Неиспользованный отпуск

Здравствуйте, не нахожу ответ в статьях на сайте. Что означает фраза в увольнении "по соглашению сторон". Здесь идет речь о каком-либо письменном заверенном соглашении? И будет ли такая формулировка влиять на факт выплаты компенсации за неиспользованный отпуск. Я хочу получить компенсацию. Заявление на увольнение уже написано "по соглашению". Стоит ли мне переписать заявление, если позволят?

Бригада рабочих строителей была приглашена для строительства резервуаров для хранения нефти. Трудовые книжки на рабочих заведены не были, приказ о назначении на работу не издавался. Вознаграждение выплачивалось за каждый построенный резервуар. Через пять месяцев работа была окончена, и строители потребовали выплатить им компенсацию за неиспользованный отпуск и выходное пособие. Распространяются ли нормы ТК РФ на данные отношения? Подлежат ли удовлетворению требования строителей?

Здравствуйте! Допустим я отработал на предприятии 8 месяцев, и выходил в дополнительные смены так часто, что часы переработок можно представить как 4 месяца дополнительных работ в нормальном графике. При увольнении компенсация за неиспользованный отпуск будет расчитываться исходя из 8 месяцев работы, или 8+4=12 месяцев?

Здравствуйте! Отработала ровно полгода по графику 2\2 по 10 часов в день продавцом-кассиром в магазине бытовой химии - увольняюсь. Отпуск не брала. Положена ли мне выплата за неиспользованный отпуск (или его половину - раз полгода)? Заранее спасибо за ответ.

Добрый день! период работы с 21.03.2012 по настоящее время. использованный отпуск за весь период работы в организации 8 дней. могу ли я попросить денежную компенсацию за неиспользованный отпуск без увольнения. Если да, то за сколько дней . спасибо

Добрый день. Я уволилась с места работы 17 февраля, но расчет еще не получила, в том числе за неиспользованный отпуск в 2014 году. В статье 139 ТК РФ прочитала, как правильно рассчитать отпускные. С учетом официального оклада по договору в размере 7900 рублей, мои отпускные составляют около 7500 рублей. Но по данным тех сотрудников, которые уже увольнялись и получали расчет на руки, сумма отпускных составляла в два раза меньше, чем положен. Что с этим делать? Как получить деньги по закону?

здравствуйте. я работаю в школе. в 2005 году ушла в декретный отпуск,не использовав свой очередной отпуск. В этом году собираюсь опять в ДО, могу ли я взять очередной отпуск и неиспользованный оплач.отпуск за 2005 год перед декретным отпуском. и как они будут оплачены? спасибо

здравствуйте. я работаю по контракту в Туркменистане. Контракт на один год, отработано уже 11 месяцев. Около месяца назад , был подписан следующий контракт, ещё на год. Сейчас мне предлагают уволится по собственному желанию. Как мне быть в данной ситуации или как оформить заявление о увольнении, чтоб получить компенсацию за неиспользованный отпуск?

Здравствуйте. Работник занимает 2 должности. Основная - сторож, внутренне совмещение - уборщик. Положена ли компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении с внутреннего совмещения? Или это должна быть работа на условиях внутреннего совместительства?

Добрый день! Работаю в фирме с 5 ноября 2014 года. Оценив недобросовестность работодателей, решила уволиться (последний рабочий день будет 23 марта 2015, заявление уже подала). За все это время была на больничном 6 дней, отпуск не брала. При увольнении хочу получить все причитающиеся мне выплаты (в т.ч. за неиспользованный отпуск), но, учитывая недобросовестность работодателей, боюсь, что с этим возникнут проблемы (как то - в последнем месяце мне не выплатили треть зарплаты аргументируя это только лишь тем, что у них нет денег - эту сумму я бы тоже хотела получить назад). Хотелось бы узнать заранее, как правильно себя вести и что делать, если вдруг с выплатами возникнут проблемы (родственники мне почему-то говорят, что я не должна расписываться в расчетном листке при увольнении и не брать деньги, если я не согласна с суммой выплат, а я в ТК не могу найти такой информации). Дополнительная информация по фирме: деньги всегда выдают на руки, я расписываюсь в квитанциях, но расчетных листков для выдачи сотрудникам не существует. В трудовом договоре у меня указана зарплата 30 000, но они как-то ухитряются "белую" зарплату проводить как 7 500. Спасибо !

Мне 1,5 месяца не выплачивали компенсацию при увольнении за неиспользованный отпуск. Уволилась по собственному желанию. За каждый день просрочки положена компенсация согласно статьи 236 ТК РФ. Мне сейчас согласны выплатить только компенсацию за неиспользованный отпуск без процентов за каждый день просрочки. Как мне поступить? Забрать деньги и подать в суд на выплату процентов за каждый просроченный день, или не забирать ничего и подавать на суд?

Здравствуйте. Мой муж устроился на работу в организацию в ноябре 2005 года. 28 января 2015 года он уволился по собственному желанию, в отпуске последний раз он был в мае 2014 года. За сколько месяцев ему положена компенсация за неиспользованный отпуск? Бухгалтер насчитала за 3 месяца: ноябрь, декабрь, январь.Правильно ли это?

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, что делать в моей ситуации? Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Ребенку 11 месяцев. С 1 июля 2015г. ликвидация организации, где я работаю. Нас оповестили уведомлением о ликвидации. Нас увольняют с 11 марта 2015г. Подскажите, пожалуйста, что мне делать? Я так поняла, что мне выплатят за неиспользованный отпуск, и за 2 месяца на работе, и еще детские пособия 4200 руб. Съездила на биржу, там ответили, что если я встану на биржу, то мне будут платить только 850 руб. пособие (т. к я уже больше 6 месяцев не работаю) и будут предлагать работу даже чернорабочей. В этом случае будет идти стаж страховой (за исключение 3 месяцев, когда получаю выплаты на работе), и тогда я получу за 3 ий месяц выплаты с работы. В соц.защите сказали, что надо принести много- много документов и тогда может, 4200 руб. буду получать, на счет страхового стажа они ничего не знают . На биржу вставать не надо. Тогда я потеряю выплату за 3 ий месяц. Трудовая инспекция – это песня. Дозвониться до них нельзя, они не беру трубку. Приехала туда –девушка со мной поговорила, но ни о чем. Они ничего не знают, отправили на биржу и в соц.защиту. Подскажите, как правильно поступить в такой ситуации? В чем я виновата, что так сложились обстоятельства? А получается, что я и денег могу не дополучить, и стаж потерять, да и в дальнейшем найти работу очень сложно. Спасибо.

Здравствуйте. 06 марта 2015 день увольнения по соглашения сторон. Подскажите мне, пожалуйста, какую выплату по закону мне ожидать. Выходное пособие, 1 или 2 оклада, расчет за неиспользованный отпуск. С работодателем мы не согласовывали размер выплат. Как мне ответили, что выплата по закону. Увольняюсь с частного коммерческого Банка.