Отпуск

Здравствуйте, подскажите пожалуйста 1) можно ли в 30 недель беременности получить справку в женской консультации о временной нетрудоспособности для студентки, и уйти в академический отпуск позже 30 недель? 2)Или обязательно уходить именно в 30 недель? 3) И если получить такую справку, а затем передумать идти в академический отпуск, можно далее обучаться очно? 4) Можно ли вуз отправить в отпуск по беременности и родам без заявления студента? Благодарю вас за ответ!

Добрый день. Работодатель инициировал мое увольнение по соглашению сторон. Договорились с выплатой выходного пособия в размере 2-х заработных плат. Итого к расчету з/п за ноябрь, отработанное время в декабре, неиспользованный отпуск, выходное пособие минус алименты со всего начисленного дохода. Я попросил предоставить расчетный листок, чтобы проверить правильность начисления. Расчет произошла в день увольнения, но спустя 4 часа после окончания рабочего дня. На следующий день главный бухгалтер, формируя расчетный листок, увидела переплату. Позвонила мне и сказала, что бухгалтер-расчетчик ошиблась в расчетах и перечислила окончательный расчет больше, чем должно было быть и потребовала вернуть излишне уплаченную сумму, около 150 тыс.руб. Вопрос: имею ли я право не возвращать эту сумму и на каком основании? Какие могут быть последствия, если я излишне выплаченную сумму не верну?

Здравствуйте. Если меня с ранением выписали из госпиталя через 1,5 недели. У меня переломы костей, осколки и требуются удаления осколков. Мне дали заключение ВВК признали категорию Г временно не годен и назначили отпуск 60 суток. Отправили в часть , в часть куда прибыл сказали тут отпуск не подписываем и направляют в Белгород. Там говорят отпуск проводишь в блиндажах и соответственно лечения полного не обеспечат. На сколько всё правомерно и что делать если меня не направят в госпиталь на операции?

Здравствуйте! Я сотрудник УФСИН непосредственный начальник не отпускает в отпуск ссылаясь на нехватку сотрудников. Конец года я не была в отпуске на какие статьи мне ссылаться чтобы добиться отпуска?

Добрый день. В коллективном договоре прописан пункт, что многодетному родителю предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск с формулировкой "воспитывающих трёх и более фактически проживающих с ним несовершеннолетних детей". Семья живёт в съемной квартире, детям сделана временная регистрация, отец прописан в другом месте, но живут вместе. Отдел кадров отказывает в оформлении отпуска, т.к. нет совместной регистрации. Объясните, правомерны ли действия отдела кадров?

Здравствуйте. В 2017 году муж поступал в университет на заочное отделение. Но из-за командировок взял в 1-ом семестре академ. отпуск. Но не вышел из него. Он не писал никаких заявлений. В 2019 году его отчислили. Первый семестр был оплачен, но не закрыт. 03.12.2024 пришло уведомление на госуслугах о возбуждении исполнительного производства на основании судебного приказа от 04.09.2024. Но судебный приказ не был получен по причине проживания в другом городе. Можно ли отменить судебный приказ с восстановлением сроков (как доказательство, выписка из трудовой о работе в другом городе и договор аренды жилья)? И можно ли как-то оспорить вообще само обращение университета в суд на основании истечения 3-х лет с момента отчисления?

Трудоустроена 18.11.2021 года. В график отпусков на 2025 год внесла желаемые даты: 29.05.-11.06 25.08.-07.09. Отдел кадров просит либо перенести на более поздние даты, либо разбить понедельно второй отпуск, аргументируя это тем, что на дату второго отпуска я еще не выработала дни согласно дате трудоустройства. Насколько правомерно это требование, если в 2025 году на момент отпуска я буду работать в компании уже почти 4 года?

Добрый день! Возникла следующая ситуация: при увольнении работодатель отказывается выплачивать ЗП (сумма к выдаче - 4000), утверждая, что т.к. часть отпуска была авансом, эти 4000 пойдут в качестве компенсации работодателю, а также то, что сотрудник дополнительно должен компании еще 6000 за отпуск авансом. Но ведь по закону работодатель имеет право удержать только 20% от выплаты, т.е. 20% от 4000?