Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение по собственному желанию

Статья 80 ТК РФ трактует увольнение по собственному желанию, как расторжение трудового договора по инициативе работника. Для этого на имя работодателя подается письменное заявление не менее, чем за 2 недели до ухода с работы(причину указывать необязательно). Если достигнуто соглашение сторон, действие договора может быть прекращено раньше срока и сотрудник может покинуть организацию по собственному желанию.

ТК предусматривает возможность отозвать заявление до истечения двухнедельного срока. И если на занимаемую должность не приглашен другой специалист, трудовые отношения могут быть продолжены. Прекращение действия трудового договора не наступает и в случае, если по прошествии 14 дней человек продолжает исполнять свои обязанности, не настаивая на увольнении.

Трудности при увольнении чаще всего возникают в решении вопросов о выплате компенсаций за неиспользованные отпуска, нарушении сроков выдачи трудовой книжки и других нюансов. В разрешении ситуации помогут юристы в области трудового права.

На сайте Правовед.RU вы найдете ответы на многие интересующие вопросы. Опытные сотрудники проконсультируют вас в режиме онлайн или по телефону.

Последние вопросы по теме «увольнение по собственному желанию»

Фильтры
Защита прав работников
Не дают написать заявление об увольнении
Здравствуйте. Работаю учителем в школе. Хочу уволиться по собственному желанию. Не дают написать заявление об увольнении. А я хотела написать сейчас,специально предупредила за 14 дней. Говорят, можно написать только после новогодних праздников. Такое вообще возможно? И так как я еще учусь в университете. Ставили замены,пока я на сессии. Требуют отдать мою зарплату тем,кто меня заменял. Разъясните мне,пожалуйста, еще не совсем разбиравшемуся в таких вопросах человеку,правомерны действия руководства школы?
, вопрос №4371219, Юлия, г. Чебоксары
Трудовое право
Вменяют множество нарушений в моей работе- хотя часть этих нарушений их ответственность
Добрый вечер. На работе вынудили написать заявление по собственному желанию, угрожая отправит на СВО. Вменяют множество нарушений в моей работе- хотя часть этих нарушений их ответственность. П точнее: -работаю без справки из тубдиспансера и психдиспансера в Образовательном учреждении. При трудоустройстве я их не предоставлял, не обманывая, что они есть, а честно говоря о том, что нет финансовой возможности сделать их. Что делать?
, вопрос №4370906, Павел, г. Санкт-Петербург
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Защита прав работников
Имеет ли право работодатель не увольнять из-за идущей проверки в данной ситуации?
Добрый день! Написала заявление на увольнение по собственному желанию, руководитель сказал, что не регистрирует заявление, в какой программе зарегистрировать можно тоже не сказал, спустя несколько дней самостоятельно нашла программу для регистрации заявлений, на данный момент руководитель отказывается согласовывать заявление ссылается на то, что в отношении меня идет служебная проверка, хотя нахожусь на больничном и с актом проверки не была ознакомлена, так же заявление было написано до проведения служебной проверки, но не зарегистрировано в программе. Имеет ли право работодатель не увольнять из-за идущей проверки в данной ситуации?
, вопрос №4365044, Бэлла, г. Москва
386 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
Может ли работодатель отказать в увольнении по собственному желанию из-за служебной проверки?
Добрый день! Написала заявление на увольнение по собственному желанию, руководитель сказал, что не регистрирует заявление, в какой программе зарегистрировать можно тоже не сказал, спустя несколько дней самостоятельно нашла программу для регистрации заявлений, на данный момент руководитель отказывается согласовывать заявление ссылается на то, что в отношении меня идет служебная проверка, хотя нахожусь на больничном и с актом проверки не была ознакомлена, так же заявление было написано до проведения служебной проверки, но не зарегистрировано в программе. Имеет ли право работодатель не увольнять из-за идущей проверки в данной ситуации?
, вопрос №4365045, Бэлла, г. Москва
Трудовое право
Когда обязаны выплатить аванс при увольнении по собственному желанию?
Здравствуйте я б хотела спросить если я увольняюсь по своей воле через какое время должны мне дать аванс Работодатель говорит аванс даст только при замене типа когда найдут нового сатрудника это так должно?
, вопрос №4364367, Inzhu, г. Москва
Трудовое право
Если заявление на увольнение по собственному желанию подано через официальный документооборот за месяц до даты увольнения, имеет ли право работодатель сдвинуть дату увольнения?
Здравствуйте. Если заявление на увольнение по собственному желанию подано через официальный документооборот за месяц до даты увольнения, имеет ли право работодатель сдвинуть дату увольнения?
, вопрос №4362663, Анна, г. Москва
Трудовое право
Какие выплаты положены при увольнении по собственному желанию во время декретного отпуска?
Здравствуйте, какие денежные средства я могу получить от работодателя в случае увольнения по собственному желанию во время декретного отпуска?
, вопрос №4359824, Дарья Позднякова, г. Москва
Трудовое право
Прав ли работодатель, если требует заявление об уходе по собственному желанию при закрытии кафе?
Здравствуйте!!! Работала в кафе поваром 4 года в этом году с декабря месяца нет людей(посетителей). Нас посадили дома. А вчера сообщили что кафе закрывается. Сказали чтоб пришла написала заявление по собственному желанию!!! Прав ли работодатель что заставляет писать заявление по собственному желанию??? Спасибо.
, вопрос №4357581, Ирина, г. Москва
Трудовое право
Что делать, если новый начальник на работе вынуждает уволиться?
Добрый день! Проблема состоит в том, что на работе возникла ситуация, когда пришедший новый начальник вынуждает уволится с работы.
, вопрос №4355399, Евгений, г. Москва
Трудовое право
Можно ли требовать оплату за сборку электрощитов, если это не указано в трудовом договоре?
Я работаю электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 6 разряд.Пенсионер. В энергетике с 1973г. Техникум. 4я группа. Была необходимость переноса силового щита с улицы во внутрь здания.Я предложил сделать эл. шкаф меньшего размера, с новыми современыми компонентами. И сделал. Меня похвалили. Позже началась реновация производства и понадобилось сделать расчет и собрать еще несколько более сложных эл. шкафов. Я собрал часть, узнал стоимость сборки в аккридитованной организации и попросил заплатить мне половину этой стоимости. Мне отказали, сославшись, что я делал это в рабочее время. Я написал заявление по собственному.Мастер подписал, главный инженер подписал, а зам директора вызвал к себе вместе с мастером. Попросил не уходить, сказал, что очень ценят меня, договорились об оплате, что буду делать в рабочее время, но не в ущерб производству. Я за десять дней доделал шкафы. Они пошли в отказ можем заплатить только за разработку и за расчеты кабелей и автоматов, а сборка, это ваша работа, хотя трудовом договоре и должностных инструкциях о монтаже щитового оборудования ничего не сказано.Я сказал, что ээто работа элетромонтажника. Отказ они могли сделать сразу, подписать заявление и все. А они дождались, когда я все собрал.До меня на этом предприятии эл.персоналом не было собрано ниодного эл. шкафа, а штат 5 человек, и остальные работы я выполнял не хуже, а порой и лучше других. может я не прав, ведь у нас кто не работает - тот ест.Файлы собранных шкафов могу переслать только Вацап или Вайбер.
, вопрос №4349327, Юрий, г. Ульяновск
Трудовое право
Добрый день, я беременна на раннем сроке, но меня хотят заставить написать заявление по собственному желанию уволиться, имеют ли они на это право
Добрый день, я беременна на раннем сроке, но меня хотят заставить написать заявление по собственному желанию уволиться, имеют ли они на это право
, вопрос №4346665, Светлана, г. Москва
486 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Законно ли лишать стимулирующих надбавок и давить на увольнение по собственному?
Мой работодатель хочет меня уволить и всеми путями пытается заставить написать заявление по собственному. И тем самым второй месяц лишает меня стимулирующих надбавок, выплачивая голый оклад. Законно ли это.? И что делать в такой ситуации?
, вопрос №4342287, Алексей, г. Москва
700 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Могу ли я покинуть место работы в 0
Я работаю сторожем в школе. Я решил уволится. Отработка у меня заканчивается 31 декабря. но дело в том что мне выпадает дежурства 31 декабря.Могу ли я покинуть место работы в 0.00 часов 1 января.
, вопрос №4342243, Николай Осиновский, г. Красноярск
Защита прав работников
Каким образом мне официально уволиться с Саранск ого завода?
Здравствуйте! - работал на Са ом консервном заводе. Ушёл в отпуск и уехал в Сочи. Понравилось и остался в Сочи. Работать хочу тоже в Сочи. Каким образом мне официально уволиться с Саранск ого завода? 1700 км плюс обратно столько же - это 6ть дней на поезде! - мне отдел кадров говорит, что только личное моё присутствие должно быть...
, вопрос №4340447, Валерий, г. Москва
900 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
Если сотруднику предлагают три должности в филиалах Москвы и МО, при отказе от перевода какие будут последствия для сотрудника и какие выплаты ему полопаются
Добрый день. При закрытии филиала не было официального уведомления работников, всем предлагают перевод в другие филиалы или увольнение по собственному желанию. Если сотруднику предлагают три должности в филиалах Москвы и МО, при отказе от перевода какие будут последствия для сотрудника и какие выплаты ему полопаются.
, вопрос №4337757, Наталья, г. Якутск
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 23.12.2024