Дополнительный отпуск

Добрый день! Я хотела бы узнать, возможен ли перенос дополнительного отпуска за стаж работы за 2017 год на следующий 2018 календарный год, если окончание рабочего года наступит только в июне? Принята на работу с 25.06.2012. Спасибо

Здравствуйте, ратотаю на Калтанском угольном разрезе с 2014 года слесарем отпуск всегда был 42 дня, в марте 2017 года перевелся на другой участок на этом же предприятии, помощником машиниста экскаватора мне говорят что отпуск в связи с переводом 28 дней, что ввлели новый закон для тех кто устроен после сентября 2016 года нет дополнительного отпуска, но я же работаю с 2014. По колдогову дополнительный отпуск пологается и про перевод нет даже слова. Как быть?

Я учусь на шестом курсе ВУЗа, заочно и одновременно работаю в частной аптеке. В январе у нас гос.экзамены и аккредитация. Имею ли я право на дополнительный отпуск для подготовки к ним? Если да, то какова длительность такого отпуска? И что нужно сделать, чтобы получить такой отпуск?

Добрый день!Можем ли мы 7 дней дополнительного отпуска (работает на вредных условиях) перенести на следующий год по личному заявлению работника?В этом году он не может его брать по семейным обстоятельствам

В ТК РФ есть статья 126, которая позволяет запросить у работодателя выплату "неотгулянного" отпуска, если количество дней составляет сверх 28. Другими словами, если сотрудник компании полтора года не выходил в отпуск по причине, связанной с высокой загруженностью, то он может запросить выплату части отпуска, если нет ограничений, указанных в статье. Если бухгалтерия отказывает мотивируя чтеним закона так: КОМПЕНСАЦИЮ МОЖНО ВЫДАВАТЬ ТОЛЬКО В ТОМ СЛУЧАЕ, ЕСЛИ У СОТРУДНИКА ЕСТЬ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОТПУСК, СВЕРХ НОРМАЛЬНОГО, КОТОРЫЙ СОСТАВЛЯЕТ 28 ДНЕЙ. А ЕСЛИ ЕСТЬ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОТПУСК, НАПРИМЕР, ЗА ВРЕДНОСТЬ, ТО ПО НИМ МОЖНО ВЫДАВАТЬ КОМПЕНСАЦИЮ. Это так?

Здравствуйте. В коллективном договоре предусмотрен доп.оплачиваемый отпуск в размере 7 дней. Основной отпуск был летом, но вот дополнительный решили взять через 2 месяца, подав заявление на доп. отпуск. Администрация отказала, сославшись, что продолжительность основного и дополнительного отпуска суммируется.

Здравствуйте. Работаю врачом в поликлинике с 7 февраля 2017 года. Уходила в отпуск по истечении полгода с 14 по 28 августа на 14 дней. Так как мед работникам положен дополнительный отпуск 28+14 дней. Когда я могу уйти в отпуск на 28 оставшихся дней? И когда положен отпуск в 2018 году?

Я работаю в этой школе второй год. Пенсионерка. Общий пед. стаж 34 года. Хочу на весенних каникулах съездить в санаторий. Могу ли я воспользоваться дополнительным пенсионерским отпуском и просить кроме 7 дней каникул еще 4 учебных дня для лечения в санатории? Есть ли статья закона, разрешающая или запрещающая это?

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, имею ли я право на дополнительный отпуск с сохранением средней зп, если хочу получить дополнительное среднее специальное образование по специальности педагог по физкультуре и спорту? Работаю при этом в спортивном государственном учреждении на должности инструктор по спорту, имею высшее педагогическое образование по другой дисциплине. Могу ли я рассчитывать на оплату или частичную оплату обучения?

Добрый вечер! Меня зовут Андрей, я действующий офицер, планирую поступать в военную академию. Положен ли мне дополнительный отпуск для подготовки к экзаменам, если да, то сколько дней и в каком законе конкретная продолжительность данного отпуска определена. Заранее благодарю.

Добрый день. У меня через 2 месяца заканчивается контракт в связи с достижением предельного возраста. Полгода назад командир направил мои документы в ГУК на заключение контракта сверх предельного на 5 лет. Никакого ответа до настоящего времени не получено: ни отрицательного, ни положительного. Должны ли меня уведомить, если контракт не будет продлеваться, или просто уволят по окончанию контракта. Дополнительный отпуск не использовался, терять его не хочется, да и если контракт не продлят, встает вопрос дальнейшего трудоустройства. Как можно разрешить сложившуюся неопределенность?