Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Отпуск без сохранения заработной платы
Отпуск без сохранения заработной платы помимо ежегодного оплачиваемого предоставляется гражданам по семейным или другим уважительным причинам на основании их письменного волеизъявления. При этом место работы и должность сохраняются за работником, уволить его в этот период можно исключительно по причине ликвидации предприятия.
По общему правилу, продолжительность предоставляемого отдыха определяется соглашением работника и работодателя. В ТК РФ также определён отдельный круг работников, имеющих право требовать отпуск за свой счет без сохранения заработной платы определённой продолжительности, от 5 до 60 календарных дней в году.
На страницах правового портала Правовед.RU можно заказать онлайн-консультацию по любому трудовому вопросу.
Последние вопросы по теме «отпуск без сохранения заработной платы»
Может ли мужчина выйти в декретный отпуск без сохранения заработной платы до достижения ребенку 3х лет
Здравствуйте. Может ли мужчина выйти в декретный отпуск без сохранения заработной платы до достижения ребенку 3х лет. Если ребенку на данный момент 2 года. Мама ребенка с декрета уже вышла. И официально работает.
Может ли мужчина выйти в декретный отпуск без сохранения заработной платы до достижения ребенку 3х лет
Здравствуйте. Может ли мужчина выйти в декретный отпуск без сохранения заработной платы до достижения ребенку 3х лет. Если ребенку на данный момент 2 года. Мама ребенка с декрета уже вышла. И официально работает.
Категорически отказываются увольнять день в день, как быть?
Здравствуйте! Устроилась на работу, проработав 5дней, поняла, что она мне не подходит, хочу уволиться по собственному желанию день в день, но не дают. Предложили отработку в 14 дней взять отпуск без сохранения заработной платы, а я не хочу, к тому же ухудшилось состояние здоровья . Категорически отказываются увольнять день в день,как быть?
работаю педагогом, получаю пенсию, могу я взять отпуск без сохранения заработной платы на год?
Здравствуйте!, работаю педагогом, получаю пенсию, могу я взять отпуск без сохранения заработной платы на год?
работаю педагогом, получаю пенсию, могу я взять отпуск без сохранения заработной платы на год?
Здравствуйте!, работаю педагогом, получаю пенсию, могу я взять отпуск без сохранения заработной платы на год?
работаю педагогом, получаю пенсию, можно взять отпуск без сохранения заработной платы на год?
Здравствуйте!, работаю педагогом ,получаю пенсию,можно взять отпуск без сохранения заработной платы на год?
На сколько правомерны действия со стороны работодателя
Здравствуйте. Я трудоустроена на 0.5 ставки. Работаю только по четным числам месяца. Хочу взять отпуск без сохранения заработной платы на 16.10, 18.10, 22.10, 24.10. Но работодатель утверждает, что я обязана написать заявление не на конкретные 4 дня. А периодом с 16.10 по 24.10. Соответственно в этот период войдут и не рабочие дни. И все эти дни будут учтены в общее количество возможных дней без содержания в год ( всего их 14). На сколько правомерны действия со стороны работодателя. Спасибо
Неполадок, которые никто не думал устранять?
Приватный вопрос.
Разъясните пожалуйста по закону надо писАть это заявление или нет?
Здравствуйте. 15.07.2025 закрыт больничный. Новый открыт 17.07.2025. На 16.07 работодатель просит написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы или поставят прогул. В это время должен находиться на рабочей вахте, но нахожусь дома в другом регионе на больничном. Разъясните пожалуйста по закону надо писАть это заявление или нет?
Подскажите как правильно написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы как работающий пенсионер на 14 календарных дней
Подскажите как правильно написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы как работающий пенсионер на 14 календарных дней
Я брал дополнительный отпуск по личным обстоятельствам на 10 суток на основании с п.10 статьи 11 ФЗ "о статусе
Здравствуйте. Я военнослужащий по контракту, не так давно у меня погиб отец на сво. Я брал дополнительный отпуск по личным обстоятельствам на 10 суток на основании с п.10 статьи 11 ФЗ «о статусе военнослужащих»
Имею ли я права взять еще один отпуск по тем же обстоятельствам, на основании статьи 128 ТК РФ отпуск без сохранения заработной платы?
Здравствуйте, работодатель уговорил пойти в отпуск без сохранения заработной платы
Здравствуйте, работодатель уговорил пойти в отпуск без сохранения заработной платы. Во время отпуска ка пошел на больничный по травме. Как будет оплачен больничный?
Здравствуйте, работодатель уговорил пойти в отпуск без сохранения заработной платы
Здравствуйте, работодатель уговорил пойти в отпуск без сохранения заработной платы. Во время отпуска ка пошел на больничный по травме. Как будет оплачен больничный?
Это что же, получается за этот период алиментов не будет?
Здравствуйте. Бывший муж взял отпуск без сохранения заработной платы. Это что же, получается за этот период алиментов не будет?
Это что же, получается за этот период алиментов не будет?
Здравствуйте. Бывший муж взял отпуск без сохранения заработной платы. Это что же, получается за этот период алиментов не будет?
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы