Дополнительный отпуск

На основании проведенной аттестации рабочих мест повару предоставляется по трудовому договору отпуск 7 дней за вредные условия труда. В новом коллективном договоре ничего об этом н сказана. Нужно ли писать в трудовом договоре вновь принятому повару о дополнительном отпуске в количестве 7 дней за вредные условия труда? И вправе работодатель отменить дополнительный отпуск повару на своё усмотрение согласно ст.116 ТК?

Здравствуйте, моя невестка устроилась на работу в детскую областную больницу в психоневрологический диспансер на должность санитарки, ей сказали написать заявление на время отпуска санитарки на 2 недели,потом сказали написать заявление после 2 недель на должность уборщицы,невестка не согласилась,тогда ей сказали написать заявление на должность палатной санитарки в другое отделение,сейчас ей говорят чтобы она написала заявление в этом отделении на 4 дня за санитарку которая в отпуске а с 1 числа увольняется, а невестка опять будет писать заявление на постоянную работу,Я хотела бы знать правомерно ли все это все эти заявления и они говорят что у уборщицы такие же права как у санитарки, имеет ли уборщица мед.стаж и дополнительный отпуск и зачем они так обманывают ее. Ответе мне пожалуйста на телефон 89050620732 у меня есть еще вопросы просто надо очень много писать.

Здравствуйте. Я работаю управляющей ТСЖ с 11 ноября 2014 года. С сентября 2015 года меня приняли на работу гл. бухгалтером в этом же ТСЖ (внутреннее совместительство). В марте этого года я отгуляла отпуск за 2015 год, причем председатель со скандалом разрешила мне начислить отпускные за гл. бухгалтера за 28 дней отпуска. Мотивировала тем, что на этой должности я отработала только полгода. Но мне удалось ее убедить, что я увольняться не собираюсь и отработаю аванс. Я хочу спросить могу ли я сейчас попросить отпуск за 2016 год. При моей работе все очень сложно, и все-таки, я бы хотела отдохнуть. И как, если можно начислить отпускные за гл. бухгалтера. Я понимаю, только за 14 дней, т.к. я тогда начислила за 28. И положен ли мне отпуск сейчас. Спасибо.

Может ли работник Почты России претендовать на дополнительный отпуск или выплату за вредные условия труда, если он регулярно доставляет корреспонденцию и пенсию в отдаленные населенные пункты района на вертолете (вредные условия, шум, вибрация). Спасибо

Добрый день! Хотел бы узнать, обязан ли работодатель в России предоставлять дополнительный отпуск сотруднику, поступившему на учебу в зарубежное (европейское) образовательное учреждение? Учреждение имеет статус и аккредитацию государственного "университета". При этом под обучением имеется ввиду степень PhD. Заранее благодарю. С уважением, Иван

Сколько дней отпуска без сохранения зарплаты можно предоставить работнику для проезда к месту использования ежегодного льготного отпуска? Под льготным отпуском имеется в виду дополнительный отпуск за работу в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Сколько дней отпуска без сохранения зарплаты можно предоставить работнику для проезда к месту использования ежегодного льготного отпуска? Под льготным отпуском имеется в виду дополнительный отпуск за работу в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Добрый день! Я гражданин Украины и являюсь инвалидом детства с начислением пенсии на Украине. В данный момент получил вид на жительство в РФ, где и осуществляю трудовую деятельность. Я, как пенсионер по инвалидности (оформлена на Украине) имею ли право на дополнительные 14 дней ежегодного отпуска? Роман, 31 год