Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Заявление на увольнение
Увольнение пенсионера по собственному желаниюУвольнение в выходной деньОтпуск с последующим увольнением
Вас интересует вопрос, связанный с заявлением на увольнение? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.
При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.
Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся в написании и подаче заявления на увольнение, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!
Последние вопросы по теме «заявление на увольнение»
Можно ли работать 7,2 часа в день увольнения вместо назначенной 10‑часовой смены
Здравствуйте, я написала заявление на увольнение с 15.07.2025 по собственному желанию в связи сменой места жительства, я его написала 25.07.25 а 15 числа у меня стоит смена 10 часов, могу я отработать 7,2 как женщина села или мне придётся отрабатывать 10 часов
Больничный скоро закроют, нужно ли мне после закрытия больничного выходить на работу,?
Добрый день. Я на больничном подала заявление на увольнение 7июля, в отлеле кадров мнетответили, что приказ подпишут 13июля, но до сих пор меня не увольняют. В отделеикадпоы снова говорят, что от 22числа меня уволят.Больничный скоро закроют, нужно ли мне после закрытия больничного выходить на работу,? Как почтупить, и почему меня не увольняют в течении 3дней как и положено, хотя в заявлееии писала по собственному желанию в связи своей болезни
Или можно только отозвать то заявление и написать новое?
Здравствуйте, я написала заранее заявление на увольнение по собственному желанию 3 июля, последний день 1 августа. Могу ли я как-то изменить дату на раньше? Например на 17 июля, т.к этот день считается последний с отработанными 2 неделями.
Или можно только отозвать то заявление и написать новое?
Написал заявление на увольнение чтобы уволили 14.07.2025 но отдел кадров попросили приехать меня уволиться 15.07.2025
Добрый день! Написал заявление на увольнение чтобы уволили 14.07.2025 но отдел кадров попросили приехать меня уволиться 15.07.2025. Сказали какая тебе разница ты все равно на больничном. Мне как поступить!
Подскажите, пожалуйста, возможно такое, что при увольнении в отпуске у меня ещё будет долг по заработной плате?
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, возможно такое, что при увольнении в отпуске у меня ещё будет долг по заработной плате? Я работаю учителем начальных классов. С 1 июля в отпуске нахожусь. 7 июля написала заявление на увольнение. Сегодня секретарь предупредил меня, что будет перерасчёт и скорее всего у меня будет долг по заработной плате, т.е. я ещё что-то возвращать должна буду.
Но приполучении заработной платы в следующем месяце высчитали это расчёт, правильно ли это?
В нашей организации поменяли название, по или написать заявление на увольнение и принятия на работу. Выдали расчёт. Но приполучении заработной платы в следующем месяце высчитали это расчёт, правильно ли это??? Ведь расчёт это расчёт
Здравствуйте, написала заявление на увольнение по собственному желанию, организация требует отработать 1
Здравствуйте,написала заявление на увольнение по собственному желанию,организация требует отработать 1 месяц,заявление написала 1 июля отработать требует до 1 августа,обуславливают тем,что в течении 1 года 9 месяцев было много больничных,законно ли это?
Отработка 2 недели завтра заканчивается
Добрый день. 24 июня я написала заявление на увольнение. Начальник не подписал его и ушел в отпуск. Отработка 2 недели завтра заканчивается. Он заставляет работать дальше, пока он не вернется из отпуска.
По состоянию здоровья не могу работать в данной организации, но в личном кабинете данной организации наблюдаю прогулы
Здравствуйте. В конце мая получила третью группу инвалидности. Решила попробовать выйти на работу. (ООО " Агроторг") Отработала 4 смены - тяжело. Обратилась в больницу. Ушла на больничный на две недели. Лечащий врач порекомендовал уволиться с работу, в связи с состоянием здоровья. Больничный лист был с 17 июня по 30 июня. 30 июня написала заявление на увольнение, т.к. по состоянию здоровья не могу работать в данной организации, но в личном кабинете данной организации наблюдаю прогулы. Вопрос: на основании чего работодатель не произвёл увольнение с даты указанной в заявлении, 1 июля 2025 года?
07 примерно, эти дни, будут считаться прогулом?
Будет ли считаться прогул, если написано заявление на увольнение 7.07 и отправлено почтой, заказным письмом, работодатель получит это письмо только 10.07 примерно, эти дни, будут считаться прогулом?
Должна ли я получить отпускные?
Устроилась в пятерочку. Отработала 5 месяцев 18 дней и ушла в отпуск на месяц за свой счет. После этого написала заявление на увольнение. В день увольнения отпускные мне не были выплачены, хотя я его не потратила. Директор магазина сказал, что нужно было оказывается запланировать оплачиваемый отпуск. Должна ли я получить отпускные?
Мне нужно выходить на работу после больничного или ждать увольнение, дома?
Добрый день. Подскажите юристы. Я работаю вахтой. С 3июня по 1июля я на межвахте, АТС 1пот7июля ушла на броьничный, но во время больничного, я написала заявление на увольнение. Мне нужно выходить на работу после больничного или ждать увольнение, дома? И ви каком размере я получу расчетный лист, меньше зарплаты, если будет входить туда больничный лист
У мужа на предприятие идёт сокращение предлагают ему перейти на должность ниже естественно и зп меньше он не
У мужа на предприятие идёт сокращение предлагают ему перейти на должность ниже естественно и зп меньше он не согласен тогда говорит пиши собственному желанию заявление на увольнение либо сами без твоего согласия переведем на ниже должность
Мы пошли к руководителю навстречу в последний день увольнения, когда она нам предложила что нам дадут на
Здравствуйте, у меня такой вопрос Мы с коллегой написали заявление на увольнение, так же отрабатывали 2 недели. мы пошли к руководителю навстречу в последний день увольнения, когда она нам предложила что нам дадут на помощь сотрудников, и если что то со стороны руководства будет плохо, она подпишет нам заявление без отработок, нас уговорил руководитель и мы согласились. Но на следующий день руководитель просто начал нас игнорировать, и сказал что у них нет сотрудников для работы, и он не сможет нас уволить, как быть в такой ситуации?
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы