Защита прав работников

Последние вопросы по теме «Защита прав работников»

• Защита прав работников

  Здравствуйте, я отец одиночка должность которую сейчас данимаю уже более 5 лет в орган зации в которой

  Здравствуйте, я отец одиночка должность которую сейчас данимаю уже более 5 лет в орган зации в которой работаю, пол года назад произошло смена руководство, они меня не взлюбили и ограничили в работе которую я выполнял ранне, теперь хотять понизить меня в должности типо того что я делаю функционал ни же долности или увольняйся, это влечет уменьшению зарплаты и к уходшению симейного положения, ребенок 1 сентября пойдет в первый класс. Ртдители мои не могут мне поиочь так как уже давно на пенсии и им больше 75 лет.

  Показать полностью

  21 марта, 12:31, вопрос №4897116, Денис, г. Кушва

  1 ответ
• Защита прав работников

  В феврале 26 года открыла ип и узнала что беременна, ип выплаты не делала еще никакие, будут ли декретные выплаты и как их получить?

  Здравствуйте, работала ген директором организации до января 26 года , организация разорилась я числюсь так как директор , подает нулевые отчеты . В феврале 26 года открыла ип и узнала что беременна , ип выплаты не делала еще никакие , будут ли декретные выплаты и как их получить? Рожать в этом году

  Показать полностью

  21 марта, 12:14, вопрос №4897107, Светлана, г. Москва

  0 ответов
  Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!

  Получить консультацию
• Защита прав работников

  Руководство отказывает в получении выходного дня по донорской справке, ссылаются на новые указания в 197 ФЗ о службе в УИС

  Здравствуйте, прохожу службу в следственном изоляторе ГУФСИН. Руководство отказывает в получении выходного дня по донорской справке, ссылаются на новые указания в 197 ФЗ о службе в УИС. Новых указаний никто не видел соответственно. Помогите пожалуйста разобраться с юридической стороны

  Показать полностью

  21 марта, 08:52, вопрос №4896974, Артем, г. Москва

  0 ответов
• Защита прав работников

  Могут ли уволить одинокого родителя при сокращении отделения в другом регионе?

  Специалистом отдела кадров Работодателя ( головной офис находится в другом регионе) мне было сообщено,что мое отделение сокращается 31 мартом 2026г. При этом никакого письменного уведомления я не получала. Пропуск на работу ( нефтепромысел, вахтовый метод работы) оформлен до 1 апреля 2026г. У меня статус одинокий родитель с ребенком 7 лет. В другой регион я переезжать не могу, вахтой туда ездить не хочу. Может ли работодатель уволить меня на том основании, что я не захочу работать в другом регионе? Я хочу получить официальное сокращение, однако понимаю, что меня будут вынуждать уволится по собственному желанию либо по соглашению сторон.

  Показать полностью

  21 марта, 01:04, вопрос №4896854, Елена, г. Москва

  1 ответ
• Защита прав работников

  Могут ли заставить работать на полную ставку при сокращении до 0,5?

  Добрый ночи меня сократили на 0,5 ставки . Мне очень понравилось так как у меня мама преклонного возраста 84 года . У нас в саду уволился педагог и теперь не хватает педагога меня могут заставить работать на ставку по производственной необходимости? Если я не согласна ? Меня всё устраивает мне до основной пенсии 3 года осталось . Я на льготной пенсии.

  Показать полностью

  21 марта, 00:28, вопрос №4896809, Наталья, г. Саратов

  1 ответ
• Защита прав работников

  Прописано ли это юридически, что директор забирает класс и дает другой?

  Я работаю в школе. Есть нехватка учителей. Хотят дать 1 класс, а мой класс 3 пустить по линейной системе обучения. Я категорически против. Отдавать класс не хочу. Прописано ли это юридически, что директор забирает класс и дает другой?

  Показать полностью

  20 марта, 23:39, вопрос №4896818, Оксана, г. Казань

  1 ответ
• Защита прав работников

  Здравствуйте, куда конкретно жаловаться если не дают отпуск ветерану боевых действий, ежегодный

  Здравствуйте, куда конкретно жаловаться если не дают отпуск ветерану боевых действий, ежегодный.

  20 марта, 21:25, вопрос №4896651, Евгений, г. Москва

  0 ответов
• Защита прав работников

  Подскажите пожалуйста как мне оформить объяснительную с минимальными для меня последствиями?

  Добрый вечер. В классе есть учащийся, который с октября месяца не посещает школу по больничному. Мама постоянно открывает больничный. Сегодня я получила уведомление от администрации школы, где написано что я должна дать письменное объяснение, почему я не проинформировала администрацию, почему от меня не поступало никаких бумажных документов по этой ситуации (служебки, докладные), почему я не приглашала родителей для выяснения причины отсутствия. Подскажите пожалуйста как мне оформить объяснительную с минимальными для меня последствиями? Спасибо

  Показать полностью

  20 марта, 20:40, вопрос №4896608, Евгения, г. Москва

  1 ответ
• Защита прав работников

  Можно ли закрыть больничный лист раньше срока при увольнении в связи с закрытием предприятия?

  Здравствуйте! Скажите пожалуйста, как мне поступить? Я нахожусь на больничном. Моё предприятие закрывается. До 30 марта нужно написать заявление на увольнение и на получение выплат. Если после 30 марта увольняться, то выплат не будет. Могу ли я закрыть больничный лист раньше положенного срока без нарушений и стоит ли вообще его закрывать раньше срока? Не хочется остаться без работы и без выплат. Спасибо

  Показать полностью

  20 марта, 15:36, вопрос №4896331, Сергей, г. Москва

  2 ответа
• Защита прав работников

  Доплата за работу вдвоем вместо трех человек в котельной

  Здравствуйте Я работаю в котельной на она Полностью Вся вручная подача угля вывоз угля чистка шлакоудаление всё вручную в смене положено три человека работая вдвоём сколько нам должны доплачивать за третьего человека

  Показать полностью

  20 марта, 14:59, вопрос №4896297, Алексей, г. Иркутск

  1 ответ
• Защита прав работников

  Можно ли взять оставшиеся 14 дней отпуска перед декретом?

  Добрый день. Работаю в компании с января 2024. Сейчас мне предстоит декретный отпуск с 21 мая (многодетная). Нам предоставляется отпуск 28 дней. 14 дней отпуска уже брала в феврале этого года. Оставшиеся 14 дней хотела взять в мае перед выходом в декрет. Но его мне не дают, говорят что положено только 5 дней отпуска. Остальные 9 дней они говорят идут авансом и давать они не могут. Подскажите, обязаны ли мне дать эти 14 дней или положено только 5 как они говорят?

  Показать полностью

  20 марта, 14:25, вопрос №4896263, Алина, г. Альметьевск

  3 ответа
• Защита прав работников

  Как вернуть деньги за невыданную форму, если работодатель отказывается их отдавать?

  Начальник охраны взял деньги за форму 6000р, но не предоставил работу. Остановиться было негде. На просьбу вернуть деньги был отказ. Целый месяц на звонки отвечают обещаниями. Как быть? Как вернуть деньги?

  Показать полностью

  20 марта, 09:34, вопрос №4895929, Александр, п. Тульский

  1 ответ
• Защита прав работников

  Какие выплаты я буду получать и что нужно для этого сделать?

  Здравствуйте. Я самозанятая, подала заявление на социальное страхование. Планирую беременность, роды в 2027г. Какие выплаты я буду получать и что нужно для этого сделать ?

  20 марта, 08:50, вопрос №4895941, Регина, г. Москва

  1 ответ
• Защита прав работников

  Что делать, если отказали в приеме на работу после одобрения кандидатуры?

  Здравствуйте, мне отказали в работе на должность мастер и уборщика изза справки , я уже уволилась с прошлого места работы, тк кандидатуру мою одобрили, что мне делать, осталась без работы

  20 марта, 05:29, вопрос №4895833, Белобородова Наталья Сергеевна, г. Москва

  1 ответ
• Защита прав работников

  Имеет ли право старший смены не отпускать самозанятого с работы?

  Я самозанятый пенсионер, работаю на предприятии с 8 часов утра до 20 часов вечера,но меня старший смены не отпускает ,хотя веских причин нет. Имеет ли она на это право?

  20 марта, 01:28, вопрос №4895756, улмекен, г. Москва

  1 ответ