Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Отпуск без содержания

Вас интересует вопрос, связанный с отпуском без содержания? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.

При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.

Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся в отпуске без содержания, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!

Последние вопросы по теме «отпуск без содержания»

Фильтры
Защита прав работников
В каких случаях не выплачивается премия, при нахождении сотрудника в отпуске?
Начислена премия за период с апреля по июнь.Но в июле ушла в отпуск без содержания. Администрация не выплачивает премию,мотивируя это тем,что в июле я не работала.Но ведь премия за предыдущий период..Правомерно ли решение администрации?
, вопрос №1356294, Римма, г. Ростов-на-Дону
Защита прав работников
Правомерно ли с ежегодного отпуска ветерана боевых действий отняли четыре дня?
Здравствуйте. Правомерно ли с моего ежегодного отпуска отняли четыре дня за то что я пользовался своим правом дополнительного отпуска без содержания как ветеран боевых действий?
, вопрос №1354439, Денис, г. Алдан
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Защита прав работников
Может ли работодатель отправить работника в отпуск без содержания, если не отгулян основной отпуск?
Здравствуйте, может ли работодатель отправить работника в отпуск без содержания, если не отгулян основной отпуск? Заранее благодарен.
, вопрос №1353890, Влад,
Защита прав работников
Можно ли требовать сокращение, если на моё место взяли нового человека?
Здравствуйте!У меня такой вопрос:на работе был больничный лист 3 недели,затем с выходом на работу через неделю,мне надо было уехать на похороны и я написала заявление на отпуск без содержания,мне его подписали и теперь по приезду я узнаю что на моё место взяли нового человека,как быть в этой ситуации?
, вопрос №1350662, Валентина, г. Омск
Трудовое право
Как директора отправить в отпуск без содержания?
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста такой вопрос: директор (он же учредитель) по заявлению просит сам у себя предоставить отпуск без сохранения з/пл ( или без содержания) на 4 месяца по семейным обстоятельствам. Документов на такой срок, подтверждающих эти обстоятельства, конечно нет. Можем ли мы отправить его в такой отпуск.Я должна начислить компенсацию? Спасибо.
, вопрос №1348546, Оксана, г. Новозыбков
Защита прав работников
Отпускные выплаты и компенсации при увольнении
Я работаю в одной строительной компании .Хочу уволиться т.к. Целый год нет работы и пишу отпуск без содержания ...Полагается ли компенсации за ежегодный отпуск,если его не отгулял?
, вопрос №1346018, Глеб, г. Самара
Защита прав работников
Имеет ли право работодатель принуждать работников к отпуску без содержания, с целью не оплачивать простой?
Доброго Вам времени суток. Беспокоюсь я Вас с таким вопросом: Работаю я вахтовым методом на крайнем севере в ООО " Ямалмеханизация" , график работы 45/45 всё бы хорошо , но сегодня нам сказали ,что строительство приостанавливают и всем трудящимся в приказном порядке сказали писать заявление на отпуск без содержания. Хотелось бы узнать , что в этой ситуации делать , вправе ли они так поступать и вообще должны ли нам оплачивать простой. Заранее благодарен Александр.
, вопрос №1342257, Александр, г. Воркута
Кредитование
Могут ли привлечь к уголовной ответственности за долги в МФО?
Здравствуйте! у меня сложилась такая ситуация - набрала кучу микрозаймов в связи с тяжелыми жизненными обстоятельствами, т.к. по кредиту в банке пришел отказ, планировала погасить сразу несколько из них, а остальные продлевать до полного погашения, но на работе принудили пойти в отпуск без содержания, сейчас выходит, что я ни одного платежа еще не внесла, штрафы ежедневно начисляются, звонки постоянно поступают от сотрудников МФО с угрозами и без, причем не только мне, но и моим родным и знакомым, что делать в такой ситуации? могут ли меня привлечь к уголовной ответственности за неисполнение кредитных обязательств по нескольким займам одновременно?
, вопрос №1340027, Екатерина, г. Санкт-Петербург
Защита прав работников
В отпуск без содержания не отпускают, какие документы предоставить чтоб отпустили?
не отпускает начальник в отпуск без содержания. имеет ли право так делать?какие документы надо предоставить чтоб отпустили?
, вопрос №1328873, Алексей, г. Находка
Защита прав работников
Законно ли отправили в отпуск без содержания, без моего ведома?
Доброго времени суток! Вот такая ситуация. У меня началась учебная сессия, справка вызов была на руках. Мой непосредственный начальник сказал, что ее нет необходимости предоставлять. Пришло время получать официальную заработную плату, а я не получил. Обратившись в бухгалтерию мне сказали, что от меня к ним поступали заявления на отпуск без содержания. Получается мой начальник оформлял на меня отпуск без моего согласия и моей росписи или росписи были подделаны и соответственно выплат ни каких я не получу. Как решить данный вопрос?
, вопрос №1160901, Вячеслав, г. Ангарск
Семейное право
Как получить декретный отпуск отцу ребёнка?
Хочу оформить на своём месте работы декретный отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет и продолжать работать (знаю что так можно, сотрудник так и сделал). Супруге на работе не дают декретный отпуск, вместо этого отпуск без содержания. Плачу алименты за одного ребёнка от первого брака. Вопрос: будут ли начисляться алименты на мои декретные и как рассчитываются декретные от зарплаты?
, вопрос №1324783, Сергей, г. Тольятти
Защита прав работников
Отработал официально на предприятии 3 месяца, положена ли мне компенсация за не отгулянный отпуск при увольнении?
Отработал официально на предприятнии 3 месяца, положена ли мне компенсация за не отгуленый отпуск при увольнении? С учетом того что брал отпуск без содержания 2 недели.
, вопрос №1320936, Сергей Андреевич, г. Томск
Трудовое право
В какой срок необходимо ответить на заявление о предоставлении отпуска без содержания?
Работник после очередного отпуска принес заявление на предоставление отпуска без содержания на 2 месяца. В течении скольких дней я могу дать ответ. В случае отказа о предоставлении отпуска он собирается идти в суд.
, вопрос №1320165, Светлана,
Трудовое право
Вправе ли работодатель изменить время предоставления отпуска без содержания?
Работающий пенсионер написал заявление на отпуск без содержания, указав конкретные дни отпуска. Может ли работодатель перенести этот отпуск на другое время?
, вопрос №1319956, Евгений, г. Волгоград
Трудовое право
На каких условиях педагог может взять отпуск на 1 год без содержания?
Я хочу взять длительный отпуск на 1 год. Директор говорит, что это на усмотрение администрации. Если будет найдена замена, то мне его предоставят, в противном случае - нет. И ещё этот вопрос нужно согласовать с профсоюзом.
, вопрос №1319591, Светлана, г. Саратов
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 25.08.2016