Пособие по уходу за ребенком

Здравствуйте, на данный момент нахожусь в отпуске по беременности и родам, больничный заканчивается 1 декабря этого года, вопрос такой, может ли мой супруг оформить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет и потом выйти на работу прервав отпуск досрочно, но при этом сохранив пособие, а так же как быть мне в данной ситуации, больничный закончится 1 декабря и второго я должна приступить к работе, мне необходимо уволиться или как быть, что бы не выходить на работу, если муж уходит в отпуск по уходу за ребенком. Дело в том, что у супруга 100% белый заработок и достаточно хороший, мы можем рассчитывать на максимальное пособие, что не скажешь о моем доходе, он частично официальный, и я буду получать минимальное пособие и это ударит по бюджету,поэтому и рассматриваем данный вариант.

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как будет рассчитываться пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Планируем получать пособие на мужа, так как я официально не работаю. Дано: В 2023-2024 гг. муж учился в университете на очной форме. Работает официально с мая 2024 года. Как в таком случае посчитать пособие?

Я бабушка, оформляю пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет на внука. Фактический уход за ребенком будет осуществлять дочь (мама ребенка). Подскажите пожалуйста, сколько я должна числиться в отпуске по уходу, чтобы было назначено пособие и я смогла вернуться на работу? Есть ли какие-то сроки для того, чтобы СФР назначил пособие без проблем.

Здравствуйте, в браке 3 месяца, расписались в связи с рождением ребенка( ему тоже 3 месяца), отцовство установлено, в свидетельстве о рождении записан как отец, ребенок зарегистрирован на моей собственности (мать зарегистрирована у себя), жена ушла и общего ребенка естественно забрала, я воспитываю дочь-инвалида (от прошлого брака) один, у меня статус отца одиночки, биологическая мать лишена прав! Сейчас супруга хочет развестись и подать на алименты, единственный мой доход это пособие по уходу за ребенком -инвалидом! При всём этом я продолжаю полностью содержать второго ребенка. Может ли суд всё-таки определить выплату алиментов вообще? Ведь пособие не попадает под взыскание! Спасибо! С уважением Михаил.

Здравствуйте. В данный момент не работаю, но получаю пособие по уходу за ребенком на инвалидности. Хочу устроиться на подработку на склад WB, но там оформление по договору ГПХ. Подскажите пожалуйста возможно ли оформить договор ГПХ на неполный рабочий день, чтобы не потерять пособие? И как это правильно оформить. Благодарим за ответ.

Здравствуйте, я не работаю, муж официально устроен, ему отказыват в отпуске по уходу за ребенком, аргументируя это тем, что я сижу дома и могу ухаживать за ребенком. На горячей линии ФСС сказали, что отец может уйти в декрет и получать пособие по уходу за ребенком, даже если я не работаю. Работодатель нарушает закон, получается?

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, восстановление выплат. В сентябре 2024г. оформил пособие и отпуск по уходу на первом рабочем месте, когда ребенку исполнилось полгода. Предоставил справку, что жена не работает и выплаты не получает. Вышел из отпуска на следующий день на полставки. Заплатили за все пропущенные полгода. В декабре 2024г. сменил работодателя — выплаты прекратились. Чтобы снова оформить пособие и отпуск по уходу, руки дошли только в июне 2025г. Справку, что жена не работает и не получает выплаты НЕ запрашивали. Вышел на следующий день на полный рабочий день. Выплатили какой-то минимум за июнь, но за прошедшие месяцы (остаток декабря — май) выплат не пришло. Можно ли как-то их получить?

Добрый день. Ребенок родился 22.01.2024г. заявление на выплату пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет было подано мной 2.06.2025г. В СФР сообщили, что выплату получу только за месяца, т.к. в июле ребенку исполнится 1,5 года, за прошлые 16 месяцев выплаты не будет. Что можно сделать, чтобы получить выплату за прошлые месяцы?

Здравствуйте. В ноябре 2024 у нас родилась дочь. Я официально не работаю, муж трудоустроен. Хотели оформить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, но мужу отказал работодатель, сказав что он работает вахтовым методом и это причина отказа. В январе мы оформили пособие на свекровь (т.е. бабушка), она вышла на работу, но пособие продолжает получать. Муж уволился с прошлой работы и устроился на новую (в начале апреля), и нам посоветовали переоформить пособие на мужа на этой работе, так как за последние 2 года дохода у него больше. Но в СФР сказали, что такое невозможно, в законе просто нет такого пункта, когда кто-то отказывается от пособия. Но сказали, что можно это сделать через увольнение свекрови. Как нам поступить? Можно ли переоформить пособие, если свекровь просто напишет заявление о прекращении получения пособия? Видела в интернете, что люди так делали. Какие наши действия? Какие заявления написать?

Здравсствуйте, у меня муж оформил на себя пособие по уходу за ребенком до 1.6 лет. Если успеваешь формить до полугода, деньги же приходит за те месяца, у меня муж оформил на 5 месяце, работодатель поставил за одним числом. это государственая у него работа. Деньги соответсвеео начали поступать, с того момента как он формил. А за 4 месяца нк пртшли. Можно что сделать? Чтобы вкрнуть те дкньги которые должны были прийти , если мы успели оформить за пол годасделать какой то перерасчет ? Помогите пожалуйста

добрый день! сестра работает на условия неполного раб.времени на основном месте и получает пособие по уходу за ребенком инвалидом в размере 10т.р.. в конце 2024года она по глупости своей и консультанта банка заключила договор ГПХ на привлечение клиентов в банк. Но по договору ГПХ ничего не получала и акты не пописывала , а банка не платил с них страховые взносы. сегодня позвонили из социального фонда с требованием вернуть в пользу фонда выплаты в размере 10т.р. * на 8 месяцев=80т.р.. Вопрос: можно ли каким то образом не возвращать данные средства на основании ссылки на закон , т.к. доп.дохода она не имела