Здравствуйте, подскажите.
Я работаю в ФСИН в органах УИС кинологом. Жених ранее был судим , это как-то может повлиять на мою работу ?
Работодатель говории, что штат заполнен на 100%, моя прежняя точка, где я работаоа, закрыта, получается, что выходить мне не куда
Планирую досрочно выйти на работу из отпуска по уходу за ребёнком до 3х лет. Работодатель говории, что штат заполнен на 100%, моя прежняя точка, где я работаоа, закрыта, получается, что выходить мне не куда. Хотят отправить в простой, но я против. Есть вариант уйти по соглашению сторон, но выходное пособие не устраивает. Что делать? Я многолетная мама, младшему ребенку 3х лет еще нет, старшему нет 14ти.
Подскажите могу ли я уволиться без отработки указав причину переезда если до этого я добиралась до работы?
Здравствуйте. Мое место работы находится в другом городе, примерно в 30км. Подскажите могу ли я уволиться без отработки указав причину переезда если до этого я добиралась до работы?
Как должна оплачиваться данная работа?
Здравствуйте! Как документально оформить вызов на работу в нерабочие праздничные дни у ИП? Как должна оплачиваться данная работа? Благодарю!
Доброе утро.Я вот служу во ФСИН у нас график сутки трое а нас отправили в командировку и сделали сутки двое и
Доброе утро.Я вот служу во ФСИН у нас график сутки трое а нас отправили в командировку и сделали сутки двое и при этом говорят вы не имеете права отказаться от такого графика работы так как некому служить.Подскажите пожалуйста могу я просто взять и сказать что я не буду ходить сутки двое а буду ходить сутки трое как положено
У нас приёмная семья, сотрудник отдела опеки требует что я родитель вошла в чат который создала эта сотрудник для приемных семей для оповещения
У нас приёмная семья, сотрудник отдела опеки требует что я родитель вошла в чат который создала эта сотрудник для приемных семей для оповещения. Я говорю что не хочу чтобы все знали что семья приёмная. Мы живём в небольшом посёлке. Каким законом регулируется ли то что сотрудник опеки не имеет право разглашать инфо что семья приёмная?
Работадатель по приказу по предприятию без согласия работника заставляет работать.То есть работник грузчик на котельной по выгрузки вагонов с углем по договору
Добрый день! Подскажите наше действие. Работадатель по приказу по предприятию без согласия работника заставляет работать .То есть работник грузчик на котельной по выгрузки вагонов с углем по договору. Работадатель в приказном порядке заставляет выйте на работу котлочистом. Работник отказался выполнять эти работы. Работадатель из за этого отправил работника на выходные до следующего прибытие вагонов с углем. Работадатель не смог обеспечить работника работай согласно трудовому договору.В промежуток между прибегаем следующий маршрут вагонов.
Здравствуйте, у нас сокращение в поликлинике, бумагу о сокращении выдали, я работаю медицинским технологом в
Здравствуйте, у нас сокращение в поликлинике, бумагу о сокращении выдали, я работаю медицинским технологом в КДЛ, эту должность сократили, но не предложили должность ниже это фельдшер лаборант, как быть?
Я слесарь-ремонтник, заставляют чистить снег на крыше, прочитал все должностные договора все что возможно
Я слесарь-ремонтник, заставляют чистить снег на крыше, прочитал все должностные договора все что возможно, ничего об уборки территории не указанно, но бригадир ссылается на какой-то журнал по типу того что тебе проведут все инструктажи ты поставишь роспись и будешь обязан выполнить, я сказал, а если я не поставлю роспись, ну будешь писать объяснительную в ходе которой тебя лишат премии 100% за отказ от порученной работы
Уволился сотрудник, руководитель в принудительном порядке требует выполнение его обязанностей, ссылаясь на
Добрый вечер.
Уволился сотрудник, руководитель в принудительном порядке требует выполнение его обязанностей, ссылаясь на должностную инструкцию, что это распоряжение, поручение, вышестоящего руководства.За отказ выполнять не свою работу, без доп соглашений и доплат, требует объяснительную, как дисциплинарное нарушение.
Насколько это правомерно?
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы
Новое в журнале Правовед.ru
Как вернуть товар в магазин
Возврат и обмен купленного товара – это обширная тема, изучать которую имеет смысл частями. Правила возврата и обмена товара различаются в зависимости от того, купили его в обычном магазине или дистанционно (в интернет-магазине).